认真落实“五个一”驻村帮扶责任,干群一心、协同联动,苦干实干,在精准实施“基础设施、产业培育、庭院经济发展”等方面取得了扎实成效。
希望各级各部门要再接再厉,进一步细化举措,以真情为民的良好作风和务实高效抓落实的精神状态,在工作推进中,进一步增强做好脱贫攻坚工作的责任感和紧迫感,紧紧扭住“产业扶贫”这个根本,“两不愁、三保障”“四个好”这个要求和群众满意度”这个指标,按照市委、县委脱贫攻坚是天大的“事”,要使天大的“力”、尽天大的“责”的工作要求,充分发挥群众的主体作用和规划引领作用,突出精准度和实效性,因地制宜,统筹梯次推进基础设施建设、产业培育、公共服务、生态保护、庭院经济发展和乡村风貌改造等脱贫工程建设,不断完善利益联结机制,积极稳妥推进农村土地流转,大力培育新型农业经营主体,扎实开展脱贫政策、文明新风、习惯养成、自力更生、感恩奋进“五项教育活动”,着力提高贫困户参与特色产业发展的积极性,激发脱贫奔康内生动力,教育引导和组织群众发展产业、进园务工,不等不靠多渠道实现增收,全力打赢脱贫攻坚战这场硬战,让广大群众都能住上好房子、过上好日子、养成好习惯、形成好风气。同时,各职能部门要进一步加强对易地扶贫搬迁工程的常态化监督管理,严格按照规划,高标准、高质量完善相关配套设施建设,切实改善贫困群众居住条件和人居环境,确保困难群众住上安全舒适的新房。
坚持考评标准求“严”,夯实评议基础线。群众满不满意,评议标准严不严是关键。县委成立3个双联行动考评组,以联村单位为考核单元,深入18个乡镇、1个街道办和113个县直联村单位,采取“一报、二看、三评、四查、五核”的办法,逐乡镇召开座谈会,听取联村单位工作述职,逐村、逐项目察看帮扶实事,查阅工作资料,组织群众进行了述职测评。考评组坚持实绩考核和民意测评相结合,从严格群众评议标准入手,把联村单位、联户干部帮扶效果好不好、以联系村和双联户是否满意作为标准,采取“面对面”召开专题会议和“背对背”签写测评表的方式,实行双述双评。在联系村,联村单位负责人向考评组和双联户进行了工作述职,村社干部、各双联户进行了评议。
坚持评议内容求“准”,扩大考评覆盖面。考评组紧紧瞅准单位年初确定的帮建目标,实地查看了各帮扶单位措办实事情况,通过探讨经验、树立典型、纠正不足,看是否真正达到群众得实惠、干部受教育的目的,系统总结评价一年来的工作。紧扣双联行动六项主要任务,突出三大考评重点:一是着眼加快实现2016年倍增、2017年基本脱贫目标,强化农民人均纯收入增长幅度、减贫率两项指标考核,重点考评了“联村联户联产业、为民富民促增收”活动开展情况;二是着眼统筹推进“八个全覆盖”和“五件实事”落实,强化道路建设、危房改造、办公场所建设等基础设施建设和社会事业发展两个方面工作;三是着眼打造联心工程,突出宣传政策、疏导情绪、反映民意、强基固本、推广典型等工作,强化群众满意度和组织领导责任考评。通过考评,进一步提高了联户干部的思想认识,提升了整体工作水平。
一、强化领导。
选举组织工作要做到“四个到位”。一是责任到位。
区、镇(街道)成立工作组明确职责,形成党委领导、人大监督、政府实施、部门配合的工作机制和运行机制。对情况复杂的重点村建立联系责任制,由区领导、部门领导负责联系、镇(街道)领导负责包干、农村指导员具体落实。
二是指导到位。合理规定干部职数配置、选民资格等标准,明确村干部任职的若干限制,及撤并村干部职数、班子结构组成、选举方式方法。
区、镇(街道)组织、民政部门、信访有关职能部门为政策解释、答复、信访的受理单位。三是引导到位。
鼓励发动党员通过法定程序,参加村民代表、村委会成员或主任竞选,村委会党员主任通过选举成为村党组织班子成员。积极创造条件,提倡后备干部参选。
四是处置到位。建立应急处置机构,组建村级组织选举快速反应小组,及时处理事件,确保村级组织换届选举工作依法按章有序进行。
二、宣传先行。做好宣传发动工作,创造良好氛围是选举工作顺利进行的重要环节。
通过各种宣传媒体和召开村民大会、村民代表大会、村民小组会相结合的形式,大张旗鼓宣传村级“两委”换届选举的目的意义、法律法规、上级政策和程序办法等,增强广大群众民主意识和法制观念。在选举前,各地党委、政府要组织宣传、民政、司法等部门制订宣传教育方案,了解村级换届选举的重要性,选举工作原则方法和步骤。
引导群众正确对待选举,正确行使法律赋予的民主权利。在选举期间,要重点宣传村委会推选程序、候选人条件、提名方式、候选人确定办法以及具体投票程序,介绍候选人的简历、工作能力、政绩等情况。
同时,在选举之前尽可能地联系外出有选举权的村民,告知他们选举日期,让他们及时回来参加选举,以体现更多数人的意见。要鼓励、支持那些有真才实学、有经济头脑,能爱民富民,真心实意办事的外出经商办厂能人参加竞选,增强“两委”的生机与活力。
三、分类推进。深入调查摸底,全面掌握村情社情,认真分析换届选举主要矛盾和突出问题及可能遇到的问题,找准矛盾结,在制定实施意见的基础上,按照一村一策、逐村制订工作预案和工作措施。
对村情比较稳定、适于换届的,要及时安排,按期换届;对虽然有问题、但通过做深入细致的工作不会影响换届的,要本着先换届、后解决的原则,积极稳妥的做好换届工作;对村情复杂、确实不能换届,但群众换届愿望又比较强烈的,要积极做好群众的思想工作,认真排查问题,及时化解矛盾,为换届选举创造条件。 四、化解矛盾。
成立专门的工作班子,对矛盾较为突出的村,进行细致排查,逐条梳理,认真分析矛盾产生的根源和症结,按照“有什么问题就解决什么问题,什么问题突出就首先解决什么问题”的原则,积极解决问题、化解矛盾,稳定群众情绪。千方百计认真解决事关民生历史遗留问题,为换届选举创造一个良好的外部环境。
对宗族派性明显的村,摸清各派的底子,找准关键人物,通过多种渠道、多种方法说服教育,使他们摈弃狭隘的思想观念,从本村的长远发展出发,选好本村的带头人。同时,要引导村级班子成员认真回顾任期目标完成情况,要积极创造条件,争取如期完成,让群众满意,为换届选举奠定良好基础。
此外,认真开展村级干部离任审计工作。选举前,由有关部门人员组成审计小组,对村级帐目进行审计,明确债权债务,并把审计结果公布于众,接受群众监督。
查结信访案件,解决历史遗留问题,对群众反映较大的重点村,发现问题,及时处理,取信于民。 五、强化培训。
在选举前采取集中办班、外出参观、现场观摩、摸拟选举等方式,对各镇党委(街道党工委)分管副书记、组织委员、民政干部及其他工作人员进行专题培训;各镇党委(街道党工委)也可通过适当的方式,对干部进行培训,使他们熟练掌握有关法律、法规的规定和换届选举的办法、程序,切实建立一支精干高效的换届选举骨干队伍,担负起工作指导、把关定向的重任。加强村干部职责素质培训工作,把村干部教育培训纳入区教育培训的总体规划,整合各种教育培训资源,创新培训内容和方式,加大培训力度,对村干部实行分层分类培训,采取请进来、走出去方式开放性培训,以大中专院校为依托,进行提高性培训,以党员电化教育为载体,进行普及性培训,增强教育培训的针对性和有效性,努力提高村干部贯彻执行党的方针、政策的能力,务实创新、加快发展的能力,勤政廉政服务群众的能力,民主管理、依法办事的能力,化解矛盾、维护稳定的能力和解决自身问题的能力,提高村干部综合素质。
六、做好落选村干部工作。由镇(街道)主要领导通过个别谈心,召开座谈会等方式,耐心细致做好教育引导工作。
教育他们正确对待换届选举工作,鼓励他们放下思想包袱,使他们落选不落后,落选不落志,甘当铺路石,支持新班子工作。及时兑现离任村干部的工资和欠款,有条件的地方可为落选村干部办理养老保险,解决他们的后顾之忧。
要创造条件,对一些思想作风硬,有一定工作能力,受差额选举的职数限制而落选的村干部,可根据各自的情况,把他们放。
大家好!我是盘县xx乡岩博村党支部书记余留芬,自2001年担任岩博村村支书以来,转眼已经过去了十个年头。
十年来,在各级各部门的支持关心下,我和村支两委始终坚持以“建一个支部、富一村百姓、保一村平安”为目标,带领岩博村经济社会发展取得了一些成绩。今天,能和大家一起探讨怎样当好村支书这一课题,我倍感荣幸。
下面我主要是谈一些个人的感悟和经历,不妥之处,还望大家多多批评指正。一、怎样理解村支书的角色定位 正确理解村支书的角色定位,对于当好村支书非常重要。
村党支部的重要地位和作用,决定了村党支部书记肩负着重要的历史使命。俗话说得好,“火车跑得快,全靠车头带”。
村党支部书记在改革开放的新形势下,在带领群众致富奔小康和建设社会主义新农村的过程中,必须明确自己肩负的责任,找准自己的位置,脚踏实地,忠实履行自己应尽的职责。在新的历史时期,我认为村支书的角色定位有以下几条: 角色定位之一:当好支部班子成员的班长 村支书是龙头、是班长,管好班子成员义不容辞。
一要维护班子团结。大事常商量,小事勤沟通,真诚相待,坦诚干事,遇到问题不后退,遇到矛盾不回避,用真诚凝聚人,用感情打动人,用纪律约束人,努力营造心相连,同呼吸,共命运,众志成诚干事创业的良好氛围;二要充分发挥班子成员的主观能动性。
明确责任,合理分工,对全年各项工作要明确到每位班子成员身上,细化责任要求,明确完成时限,制定质量标准,严明考核奖惩,让人人有担子、有压力,个个有目标、有动力;三要坚持民主集中制。对涉及重大问题和重大事项,坚持班子集中研究决定,坚决做到不个人说了算,坚决不搞“一言堂”,同时要敢于放权,经常开展交心谈心活动,消除误会和猜疑,避免相互拆台、各自为阵、搞内耗、扯内皮;四要用制度管人。
建立健全管人管事的各项制度,并强化制度的执行,坚决按制度办事,按制度管人,增强制度的约束力和实效性;五要加强学习。坚持定期组织班子成员开展学习活动,不断更新知识,拓宽视野,用学政治理论武装头脑,学政策文件提升水平,学科学技术提升能力,始终保持与时俱进的品质,切实满足工作和生活的需要。
角色定位之二:当好全村人民的家长 人民群众思想可塑性大,意识超前,这就需要村支书要注意把握好以下四点:一要深入开展农民教育活动。算好“惠民帐”,让群众深刻感受党的温暖、关怀和“福音”,教育群众要正确理解经济社会发展中的各种问题和不足,教育群众要依法维护切身利益,正确反映诉求,从根本上维护安定和谐的社会环境;二要强化政策法律宣传。
定期开展政策法律进农家活动,把政策原原本本交给群众,把法律讲清讲透,让群众“知法、懂法、守法”;三要处事公平公正。在处理群众纷争、低保发放等问题时做到实事求是,公平公允,以理服人,绝不以公徇私,优亲厚友,始终把人民群众看作是自己的家人,手板手背都是肉。
四要加大村规民约建设力度。让村规民约作为群众共同遵守的“信条”,切实推行好村民“一事一议”,让群众自己做主,自行解决本村的实际问题,真正做到还权于民。
角色定位之三:当好创业致富的领头人 村支书要善于自富带富。自己不会富,当不好干部;只顾自己富,群众不拥护。
作为村里的“一把手”,村支书必须树立敢闯、敢尝试、敢冒险的开拓意识,具备致富的本领。为官一任,致富一方。
让群众的腰包鼓起来,把集体经济壮大起来,这样才有吸引力和凝聚力。因此,村支书必须转变发展思路,选准村级经济的新路子。
一是在发展的方向上,要立足本村优势,瞄准市场需求,找准经济起飞的突破口和启动点,宜农则农,宜工则工,宜果则果,大力发展“拳头”产品,努力形成规模效益。二是在发展的形式上,要以发展壮大集体经济,增加农民收入,实现共同富裕为目标,采取集体、个体、联合体一起上的多种形式,因地制宜发展各业。
要重视农村实用技术的应用和推广,指导农民掌握农村实用技术,增强农民致富技能。三是在发展的动力上,要积极寻求在资金、物资、技术、人才等方面寻求上级的帮助与支持,积极招商引资,对接大项目、好项目,大力调整产业结构,发展村级优势特色产业,不断增强发展的后劲。
角色定位之四:当好农村党建第一责任人 作为村党支部书记,抓好村党支部自身建设是自己的应尽职责,不抓村党支部建设就是失职,抓不好党支部建设就是不称职。中共中央办公厅对村级党组织提出了“领导班子好,党员干部队伍好,工作机制好,小康建设业绩好,农民群众反映好”等“五个好”目标要求。
这“五个好”就是我们村党支部开展工作的最终目标,我们也必须围绕“五个好”的目标加强自身建设。同时,对于本村的党支部建设、经济发展、精神文明建设,村党支部书记都要调查摸底、认真分析,村党支部书记的工作能力在很大程度上表现为解决实际问题的能力。
如何解决问题,关键是要找准问题的根源,认真加以分析,找到解决问题的方法和途径。真正做到有什么问题就解决什么问题,什么问题突出就解决什么问题。
当前,尤其要解决好农民。
大家好: 我们是89期影像专业12班。
很高兴有机会向大家展示我们这个团结集体的风采。 一个班集体的凝聚力来源于每一位成员那份坚定而一致的信念。
为了同一个理想,我们相聚在一起,每一个人都满怀抱负,每一个人都有着棱角分明的个性。然而我们知道一个团结向上,拼搏协作的集体才是我们个人健康成长的依附。
在大一,围绕着“团结”这个核心,我们提出了“我们的12班,我们的家”班级建设宗旨。班级通过组织各种活动,增加了同学们的班级自豪感,集体荣誉感,形成了团结协作,拼搏进取的团队精神,更重要的是向每一位同学传递着一份家的温馨,这一切的一切激励着我们,感动着我们,形成了一股强大的班级凝聚力。
大二伊始,在优秀班级的评选活动中,我们以微弱的劣势落选,在些许的失望之后,我们更加地明晰了自身的不足“不断进步,不断完善,争做优秀班级”,成为了大家共同的心声。终于,一年的努力,一年的奋斗和一年的汗水,换来了今天站在这里的机会。
下面就让我们一起共同来聆听这一首浸润着汗水与艰辛,承载着欢笑与希望的12班华彩乐章。 学习,一直是我们演奏的主旋律。
大一学年,在整个专业中,我们只有在整体成绩上的微弱优势,大家成绩较平均。进入大二,我们在学习方面提出了“努力学习,全面发展”的口号,每个人,在各学科都要力争出色。
“不经一番寒彻苦,哪得梅花扑鼻香”,平时,同学们抓住一切机会去学习;实验课上,大家的动手操作能力得到了很多任课老师的好评;专业课中,同学们更是认真对待,每项作业都完成得相当出色,我们的作业“影像设备综述”和用vf设计的医院信息系统,被计算机教研室王世伟教授带到上海的教学会议上进行展示。会上,全国HIS系统的权威人士大为感慨。
他们惊讶于如此高水平的作品出自我们的同学之手,并经与会专家组一致讨论,考虑将部分同学的作业选用于下版教材的编写中。此外,全班同学还在洪洋教授的指导下,深入校园各个角落,进行放射物质辐射剂量探测,并完成《放射物质探测报告》。
正因我们努力了,付出了,我们也得到了相应的回报,大二学年中,我班有九人获得奖学金,占到了全系的三分之二,并且一等,二等奖学金的同学占到了半数以上。大家在学习方面竞争激烈,排名靠前的同学有了很多的新面孔。
在学习上的努力也体现了所有成员对我们这个家的热爱,弹奏着勤学刻苦的交响。这是一个个跳动着友爱与理想的音符。
听,是谁在歌唱是我们,是我们坚定而快乐的唱着。我们的歌声曾飞扬在89期医路欢歌卡拉OK大赛的天空中。
我们的歌声和着其他优美的歌喉共同谱写出了合唱团悠扬的天籁之音。我们的歌声,在强烈的鼓点与狂热的吉他和弦中释放着激情。
追逐着自己的音乐梦想,Z.O.O.乐队闻名全校。主持人大赛中那滔滔不绝,妙语连珠的机智,短剧小品大赛中那令人捧腹,浑洒自如的幽默。
无不令人印象深刻。这是我们用青春写下的激扬旋律。
数不清的奖杯、奖状,众多优异的成绩,全班同学对体育运动的热情和比赛中投入的激情,共同构织成班级体育工作的美丽风景。 在田径赛场上,太级拳方队人里,同学们各尽所长,共同为89期取得了优异成绩,争得了荣誉! 在医大杯篮球赛、排球赛赛场上,以及拔河比赛中也都留有我班同学积极拼搏,挥汗如雨的感人场面! 在“一二。
九“长跑的跑道上、志愿者的队伍中、以及啦啦队的摇旗呐喊声中都能让人感受到12班同学的激情和热情。 我们还在紧张的学习生活之余组织了班级趣味篮球赛。
增进彼此间的友谊,加强了彼此间的信任和了解,将班级的团结推向一个新的高度。 愐怀古人,传承爱国之志,端午节那天我们亲自动手,品味粽子。
在那里,留下了我们的欢歌笑语;在那里,你能感受到我们12班有着家中温馨的气息。 发扬雷锋精神,我全班定期义务打扫校团委活动中心。
怀着对革命先烈的崇高敬意。我们寻访了英雄的足迹----满洲政府旧址。
带着对美丽大自然的好奇和向往,我们领略了千山的巍峨,崎岖的山道上留下了我们携手相扶、共攀高峰的足迹。 带着对美丽大自然的好奇和向往,我们领略了千山的巍峨,风景的迷人。
在那里,崎岖的山道上留下了我们携手相扶、共攀高峰的足迹。 带着对大自然的喜爱,全班参加了绿化植树活动。
团结同学,增进友谊,我们共同举办了影像、法医、护理联谊会,永远珍惜,与豪爽的兄弟、可爱的姐妹间那份真挚的情谊。 一个优秀的集体来自于每一位优秀个人的努力。
12班同学在校内外各项活动均有不俗表现,现任期女篮队长的李丽一同学曾获阿迪杯沈阳市女子三人篮球赛季军。刘柳恒同学被评为沈阳市“金碧辉煌”杯歌手比赛优秀歌手。
金鑫同学在“大风杯”全国古筝比赛中获优秀奖。赵阳和娄喆同学的摄影作品获校摄影比赛三等奖。
王冠同学的书法作品曾获全国书画大赛银奖。我们有校Z。
O。O乐队的吉他手。
我们有期网站的创作者。我们有学生会生活部和宣传部两位部长。
在这个年龄我们释放着自己。在这个年龄,我们唱过,跳过,笑过,疯狂过,甚至哭过,这就够了。
精准扶贫工作中的县、乡、村衔接工作主要在于县、乡、村明确分工,上级对下级督促监管。
村委会对村里的情况比较了解,按照国家精准扶贫政策标准应该能够确准精准扶贫对象,乡政府需要对村里定的对象一一核实,有个双保险可以确保对象的准确性,县里面对乡、村定时抽查以确保万无一失。县里面的主要任务还应该及时传达上级指示,听取下级的汇报,保证下级能够执行下去。
县里面还需要对从县到乡的一帮一扶贫对象予以抽查,确保他们工作到位。这样从县乡到村工作有详细分工又有指导与反馈的衔接,漏洞一般还是不容易出现的。