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2021年党建工作行事历(建党主要历程)

   2022-12-01 100

一、党建中的三述一会内容是什么

一、做好调研分析和述前准备

为了确保在规定时间内完成党建述职这项政治任务,市委组织部门一定要结合年终检查和考核情况进行调研分析,重点了解掌握党组织书记抓党建工作的完成情况,以检验述职的真实性,为开展述职评议作好准备。同时,各级党组织书记要对照基层党建工作的目标任务全面自查,对有效做法和成功经验进行深入总结,对存在问题和不足要认真剖析原因,对尚未完成的任务要集中力量抓好落实;在此基础上,以履行“第一责任人”职责情况为主线,认真撰写履行基层党建工作责任的述职报告。

二、坚持突出特点和实事求是

各级党组织书记述职时要突出党组织书记的作用,述职报告要如实反映抓党建工作思路、主要措施和实际效果,准确查找问题和不足,明确提出下步工作设想;不能以工作汇报代替述职,不能以部门工作代替书记工作,不能以全面工作代替党建述职;要注重实效,防止走过场,尤其是对党建工作中存在的突出问题隐瞒不报的,要追究责任。同时,各级党组织书记要在党建述职测评大会上,汇报自身抓基层党建、履行“第一责任人”职责的情况,具体陈述谋划和指导基层党建工作的思路、抓落实的措施、工作创新的成果、存在的突出问题和薄弱环节等内容;述职内容要全面准确反映履行职责情况,既要反映成绩,也要反映问题,还要提出下一步的工作措施。在述职过程中,可利用多媒体等手段,展示相关数据、图表资料,同步播放抓基层党建工作的专题片,做到述与播、听与看相互印证。

三、抓好领导点评和述后整改

党组织书记述职会议结束前,上级党组织主要负责同志要结合本地区基层党建工作情况,特别是基层党组织书记履行管党职责情况进行总结,指出基层党建工作的不足,帮助找准存在的突出问题;根据述职人员的述职报告情况,要对述职总体情况进行总结,客观地分析工作中的成效和不足,对述职中发现的新经验、好典型加以提倡和推广,对下一年度的党建工作进行安排和部署;对述职中反馈的意见建议以及会议主持人在评价中提出的要求,各级党组织书记要结合实际,制定整改方案,抓好整改落实,并在下一年度述职中报告整改情况。同时,市委组织部要采取印发整改通知书、督导检查等方式,指导下一级党组织书记根据评议时提出的问题和整改要求,深刻剖析原因,明确整改内容、时限和责任人;上级党组织要不定期地对下级的党建工作责任制落实和党组织活动的开展情况进行跟踪督促整改。

四、抓好述职测评及述职结果运用

各级党组织书记会议述职后,由参会的人员参与测评。测评主要结合各级党组织书记述职情况和平时所掌握的情况进行;可事先为参加测评人员提供本地区本单位加强基层党建工作的相关材料;上级党组织参加会议的人员在现场监督测评票统计情况并把结果带上级党组织,测评票乡镇自行留存。同时,要把党组织书记的述职情况,作为上级党组织每年对下级党组织抓基层党建工作进行年度考核综合评定的重要依据,也作为党组织书记评先选优、提拔使用、培养教育和激励奖惩的重要依据。

二、党支部“三大党建“是指什么

党建“三大工程”建设

——“连心”工程,要注重抓常抓长,实现由“选修”向“必修”转型。重点开展好“四进四联”活动,进一步突出工作实效,强化教育引导,锻炼培养干部,逐步推动“连心”广覆盖、长流水、不断线。

——“强基”工程,要注重整体提升,实现由“抓点”到“抓面”转变。以开展“五星创评”活动为抓手,坚持问题导向,强化领导核心地位,完善乡村治理机制,加强基层党员干部队伍建设,巩固先进、推动一般、整顿后进,推动基层党组织固本强基、晋位升级、全面过硬。

——“模范”工程,要注重以评促学,实现由“感动”向“行动”转化。继续抓好模范选树活动,广泛培育、挖掘全省各行各业涌现的先进典型,更好地推出一批“时代楷模”“最美人物”“身边好人”;加大宣传力度,完善褒奖关怀机制,激励和带动更多党员干部立足本职岗位、比学赶超、争创一流。

三、基层党建"三个清单"主要内容有哪些

基层党建"三个清单"主要内容: 1、建立问题清单,不怕揭短亮丑。

党建办每月组织人员力量对各村党建工作进行定期督查,深入分析各村存在的问题,及时反馈问题清单,明确整改时限,按照整改时限上报问题整改情况。 2、建立整改清单,确保兑现承诺。

实行次月“整改清单”验收回访制度,镇党建办将整改清单落实效果作为下月督查的重要内容进行重点检查。因发现问题整改不到位,在上级党建检查中出现重大失误、造成严重影响的,严肃问责村党组织负责人。

3、建立责任清单,促进抓好主业。结合每月工作重点,下发村级党建责任清单,分项目指出重点工作,明确分值和扣减分标准,把党建工作“软任务”变为“硬指标”,使内容更具体,指向更清晰。

扩展资料:践行基层党建"三个清单"的经典案例-白碱滩区 白碱滩区坚决贯彻全国城市基层党建工作要求。在街道、社区层面推行建立“三个清单”制度,凝心聚力推进城市基层党建工作全面开展。

1、集中摸底,积极深挖各方需求,建立需求清单。主动摸底辖区内各成员单位需求和居民诉求,依托街道“大工委”共建联席会,仔细梳理各成员单位的需求和关乎民生问题的各项诉求,激发成员单位参与社会事务、承担社会责任的主动性和积极性。

2、集中盘点,积极整合可用资源,建立资源清单。社区带动成员单位主动融入社区治理,立足于为民办实事、办好事,更大范围的参与城市基层党建,激发最大的能动性,实现资源共享,互惠共赢。

3、集中协商,积极对接共建项目,建立项目清单。按照前期摸排的需求、资源清单,街道“大工委”、社区“大党委”主动发挥共建联席会作用,将资源清单和需求清单进行对接,引导各成员单位根据自身资源优势及需求进行双向认领,最终达成共建项目清单。

参考资料:建立“三个清单” 全面落实基层党建工作责任-党建研究。

四、支部书记、副书记候选人 入党不满三年能否参选

按照党章规定,中央委员、候补委员和省委、地市委委员、候补委员必须要有五年以上党龄,县委委员、候补委员必须要有三年以上党龄。

但是,党章并没有规定基层党组织委员会委员的党龄限制。所以,不满三年参选书记、副书记的做法并不违背党章规定。

另一方面,由于党支部的工作需要由具有一定党内生活经验和党务工作经验的党员来担任,所以,在酝酿提名党支部书记、副书记人选时,应考虑到这一点。从基层实践看,党支部,党总支委员一般要有一年以上的党龄。

有些地方对党支部书记有3年党龄的要求,但只是地方的土政策。


 
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