要认真贯彻全国城市基层党建工作经验交流座谈会精神,抓好《市委关于加强城市基层党建工作的意见》的落实,创新城市基层党建工作,巩固党在城市执政基础,努力推动城市基层党建工作走在全省前列。
要从实际出发,科学设置网格党小组,定期开展丰富多彩的党建活动,真正让居民“大管家”发挥作用。 要按照“党员在哪里,党组织就要覆盖到哪里”的要求,加大两新组织的党组织组建力度,实现党的组织和工作全覆盖。
通过整合社区志愿服务资源,为居民提供贴心服务。要积极开展各类志愿服务,充分发挥党员志愿者作用,为群众提供便捷高效服务。
发放便民联系服务卡,居民只要打一个电话,党建“微管家”就会做好便民服务工作。 党建“微管家”是最贴近群众的服务平台,要充分发挥党建“微管家”服务群众的作用,提高群众的满意度。
搭建平台共建室、品牌策划室、组织培育室、名书记工作室、党课录播室,要积极推进区党建服务中心实体化运作,把人员力量配备到位,完善工作制度,切实发挥作用。
一是思想认识不到位。
基层党建工作不同程度地存在“说起来重要,做起来次要,忙起来不要”的现象;部分党员重业务轻党建的思想还较为根深蒂固,党建工作摆不上应有的位置,即使抓党建工作也是被动应付,缺乏搞好基层党建工作的责任和激情。二是党建工作机制不完善。
基层党建工作的考核奖惩办法、党员的教育管理制度和激励约束机制没有建立、健全和完善,党建工作缺乏必要的实施手段,号召力不强,推动力不够,工作难以开展。三是党建工作内容不丰富。
基层党内组织生活缺少创新意识和手段,存在流于形式的倾向,吸引力和凝聚力不够;部分党组织对党员的思想教育缺乏针对性,教育内容枯燥,方式方法单一,缺乏生机和活力;基层党建工作无特色。四是党内监督不健全。
机关党内监督机制缺乏规范,不够健全,渠道不太畅通;一些党员和党员领导干部对党内监督的重要性认识不够,接受监督自觉性不高,存在着不愿监督和不敢监督的现象,机关党组织的管理、监督职能难以充分发挥。五是党建工作保障不力。
机关党建工作经费、人员等保障措施不落实。一方面因缺少经费,造成基层党组织学习教育难、开展活动难,推进工作难;另一方面基层党组织的党务干部绝大部分都是兼职,本身承担较多的业务工作,造成无时间、无精力去抓党务工作,同时,党务干部参加培训少,部分党务干部缺乏必要的党务知识,对新形势、新任务下的党务工作难以适应。
基层党组织建设是加强党建的基础。
一、必须紧紧抓住班子建设这个关键,用班子的坚强带动基层党组织的建设的全面发展。首先是选准配强班子成员,尤其是一把手的确定。其次是加强一班人的思想建设。最后是增加对基层党组织基础设施的资金投入。
二、必须紧紧抓住党员干部队伍建设这个重点,靠党员干部建设水平的提升促进基层党组织建设水平的提高。首先是严格政策,发展党员干部队伍。其次是加强对党员干部的管理教育。最后是完善流动党员的管理。
三、必须紧紧抓住完善制度机制这个保障,用制度的约束促进基层党组织的建设。
答:社区党建是党的建设的一个重要组成部分。社区党建工作必须紧紧围绕改革、发展、稳定的大局,为党和政府的中心任务服务。?
首先,社区党建中,加强领导班子建设是关键。中组部在1996年的10号文件中就已经明确规定,街道党委和居民区党支部是街道和居民区各种组织和各项工作的领导核心,要充分发挥好这两个“领导核心”的作用,以适应各项改革的深入和城市管理重心下移的需要,必须先把领导班子建设好。现在,北京市各城区都已开始按照公开、民主、平等、择优的原则选拔街道、社区干部,配强街道党政一把手和居民区党支部书记,并采取多种措施,加强教育培训,提高他们的素质,改善领导班子结构,增强领导班子的活力。?
第二,社区党建是要建立起以街道党工委为核心,居民区党支部为基础,社区全体党员为主体,社区内各类基层组织共同参与的,条块结合,以块为主的区域性党建工作格局。?
在活动内容上,以搞好社区建设和社区管理为中心,以地区性、群众性、公益性、社会性工作为重点,以共同目标、共同利益、共同需求为纽带,以为社区居民、社区单位服务为出发点和落脚点。?
在组织领导上,是在街道党工委的统一领导和组织下,建立社区内各单位党组织参加的党建工作协调委员会,并争取在职党员的积极支持与配合,使社区党建深入到为群众办实事、化解社区各类矛盾和社区居民的自我教育、自我管理、自我服务的各项具体工作和实践中去。?
在工作体制上,正确处理社区党建与街道党建的关系,使二者同步加强、互相促进。运用市场经济机制,探索社区共建、资源共享、优势互补、共同发展的工作机制。?
社区党建与街道党建有明显的不同。社区党建是街道党建的拓展和延伸,在领导方式上,是从封闭的行政化管理模式向协调、指导、服务的方式转变;在组织方式上,街道党建主要是依托组织隶属关系开展工作,上级党组织领导下级党组织,以条为主,条块分割。而社区党建工作是通过社区党建工作协调委员会,把街道辖区内不同隶属关系的党组织和党员组织起来,协调起来,形成条块结合的网络化工作模式;在活动方式上,街道党建工作主要是依靠自身管理的党员,社区党建工作则要求社区党员,包括居民中的党员、离退休人员中的党员、流动人员中的党员及居住在社区内的所有在职人员中的党员都要在社区建设和管理中,发挥先锋模范作用,尤其是各级领导干部都应以社区普通党员的身份参与社区建设并带头发挥作用。?
一要明确重点,持续推进。基层党建工作要突出抓好阵地建设、组织建设、队伍建设三个重点。阵地建设要以党建综合服务体为平台,注重建、用、活并举。在建上,要完成数量,注重质量,严格标准,确保进度。在用上,要强化组织功能、服务功能、培训功能和娱乐功能。在活上,要以提升激活,以保障求活,以督察促活。组织建设要以新社会组织党建为突破口,注重巩固、强化、探索并举。不断巩固传统领域党建,强化非公企业党建,探索新兴领域党建,大力开展“三五联建”活动,切实加强党在新社会组织中的组织覆盖和工作覆盖。队伍建设要以党的群众路线教育实践活动为契机,两支队伍、两个转变并举。以党的群众路线教育实践活动为契机,推动基层干部队伍在工作思路、工作方式、工作作风上实现转变;认真贯彻执行“坚持标准,保证质量,改善结构,慎重发展”的十六字方针,严把基层党员队伍的入口,实现发展党员从重数量向重质量转变。
二要准确把握,创新推进。要准确把握基层党建工作中需要关注的六大问题,创造性地破解难题、推动工作。要充分尊重基层创造,鼓励基层党组织积极探索、大胆创新。
要坚持继承长期以来基层党建工作形成的好做法,连续抓、持续抓,不换频道,持续求效。要紧紧围绕市场经济条件下各类基层组织的不同功能,找准切入点。要善于运用新的沟通、交流、联络、聚集方式,大胆探索基层党组织建设新的有效载体和途径。要把培养发展入党积极分子作为基层党建的前提性战略任务,确保党员队伍的生机与活力。要把党组织的“大道理”转变成群众容易接受的“小道理”,更好地发挥基层党组织联系群众、服务群众、凝聚群众的作用。
三要提升素质,务实推进。组织部门肩负着选干部、配班子、建队伍、聚人才、抓基层、打基础的重要职责。组工干部要增强政治意识,有信仰、守纪律、重责任;要保持良好状态,实干、苦干、抓落实;要提升自身素质,善学习、会学习、学以致用;要坚守底线原则,公道、正派、清廉,牢固树立组工干部的良好形象。
党建工作检查主要是看你所在的单位是乡镇一级党委还是机关事业单位的党支部了。如果是党委就比较麻烦,党支部简单,这一点你没说清楚。
我先按单位党建工作给你列几点,供你参考
单位党建工作年初安排意见,工作计划及具体工作日程安排;支部与党员目标管理责任书;单位党建、党务工作会议记录;单位党员发展规划(计划与措施)、目标,入党积极分子培养计划、花名册,发展党员工作会议记录;单位党建工作各项制度、办法(支部书记工作职责、党员学习制度等);单位党员档案及党费收缴情况记录;单位党建工作半年总结及年度工作总结,工作信息;单位党建工作创建活动开展情况等,有些具体的工作一般按照上级党委的工作安排意见要求的内容你逐项准备,这样可以减少工作的盲目性,做到有记录,有表册,有档案。
党建工作是务虚的,在于你平时多积累,多总结了。希望我的回答对你有一点参考。