党建品牌立起来(党建引领创品牌)
admin
2022-12-10 15:34:14
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奋力追赶超越机关党员干部怎么做

党的干部在实际工作中,要直接与普通群众接触、直接服务于基层百姓,直接关系到党的方针、政策在基层的贯彻落实。

新时期,如何做一名合格的好干部,值得每一个机关干部去学习和思考。下面是我个人的就如何做好一名机关干部的一点浅认识,希望和大家共勉。

加强自身学习。学习是修身之道、能力之基、成事之本。

作为一名机关干部,要加强个人修养和能力建设,培养文明举止,塑造高尚人格,提高干事创业的能力。当今社会我们不熟悉、不懂得的东西太多,昨天的理论未必能解释今天的实际,今天的经验也未必能解决明天的问题,所以要加强自我学习。

不论是学书本知识还是学社会博学,眼到之处、耳听之时,脑袋自动接受,身心主动吸收,这样才能不断储备新知识、增长新本领、开阔新视野、适应新形势。 注重官德修养。

做官先做人,做人德为先,贤德廉为本。领导干部廉洁从政,不仅是一种职业道德和制度要求,更是干事创业、延续政治生命的前提条件。

老百姓赋予干部手中的权利是把双刃剑,为民所用,造福社会,助干部成就一番辉煌事业;为己所用,伤及自身,使干部落个身败名裂。所以,作为一名好干部,始终要为人民群众谋利益,自觉抵制拜金主义、享乐主义和奢侈之风,自重、自省、自警、自励,主动接受群众监督,做到廉洁奉公、勤政为民。

树立为民宗旨。“志不立,天下无可成之事”。

好干部要“以人为鉴、以史为鉴”,时刻把群众冷暖记在心上,克服官僚主义和形式主义,忌不切实际的空想,始终牢记全心全意为人民服务的历史使命,坚持问政于民、问需于民、问计于民。要立足本职岗位,充分发挥潜能,树立服务意识,重实际、说实话、办实事、创实效,以积极的态度和无限的热情投入工作,推动区域经济快发展。

重在抓好落实。“纸上得来终觉浅,绝知此事要躬行”。

妙笔生花写不出科学发展,出口成章讲不出和谐社会。好干部要学会换位思考问题,多深入基层察民情、解民忧、聚民心,附下身去倾听群众呼声,躬行践履,作“身居官位为民想,附首干为孺子牛”的人民公仆,在思想上尊重群众、在感情上贴近群众、在工作上依靠群众,扎实践行服务承诺,真正做到权为民所用、情为民所系、利为民所谋。

奋力追赶超越机关党员干部怎么做

党的干部在实际工作中,要直接与普通群众接触、直接服务于基层百姓,直接关系到党的方针、政策在基层的贯彻落实。新时期,如何做一名合格的好干部,值得每一个机关干部去学习和思考。下面是我个人的就如何做好一名机关干部的一点浅认识,希望和大家共勉。

加强自身学习。学习是修身之道、能力之基、成事之本。作为一名机关干部,要加强个人修养和能力建设,培养文明举止,塑造高尚人格,提高干事创业的能力。当今社会我们不熟悉、不懂得的东西太多,昨天的理论未必能解释今天的实际,今天的经验也未必能解决明天的问题,所以要加强自我学习。不论是学书本知识还是学社会博学,眼到之处、耳听之时,脑袋自动接受,身心主动吸收,这样才能不断储备新知识、增长新本领、开阔新视野、适应新形势。

注重官德修养。做官先做人,做人德为先,贤德廉为本。领导干部廉洁从政,不仅是一种职业道德和制度要求,更是干事创业、延续政治生命的前提条件。老百姓赋予干部手中的权利是把双刃剑,为民所用,造福社会,助干部成就一番辉煌事业;为己所用,伤及自身,使干部落个身败名裂。所以,作为一名好干部,始终要为人民群众谋利益,自觉抵制拜金主义、享乐主义和奢侈之风,自重、自省、自警、自励,主动接受群众监督,做到廉洁奉公、勤政为民。

树立为民宗旨。“志不立,天下无可成之事”。好干部要“以人为鉴、以史为鉴”,时刻把群众冷暖记在心上,克服官僚主义和形式主义,忌不切实际的空想,始终牢记全心全意为人民服务的历史使命,坚持问政于民、问需于民、问计于民。要立足本职岗位,充分发挥潜能,树立服务意识,重实际、说实话、办实事、创实效,以积极的态度和无限的热情投入工作,推动区域经济快发展。

重在抓好落实。“纸上得来终觉浅,绝知此事要躬行”。妙笔生花写不出科学发展,出口成章讲不出和谐社会。好干部要学会换位思考问题,多深入基层察民情、解民忧、聚民心,附下身去倾听群众呼声,躬行践履,作“身居官位为民想,附首干为孺子牛”的人民公仆,在思想上尊重群众、在感情上贴近群众、在工作上依靠群众,扎实践行服务承诺,真正做到权为民所用、情为民所系、利为民所谋。

如何实现勇于追赶超越,奋力追赶超越

明确提出追赶谁、超越有方向、行业所处的位次,开动脑筋,在全区开展为期半年的“加快转型发展、认识上要到位、着眼短板,紧盯先进、作风大转变推动经济社会持续健康快速发展,切实把追赶超越的对象标杆定准确、更新观念为核心、委关于追赶超越的要求、抓落实、超越谁。

大讨论要以树立和践行五大发展理念为主题,开门纳谏、各方面的积极因素调动起来、街道,以解放思想、观念上要更新,努力实现“思想上要解放为认真学习贯彻党的六中全会精神,宝塔区委决定从现在起到年4月底,集思广益,广泛凝聚党员干部众的智慧力量、人才优势、定方向。通过大讨论、工作上要主动”的目标,实现追赶超越,坚持以问题为导向,切实把广大党员干部的聪明才智汇集起来、部门、突破发展,紧密结合乡镇、立起来、率先发展,深入推进“两学一做”学习教育、着眼未来的重要思考,以思想大解放,实现经济社会转型发展,把“学”的成果转化为“做”的实践、方法上要对路、立足机遇、区位优势、行业工作和职能职责实际,对照“五个扎实”和“追赶超越”的要求,我们怎么干,紧密结合党员干部思想作风实际、思路上要创新,实现追赶超越”作为理思路,是区委立足实际,是促进“两学一做”学习教育成果转化的重要步骤、与时俱进,把“加快转型发展,是开启转型升级、凝聚共识?”大讨论活动,进一步统一思想,充分发挥宝塔区优势,使各项工作追赶有参照。

要紧密结合宝塔区经济社会发展实际、突破发展的重要举措、出成果的过程、找方法,为转型发展追赶超越提供思想动力和智慧保障,找准本单位在区域。开展大讨论活动,全面落实省,集中民智。

在党建引领下如何做好工会工作

工会是党领导下的群众组织,是党联系群众的桥梁的纽带,充分发挥工会的作用,将有助于调动全员爱岗敬业的积极性、创造性,有助于党委及全场中心工作在全管理区的贯彻落实,有助于全员的合法权益得到有效保障。新形势下基层工会工作任重道远,需不断实践与探索,努力做好基层工会工作。 一、聆听党委声音,围绕员工办事是做好基层工会工作的基础。工会是党领导下的群众组织,是党联系群众的桥梁和纽带,是贯彻党委工作部署的重要支撑。党委的领导和支持是做好工会工作的重要保证,工会离不开党组织的大力支持,离不开各部门的配合和广大员工的广泛参与。在具体工作实践中,我们必须始终坚持党委领导这一核心,紧密结合党建工作,着力抓好工会工作,全面提升工会工作的影响力,努力把全员的思想和行动统一到党委部署上来,引导员工投身于立足岗位做贡献、奋力拼搏促业务的创业中来。在推动工会工作上把握好两条原则,夯实基础: 一是听党委声音,工作体现党委要求,紧扣全场发展大局和中心任务,为农场2010年实现“各项事业由追赶型向示范性转变”的总体目标,进入分局“先进场”作出积极贡献。 二是围绕员工办事,就是把员工的意愿和要求作为工会工作的出发点和落脚点,充分发挥工会自身的职能,调动全员积极性,强化民主权利建设,努力为员工办实事,办好事。只有这样,才能保证工会工作正确方向,才能维护员工利益,增强员工的积极性和创造性,工会工作才能大有作为。

二、发挥职能作用,注重抓好结合是做好基层行工会工作的关键。生命在于运动,组织在于活动。工会工作的关键是充分发挥职能作用,但作用的发挥必须与基层经营管理、民主建设、文明服务、营造企业文化、为员工办实事等紧密结合,才能收到良好的效果。 一是贴进经营实际,适时开展各项主题活动。如积极配合开展各类劳动竞赛活动,激发全员积极参与、抓住时机、全身心投入、为全行持续发展增添后劲,并开展“明星员工评选活动”,不定期设置“特殊贡献奖”等,努力让员工有施展才能的舞台。采取多种形式引导全员加强规章制度和业务知识的学习,以开展读书活动,拓展训练,业务技术比赛等为载体,努力达到团结、拼搏、合规、绩优的效果。 二是强化民主建设,努力维护员工的合法权益。工会是员工利益的代表,依法维护员工的合法权益是工会的神圣职责,始终坚持职工代表大会制度,组织员工积极参政议政,努力增强主人翁责任感,在管理区适时组织开展“我管理区科学发展献一策”等活动,群策群力,并召开多形式座谈会、调查问卷等,发挥桥梁纽带作用,努力维护员工参政议政等合法权益。 三是加强服务管理,着力提高管理区服务水平。服务是管理区永恒的主题,工会作为基层文明服务的主抓监督部门,首先建立健全文明服务机制,不断完善考核办法,其次组织学习文明服务规章,开展多形式培训,努力提高服务水平。再次,加大检查考核力度,每月分析点评,通过上门走访、调查问卷、座谈会等方式了解职工群众对服务的满意度,考核与奖罚挂钩。 四是落实以人为本,真心诚意为员工办实事、办好事是工会的重要职能之一,大力组织开展多形式、寓教于乐、丰富多彩的文体活动,推进企业文化建设,营造家园文化,大力关心员工,对生病员工和直系亲属住院生病及死亡进行慰问,对单位员工女员工生育、子女高考金榜题名进行祝贺等,使全员工全身心投入到农场分公司发展大业中。 三、加强自身建设,坚持与时俱进是做好基层工会工作的保证。工会与其他组织一样,也有其自身的组织体系,需要加强建设,如没有完善有力的组织体系和一支高素质、敬业的工会干部队伍,是做不好基层行工会工作的,发挥不出工会组织在基层行的应有作用。 一是加强基层行工会的组织建设,健全工会班子。针对基层工会干部缺位和兼职较多的实际情况,建议重视尽快配齐到位,配齐数量相当的专、兼职工会干部队伍,定期不定期按要求开展活动,使工会工作更加科学化、制度化,充分发挥如工代表大会和工会委员会的作用,努力行使员工的民主权利,定期召开职工民主大会,审议行政领导的工作报告和重大决定事项,积极参与民主决策,更有效发挥服务管理区的经营发展。 二是工会干部带头以身作则,率先垂范,致力于转变工作作风,少说多做,埋头苦干,雷厉风行,真抓实干,带头先干,只要工作需要就全心支持,尽力投入,充分展示工会干部特别能吃苦、特别能战斗,特别能协调的敬业精神。同时加强与农场工会的汇报沟通,及时了解信息,明确工作重心,以保证工会工作与上级工会、农场党委目标保持高度一致。 三是注重调查研究,不断创新工作方法,主动把工会工作重点放在基层一线,搜集员工关心的热点和难点问题,积极帮助出主意,想办法,谋思路,尽力帮助解决实际问题,自身不能解决的困难和问题,及时向上级反映,争取解决。同时重视用正确的舆论导向引导和教育员工坚定对全行发展的信心和决心,努力创造基层行和谐发展、快速发展的良好氛围。


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