“党建带妇建”工作的要求是什么

党建带妇建工作的目标要求是，以加强党的基层组织建设带动妇联基层组织建设，进一步构建分布广泛、工作活跃的妇女组织体系，不断扩大妇联的工作覆盖面，增强妇联组织的凝聚力，使妇联基层组织达到“五个好”（领导班子好，队伍建设好，工作机制好，工作业绩好，妇女群众反映好）要求，妇联干部队伍“双五能力”（妇联组织团结动员妇女参与经济建设，依法维护妇女儿童权益，引领妇女参与社会主义先进文化建设，开展中外妇女交流与合作，妇联自身创新发展的能力和妇联干部服务大局、服务妇女、学习、创新、协调的能力）不断提高。

如何做到党建带妇建 妇建促党建

你好，我本身是带党委和团委工作的，个人在这些方面有些经验，不知道用在这上面合适不合适。

从组织者的角度出发。要做好妇建，必须要了解她们需要什么，例如某些地方的妇女会普遍的缺乏工作，那党委方面是不是需要在工作岗位上为他们谋求福利呢？

反过来，一但将她们所缺乏、向往的事情所办好了，她们的热情定然会高涨，在往后的党建工作中也会更加的顺畅。

党和妇之间应该是一个互助互利的关系。毕竟，现实点的问题就是，没有点好处，是没有人会附和你的。恰好这也是我们中国大部分的一个思维模式。

什么是区域化党建

所谓区域化党建，是指在城乡经济社会结构转型、统筹一体化的背景下，按照区域统筹的理念，运用现代管理科学和信息科技手段，在一定的区域范围内，统筹设置基层党组织，统一管理党员队伍，通盘使用党建阵地，形成以街道党工委为核心、社区党组织为基础、其他基层党组织为结点的网络化体系。

与传统体制下“单位党建”或社区党建相比，区域化党建更具有地域性、网络性、多元性、开放性、整合性的特点。这种以区域性党组织为纽带的党建模式突破了传统纵向控制为特征的“单位建党”模式，有利于把隶属不同系统、掌握不同资源、比较松散的党组织联系成为紧密型的党建共同体，形成全覆盖、广吸纳、动态开放的基层党组织体系，有利于实现区域内党建工作的目标、机制和运作模式的一致性，加强社会领域党建工作的整合，进而获得更为广泛的社会资源、政治资源与执政基础。进一步推进区域化党建可以从四个方面着力。

一是以区域整合为基础，创新多维度、全覆盖的工作体系，形成多元主体参与的党建联合体。

二是以区域服务为导向，构建多元化的社会公共事业服务平台，实现城市管理的精细化和社会管理的扁平化。

三是以区域文化为号召，增强区域的影响力和凝聚力，促进区域发展“共同认同”。

四是以区域共治为目标，构建区域“互联互动”评价体系，推进区域党建工作规范化。

如何推进社区区域化妇联组织建设

一、重调研，夯实服务型基层妇联组织基础

号召各级妇联组织将全市“进千村、帮万户”活动与“下基层、访妇情、办实事”活动相结合，深入基层调研，写好妇情日记，梳理问题，建好台账，分级分类解决问题。扩大访妇情的范围，深入女性领办企业走访调研和征求意见，深入山区慰问帮扶留守儿童和困境儿童，加强对相关弱势群体关注和救助力度。

二、强阵地，提升基层“妇女之家”建设水平

注重理论与实践相结合，组织到“妇女之家”示范点观摩学习，在观摩比较中找到差距，明确目标，取长补短，提升发展。

三、抓队伍，提高基层妇联干部素质

开展理想信念教育，提高全市女领导干部理论素养和综合素质，为我市经济社会发展提供人才和智力支持。

四、聚人心，以基层活动凝聚妇女群众

五、传经验，发挥基层示范带动作用