一、行政事业单位,成立党支部后需要做些什么

成立党支部后需要，一般每季度召开1次党支部党员大会。

有正式党员7人以上的党支部，应当设立党支部委员会。党支部应当严格执行党的组织生活制度等。

根据《中国**支部工作条例（试行）》规定： 第四章工作机制第十一条：党支部党员大会是党支部的议事决策机构，由全体党员参加，一般每季度召开1次。 第十二条：党支部委员会是党支部日常工作的领导机构。

党支部委员会会议一般每月召开1次，根据需要可以随时召开，对党支部重要工作进行讨论、作出决定等。 第五章组织生活第十五条：党支部应当严格执行党的组织生活制度，经常、认真、严肃地开展批评和自我批评，增强党内政治生活的政治性、时代性、原则性、战斗性。

第六章 党支部委员会建设第二十条：有正式党员7人以上的党支部，应当设立党支部委员会。党支部委员会由3至5人组成，一般不超过7人。

党支部委员会设书记和组织委员、宣传委员、纪检委员等，必要时可以设1名副书记。正式党员不足7人的党支部，设1名书记，必要时可以设1名副书记。

扩展资料： 重点任务： 事业单位中的党支部，保证监督改革发展正确方向，参与重要决策，服务人才成长，促进事业发展。事业单位中发挥领导作用的党支部，对重大问题进行讨论和作出决定。

相关基本任务： 宣传和贯彻落实党的理论和路线方针政策，宣传和执行**、上级党组织及本党支部的决议。讨论决定或者参与决定本地区本部门本单位重要事项，充分发挥党员先锋模范作用，团结组织群众，努力完成本地区本部门本单位所担负的任务。

对党员进行教育、管理、监督和服务，突出政治教育，提高党员素质，坚定理想信念，增强党性，严格党的组织生活，开展批评和自我批评，维护和执行党的纪律，监督党员切实履行义务，保障党员的权利不受侵犯。加强和改进流动党员管理。

参考资料来源：人民网-《中国**支部工作条例（试行）》。

二、基层党组织如何抓好党建工作

基层党组织抓好党建工作：一、加强党的思想建设。

加强党的思想建设，是党的建设的首要任务，是贯穿于党的一切建设的中心环节。这一点，在基层党建工作中更显得尤为重要与关键。

我们必须始终坚持马列主义、**思想、***理论和“ 三个代表”重要思想为指导，毫不动摇。只有这样，才能保证我们在贯彻、执行、实践党与国家政策、方针、路线时不走样，不偏差。

我们必须注重加强对党员干部的思想教育，努力提高党员干部的思想理论素养，努力提高他们接受、理解与执行各级党委指示精神的能力。我们要从实际出发，针对本地区、本单位的思想实际，围绕理想、信念这个核心问题，通过多种形式，广泛深入地对党员干部进行马克思主义基本理论、党的基本路线和党的基本知识教育，有针对性地解决党员干部深层次的思想认识问题。

特别是要进一步加强对“三个代表”重要思想的学习教育，切实使基层党组织真正成为“三个代表”重要思想忠实的组织者、推动者和实践者。通过学习和教育，使广大党员干部坚定共产主义信念，坚持社会主义方向，进一步增强党的观念，加强党性修养，从而为更好地执政提供坚强的思想保证。

二、加强党的制度建设。一直以来，各级党组织在制度建设方面进行了积极的探索和实践，建立了一系列党建工作制度，促进了基层党组织建设工作的纪律化、制度化和规范化。

但不可否认，目前，我们有些基层党组织建立的制度，同加强党的建设的新形势、新任务不相适应，严重阻碍了工作的顺利开展，弱化了执政效果。为了解决这一问题，我们必须根据“巩固完善，统一规范，简明易行，系统配套”的原则，花心思、下力气，分门别类地对现行制度进行分析研究，坚持行之有效的制度，并根据形势的发展，注入新的内容。

基层党委应重点建立、健全和完善党建工作目标管理制度、党支部书记例会制度、向党员定期报告工作制度、党员干部培训制度；基层党支部则应重点建立、健全和完善党日活动制度、党支部民主生活会制度、民主评议党员制度、外出外来党员管理制度、党员联系群众制度、党支委任期目标责任制度和党员目标管理制度。通过强化制度建设，实现以制度管人、管事，才能确保我们执政的效果，达到预期的目标。

三、加强党的作风建设。作风问题，事关执政的好与坏，成与败。

大量事实证明，各种不良作风直接影响党组织的形象，削弱党组织的凝聚力和战斗力。完成现代化建设必须要有好的作风，新形势、新任务也对我们基层党组织的作风建设提出了新的更高、更严的要求。

首先要努力改造思想作风。继续坚持解放思想，实事求是的思想路线，在以人为本的前提与基础上，与时俱进，注重培养开拓创新意识；其次要培养好的学风。

这就要在学习马克思主义的理论方面，坚决克服主观主义、本本主义和经验主义的不良倾向，对党的理论要认真地学、刻苦地学、有的放矢地学，做到理论联系实际，用科学理论指导我们的工作实践；再则要大力改进工作作风。在工作中，继续坚持和发扬党的密切联系群众的好作风，摒弃官僚主义、形式主义和教条主义。

深入基层，深入群众，真正做到权为民所用，情为民所系，利为民所谋。只有具备良好的作风，才能取信于民，才能得到群众的拥护与支持，执政才能顺畅。

四、加强党的队伍建设。执政能力的高低取决于党的队伍素质的高低。

基层党组织必须根据基层工作的新形势，新任务和基层领导、干部队伍的现状，切实按照“三个代表”重要思想的要求强化队伍建设。而基层领导班子和干部队伍建设要充分体现“三个代表”的要求，就必须着力抓好三个方面：一是抓好选拔配备。

特别是乡党委书记和村支部书记，一定要选配政治上强，清正廉洁，公道能干，党员和群众真正拥护，同时又具备带领群众发展地方经济，增加人民收入的能力的优秀青年干部。二是抓培训提高。

要加强政治理论培训，提高运用理论指导工作，解决实际问题的能力；加强政策法规培训，提高贯彻执行党在基层的方针政策的自觉性和依法办事的能力；加强市场经济知识培训，提高把握市场规律，发展农村经济的能力；加强农业科技知识培训，提高依靠科技加快发展的能力。二是抓工作方式方法转变。

基层党组织和干部的工作方式、方法必须实现四个转变，即由行政命令转变到教育引导上来，由直接干预转变到依法管理上来，由催种催收转变到提供服务上来，由一般号召转变到典型示范上来。

三、党建工作计划和总结哪有

2010年二连党支部工作计划 按团关于党建工作的安排，我连党支部认真贯切党的十七届四中全会精神，兵团党委六届三次全委扩大会议精神、农十师党委五届七次全委扩大会议精神和团七届三次职代会精神，切实发挥党支部的战斗堡垒作用，加强连队建设，带领职工创收致富，壮大连队经济，早日使我连步入生态文明小康连队行列，连队党支部达到师级“五好党支部”的标准。

现结合我连的工作实际，制定工作计划如下： 一、加强支部班子建设 1、建立一个好班子是连队发展的关键。坚决贯彻执行兵、师、团有关的路线、方针、政策和国家的法律法规。

按照师党发[2009]23号文件精神，充分发挥连队党支部的战斗堡垒作用，在连队党支部的领导下，工作上相互之间既有明确的分工，又能相互尊重、相互合作，起到互补作用，整个班子形成一种合力，确保政令畅通，在干部中具有向心力，在职工中具有凝聚力。连队班子要具有强烈的开拓精神和创新意识，用科学发展观方法指导连队的生产经营活动，特别是种植业结构调整、发展牲畜业和特色经济、连队经营等方面有新的突破，确保实现职工增收、连队增效的工作目标。

2、坚持开展“三会一课”制度不放松，每月召开一次支委会，每两个月召开一次支部党员大会，全年对支部所有党员民主评议2次，召开民主生活会一次，上党课6次，收看党员电教片24部，以支部强发展，党员提素质为本，促进单位的四个文明发展。 3、按照十七届四中全会提出的建立学习型政党的目标，加强支部中心组学习，采取自学与集中学习相结合，学习内容与实际工作相结合。

主要学习内容为：党的十七届四中全会精神、、《党章》、领导干部廉洁从政若干准则、党内监督条例等；学习兵团党委六届三次全委（扩大）会议、师党委五届七次全委（扩大）会议、师党发[2009]21号、23号文件和团七届三次职代会精神。针对以上学习内容，为保证学习效果，每季半年进行一次学习读书笔记检查、举行理论测试，要通过学习，使个人政治素质、理论水平明显提高，纪律作风明显增强，在单位党员及干部职工中形成热爱学习、钻研业务、勤奋工作、遵纪守法的浓厚氛围。

4、建立和完善领导班子成员廉洁制度，班子成员在年初签定党风廉政建设责任书，连队的“三重一大”等重大事项必须由党支部班子集体讲座决定，连队每季度进行一次连务公开。 5、加强连队民主建设，密切联系职工群众，充分发扬民主。

利用职工大会等形式向职工群众介绍连队的发展方向以及当前生产中的问题，充分发挥职工群众智慧解决生产中的重大问题。及时收集和反馈职工群众的意见，解决好职工群众所关心的突出问题。

领导和组织连队工会妇联、团支部开展工作，根据不同的活动内容，既有联合，又有独立自主，正确处理好企业党、政、工、团之间的关系，维护连队的稳定。 二、加强党员队伍建设 1、充分发挥党员在连队中的先锋模范作用是党建工作的目的所在。

党政工联动，促进企业的生产经营活动。通过学习、培训和各项活动，提高党员、干部的科学发展的意识大大增强。

党员、干部、职工都能积极参与和关心连队生产经营等重大问题，形成一种适应连队生产经营实际的工作思路和方法。 2、要求全体党员在各自的岗位上充分发挥作用，能起好模范带头作用，成为连队生产经营中的中坚力量，并且通过党员来影响和带动全体职工群众，形成一种团结向上、积极进取的工作氛围，支部成立中心组学习领导小组，认真组织党员听党课四次以上，组织学员观看教育片，配置图书、图片供党员、职工学习和使用。

3、支部切实做好新党员的组织发展工作，重视从中生产一线中优秀、青年骨干、致富能手中培养和发展新党员。考察时间都在1年以上。

目前连队有16名正式党员，1名预备党员、2名考察对象，2名培养对象，坚持成熟一个、发展一个的原则，严格按组织发展工作的程序和要求，规范操作。 4、每个党员干部按照“五百”活动的要求，在连帮扶至少一户困难户，在生产及生活上处处关心他们，要求每个党员干部为自己的挂钩户制定出年度经济发展的目标，每年增收在1500元以上。

5、在抓职工队伍建设方面，从提高职工综合素质入手，加大教育培训力度，结合“和谐小康家庭”创建活动，通过全员军事训练、科技之冬等活动，进行兵团精神、国防知识、民族团结和维稳安全等方面教育，传授种植养殖技术等，同时积极参加团场举办的各项活动，开放职工之家，连队组织开展一些职工群众喜闻乐见的文化活动。打造一支有理想、高素质的职工队伍，真正发挥好兵团的“三大作用”。

三、连队经济建设全面发展 1、优化种植业结构调整，逐步推行订单农业。 2010年计划种植面积12460亩，其中小麦1200亩，甜菜1200亩、万寿菊750亩，食葵3700亩，打瓜3850亩，青贮玉米100亩，饲料玉米100亩，苜蓿800亩，其它360亩。

其中的小麦、甜菜、万寿菊全部是订单农业。 2、稳步发展设施农业 （1）连队80座日光温室，其中60座与和静寿源生物科技有限责任公司合作，从3月份开始育万寿菊苗，5月底栽植美国红辣椒，进行订单生产，另外2。

四、党委成立党总支 党支部的工作方案

党委成立党总支工作方案 根据学校“关于基层党总支、直属党支部换届改选工作意见的通知”精神，为做好此次换届改选工作，结合学院的实际情况，特制定如下工作方案： 一、工作原则 1、党总支换届改选工作要首先进行党支部改选，在党支部改选的基础上，进行党总支的换届改选。

2、党员7人以上的党支部设立支部委员会。教师党支部一般按教研室或学科设置，党员人数较少的教研室可几个教研室设一个党支部；学生党支部一般按系或年级设置。

3、正式党员有表决权、选举权、被选举权，预备党员没有表决权、选举权和被选举权。 4、总支部委员会、支部委员会委员候选人的差额比例不少于百分之二十；经选举产生的支部委员会和总支委员会召开第一次全体委员会，选举产生支部书记、总支书记、总支副书记实行等额选举。

二、党总支委员职数设置 学院现有党员78人，其中正式党员42人（教工16人，学生26人），预备党员36人（教工2人，学生34人）。根据《基层党组织工作条例》，拟设党总支委员5人。

三、党支部、支部委员设置及职数 1、党支部设置 教工：拟设2个党支部，按教研室、办公室进行设置 学生：拟设3个党支部，按年级设置。 2、党支部委员职数设置。

党支部委员原则上由3人组成。 四、工作程序及时间表 1、4月10日下午，召开党总支扩大会议，学习相关文件、条例，研究《工作方案》，布置相关工作。

（负责人：总支书记、院长） 2、4月12日下午，召开教工全体党员会议，通过《工作方案》；酝酿、推荐教工支部委员候选人初步人选。（负责人：总支书记、院长） 3、4月13日前，以支部为单位，酝酿支部委员、总支委员候选人初步人选，同时组织党员学习《党章》和《中国**普通高等学校基层组织工作条例》等文件。

人选情况教工报总支书记，学生报总支副书记。（负责人：各支部书记） 4、4月14日上午，召开党总支委员会，根据征求到的多数党员意见，确定总支委员和教工、学生支部委员候选人人选。

（负责人：总支书记、院长） 5、4月14日下午，将学院换届选举的准备工作情况向校党委报批。（负责人：总支书记） 6、召开支部党员会议，进行支部改选。

（负责人：各支部书记） （1）时间：各支部要在4月28日之前完成此项工作。 （2）会前准备： * 工作报告：上届工作情况、存在问题、今后工作措施。

* 选票 * 确定监、计票人 （3）正式会议：支部书记做工作报告、讨论通过报告、选举、新当选支部委员代表讲话。 （4）会后工作： * 新产生的支部委员会召开第一次全体委员会议选举产生支部书记，并协商确定支部委员分工。

* 以书面形式向总支报告选举结果情况。内容包括：应到会人数、实到会人数、每个当选人获得的票数、选举产生的书记名单、委员分工等情况。

7、召开党员大会，进行总支换届改选。（负责人：总支书记） （1）时间：5月19日之前完成此项工作。

（2）成立总支换届改选党员大会筹备组。人员组成及工作任务如下： 王红琳：总负责，具体负责工作报告部分以及会议内容协调。

徐长恩：负责大会会务，具体包括；会议议程、会场安排、选举相关材料的准备等工作。 教工一、二支部书记：负责教工党员的组织等工作。

彭杰：负责学生党员的组织等工作。 8、5月26日前，学院党总支向校党委呈报换届改选选举结果情况报告。

（负责人：总支书记） 五、几点要求 1、各项工作的负责人要根据时间、任务要求，合理安排工作进度，按期完成各项工作。尤其是对报告总支的材料要严格按时间要求进行，否则影响后续工作。

2、召开支部及总支党员大会，要保证人数。有选举权的党员实到会人数超过应到会人数的五分之四，会议方有效。

3、各项工作的负责人要及时沟通情况，提高工作效率，使学院的换届改选工作顺利完成。 机械工程学院党总支 2006年4月7日。

五、基层党组织如何抓好党建工作

基层党组织抓好党建工作：

一、加强党的思想建设。

加强党的思想建设，是党的建设的首要任务，是贯穿于党的一切建设的中心环节。这一点，在基层党建工作中更显得尤为重要与关键。我们必须始终坚持马列主义、**思想、***理论和“ 三个代表”重要思想为指导，毫不动摇。只有这样，才能保证我们在贯彻、执行、实践党与国家政策、方针、路线时不走样，不偏差。我们必须注重加强对党员干部的思想教育，努力提高党员干部的思想理论素养，努力提高他们接受、理解与执行各级党委指示精神的能力。我们要从实际出发，针对本地区、本单位的思想实际，围绕理想、信念这个核心问题，通过多种形式，

广泛深入地对党员干部进行马克思主义基本理论、党的基本路线和党的基本知识教育，有针对性地解决党员干部深层次的思想认识问题。特别是要进一步加强对“三个代表”重要思想的学习教育，切实使基层党组织真正成为“三个代表”重要思想忠实的组织者、推动者和实践者。通过学习和教育，使广大党员干部坚定共产主义信念，坚持社会主义方向，进一步增强党的观念，加强党性修养，从而为更好地执政提供坚强的思想保证。

二、加强党的制度建设。

一直以来，各级党组织在制度建设方面进行了积极的探索和实践，建立了一系列党建工作制度，促进了基层党组织建设工作的纪律化、制度化和规范化。但不可否认，目前，我们有些基层党组织建立的制度，同加强党的建设的新形势、新任务不相适应，严重阻碍了工作的顺利开展，弱化了执政效果。为了解决这一问题，我们必须根据“巩固完善，统一规范，简明易行，系统配套”的原则，花心思、下力气，分门别类地对现行制度进行分析研究，坚持行之有效的制度，并根据形势的发展，注入新的内容。基层党委应重点建立、健全和完善党建工作目标管理制度、党支部书记例会制度、向党员定期报告工作制度、党员干部培训制度；基层党支部则应重点建立、健全和完善党日活动制度、党支部民主生活会制度、民主评议党员制度、外出外来党员管理制度、党员联系群众制度、党支委任期目标责任制度和党员目标管理制度。通过强化制度建设，实现以制度管人、管事，才能确保我们执政的效果，达到预期的目标。

三、加强党的作风建设。

作风问题，事关执政的好与坏，成与败。大量事实证明，各种不良作风直接影响党组织的形象，削弱党组织的凝聚力和战斗力。完成现代化建设必须要有好的作风，新形势、新任务也对我们基层党组织的作风建设提出了新的更高、更严的要求。首先要努力改造思想作风。继续坚持解放思想，实事求是的思想路线，

在以人为本的前提与基础上，与时俱进，注重培养开拓创新意识；其次要培养好的学风。这就要在学习马克思主义的理论方面，坚决克服主观主义、本本主义和经验主义的不良倾向，对党的理论要认真地学、刻苦地学、有的放矢地学，做到理论联系实际，用科学理论指导我们的工作实践；再则要大力改进工作作风。在工作中，继续坚持和发扬党的密切联系群众的好作风，摒弃官僚主义、形式主义和教条主义。深入基层，深入群众，真正做到权为民所用，情为民所系，利为民所谋。只有具备良好的作风，才能取信于民，才能得到群众的拥护与支持，执政才能顺畅。

四、加强党的队伍建设。

执政能力的高低取决于党的队伍素质的高低。基层党组织必须根据基层工作的新形势，新任务和基层领导、干部队伍的现状，切实按照“三个代表”重要思想的要求强化队伍建设。而基层领导班子和干部队伍建设要充分体现“三个代表”的要求，

就必须着力抓好三个方面：一是抓好选拔配备。特别是乡党委书记和村支部书记，一定要选配政治上强，清正廉洁，公道能干，党员和群众真正拥护，同时又具备带领群众发展地方经济，增加人民收入的能力的优秀青年干部。二是抓培训提高。要加强政治理论培训，提高运用理论指导工作，解决实际问题的能力；加强政策法规培训，提高贯彻执行党在基层的方针政策的自觉性和依法办事的能力；加强市场经济知识培训，提高把握市场规律，发展农村经济的能力；加强农业科技知识培训，提高依靠科技加快发展的能力。二是抓工作方式方法转变。基层党组织和干部的工作方式、方法必须实现四个转变，即由行政命令转变到教育引导上来，由直接干预转变到依法管理上来，由催种催收转变到提供服务上来，由一般号召转变到典型示范上来。

六、高分求一篇非公有制企业党建工作计划最好有点针对性,不要纯粹那种

党建工作计划2008年是XX公司创收全面突破的关键一年，同时更是公司树立诚信中介和品牌企业的关键一年。

公司党建工作将以十七大精神为指导，以创新发展为前提，以制度建设为保证，切实加强党的思想建设、组织建设、作风建设，充分发挥党组织凝聚人心、提升素质，推动发展、促进和谐的作用，全力打造新亮点、新品牌，好口碑，为推进公司整体工作再上新台阶提供坚强的组织保障。 一、规范制度、科学管理，团队建设要有新风貌围绕公司提出的“在加强党的领导、建设一支高素质的销售团队方面实现新突破”的总体要求，以创新的思路、扎实的举措，切实加强党支部的全面工作能力，着力提高党员在公司建设中的组织协调和推动能力。

1、建设和谐进取的部门经理团体。按照科学管理、民主管理、制度管理的要求，全面加强部门经理团体建设，提高运用科学发展观解决实际问题的执行能力。

强化公司大局观念，自觉把分管工作放到公司全局工作去思考和把握，集中精力研究解决工作中遇到的重大问题。 切实转变部门经理的工作作风，加强调查研究，注重对团队成员的指导、典型示范，推动部门销售工作。

落实副总经理，书记和助理联系经理制度，业务副总经常到各楼层各部门，帮助找差距，理清工作思路，解决实际问题。认真落实房源、客源、广告，和衷共济，群策群力，最大限度发挥公司各楼层整体功效。

中层及以上成员之间相互尊重、相互信任、相互支持，主动接受党组织、党员和经纪人的监督，努力营造良好公司氛围。2、造就高素质 高能力的部门经理队伍。

坚持把思想建设放在首位，加强经理规范化、科学化、制度化管理，建立健全部门经理绩效考核制度，运用民主测评、民意调查、员工征询、个别谈话等多种手段，综合评价部门经理的德才表现，加大对不称职部门经理的调整力度，严肃整治公司中存在的作风散漫和消极怠工现象。 坚持正确的用人导向，继续完善竞争上岗、双向选择机制，加大培养选拔优秀年轻部门经理力度，探索部门经理个性化培训和经常学习的新途径，建立部门经理教育培训学分制，鼓励部门经理参加多种形式的教育培训，开展“部门经理业务能力竞赛讲座”活动，培养提高部门经理理论素养和综合能力。

大兴求真务实之风，坚持深入实际、深入基层，了解实情，增进与部门成员的感情，多为基层、为部门成员办实事、解难题。3、加强各部门经纪人团体建设。

立足建设一支宏大的人才队伍，结合新形势下部门工作实际需要，加大对部门工作的经纪人的指导、培训、管理和服务力度，不断增强部门管理和高效率办事能力。 完善激励奖惩机制，尊重扶持经纪人工作，提高标兵影响力、职位吸引力，选送优秀人才进行继续教育和培养，进一步优化队伍知识、年龄结构，逐步提升各部门经纪人的职业化、专业化素质。

二、突出重点、彰显特色，开创党建工作新局面1、强化公司老总，业务副总，党支部，楼层副总的领导核心地位。 要把党的领导体现在带动公司各部门活动能力上、体现在推动公司发展、服务公司员工、凝聚公司人心、促进公司和谐的水平上。

认真研究公司面临的新情况新问题，把握新形势下公司党建工作的规律，增强工作的主动性和预见性。探索研究以公司高层为党组织为核心、公司各部门为主体，进一步推进基层民主自治和民主管理。

2、积极推进公司党建示范点建设。要善于总结实践中创造出的新鲜经验，不断创新党建工作的方式方法，扩大现有的特色品牌示范效应。

围绕公司打造“品牌中介”、“放心中介”的工作思路，坚持分类指导，典型带动，抓点带面，全面推进公司“家园”文化创建示范基地成功做法，使公司真正成为职工之家、党员之家，成为有识之士施展才能的用武之地。 3、全面推广“党支部引领公司中高层，中高层凝聚全体经纪人，共建和谐团队”工作模式。

4、加强入党积极分子的培育工作。三、健全机制、创新载体，党的先进性建设要有新探索1、完善公司“一周二会一培训”运行机制。

每周一公司管理层晨会，每周各楼层开一次员工大会，每周四下午经纪人培训！！2、创建购房会，维系和服务更多老客户期望大家为公司发展献计献策，让我们一起努力，共建辉煌的xx公司！！！！！2008年x月x日。

七、党组织活动计划

征 集 建 议 根据群众参与度保留节目 保留节目除了表彰、奉献等活动外，可以试今年开展活动的群众参与程度和群众好评度进行确定。

[详细] 开展“身边党员集中履诺周”活动 建议党员节日党员承诺工作相结合，开展“身边党员集中履诺周”活动。[详细] 有南湖特色的党员关爱形式 党员节作为有南湖特色的党员关爱形式，应该长期坚持，内容与形式与时俱进。

[详细] 举办一次党史图片展 举办一次党史图片展。分诞生、成长、夺取政权、改革开放成果等章节，展示我党一路走来的光辉旅程！[详细] 开展“再走红色之旅，重温峥嵘岁月”活动 组织党员以南湖红船为启航点，探访井岗山延安等革命胜地，缅怀先烈，鼓舞干劲。

[详细] 放假半天 放假半天！集中开展各类体育活动、文娱演出，将建党日活动推向高潮。[详细] 捐赠书籍 由各支部向每一位党员赠送我党在战争年代艰苦奋战题材的书籍，为联系村、社区捐赠一批反映我党光辉历程的书籍。

[详细] 赠送生日贺卡 赠送生日贺卡，火红的封面，闪闪发光的党徽，打开这样一个特殊的贺卡，里面洋溢着热情的政治生日贺词。[详细] 开展党员基层共建活动 党的生日结合“五型机关”创建活动、学习实践科学发展观活动，组织开展党员到结对村、社区或党建联系点过党的生日活动。

[详细] 建设文化主题公园 节日需要热烈喜庆氛围，需要群众的热情参与。以党的80多年来的成长经历，党的领导人各个时期相关的名人趣事为主题。

[详细] 创建“中国**党建高峰论坛” 在党员的节日构建中设置“党建高峰论坛”，聘请国内外党校理论学者或者资深学者参与交流讨论。[详细] 进行专题谈话 进行专题谈话。

在党员过“政治生日”时，由支部书记与党员谈话，了解掌握党员的思想动态和实际困难。[详细] 建立党员“政治生日”册 建立党员“政治生日”册，将党员名单按入党日期排出“政政治生日”序列。

[详细] 党员文艺汇演 节日不仅要有形式，也要有内涵。我们可以通过举行党员文艺汇演的形式，寓教于乐，让大家感受到党员的风貌。

[详细] 红色旅游 红色旅游作为我区旅游开发的重点，应当突出红色和绿色的有机结合，即要把南湖红船作为一个红色亮点。[详细] 开展多种形式的“党的生日”联欢 如青年党员联谊活动，中老年党员联谊活动等，为全区党员之间的交流互通搭建平台。

[详细] 开展活力庆7.1，运动度节日活动 组织开展如羽毛球、网球等对抗性的体育运动，1927年**员挥洒满腔热血建党，当代**员挥洒热汗度过党的生日。[详细] 开展7.1爱心一日捐活动 开展7.1爱心一日捐活动。

以 7或7的倍数为额度进行爱心捐款活动。[详细] 举办“红色派对” 举办“红色派对”，发放“红包”——节日贺卡、纪念徽章、健身用品、休闲礼品等。

[详细] 创意规划党的诞生地系列活动项目 成立专家团队，创意规划党的诞生地系列活动项目，与电视媒体合作，外景设置“红色革命之旅”大型冲关“七?一”主题节目。[详细] 到人民英雄园悼念革命先烈 “饮水不忘挖井人”，在党的生日这样一个特殊的日子里，组织党员到人民英雄园悼念革命先烈。

[详细] 党员志愿者活动 制订相应工作方案，定期或不定期开展党员志愿者活动，争取把我区党员志愿者队伍打造成一张响亮的名片。[详细] 网上留言或者短信征集作为党员的骄傲 使党员能够深切体会到自己作为一名党员的自豪感，从而在今后的工作中加倍努力。

[详细] 党员奉献总结日 要“党员奉献、群众参与”为目标，要把党的生日打造成党员思想汇报日、党员奉献总结日、群众工作评价日。[详细] 开展“我入党的日子”征文活动 通过征文活动，使党员重温自己入党时的点点滴滴，感受到自己肩上的责任，畅谈自己入党时的感受。

[详细] 为生活困难党员送节日礼 建议党员干部到各村、社区走访慰问困难党员和老党员，给他们送去慰问金和粮、油等慰问品。[详细] 大力组织宣传 激励继承革命先辈的光荣传统，深入挖掘典型，采取多种举措，及时对各类活动进行宣传，提升知名度。

[详细] 认真搞好策划 在条件允许的情况下，严密组织，精心策划，将内在的活动实质转化为有生命力的宣传载体，让人在实地参观。[详细] 深刻挖掘内涵 深度挖掘活动的精神实质，要像提炼“红船精神”那样，统一制作较为权威的宣传画册或电视专题片，形成宣传合力。

[详细] 科学发展我先行 可参照各类纪念日活动的做法，每年设计一个主题词，今年结合深入开展学习实践科学发展观活动。[详细] “红色七月”主题实践活动 主题目标设计，可放在凝聚精气神，打造团队精神；传递党的温暖；追昔抚今谈信仰，重塑新时期党员形象等方面。

[详细] 开展一次培训 党组织不能只限于对入党积极分子的培训，也要组织已入党的同志的培训，力争在一届内使全体党员培训一次。[详细] 开展一次活动 即每个党的生日开展一次有针对性的活动，即要根据不同的形势，不同时期党的中心工作，开展相关的活动。

[详细] 强化一个意识 即通过每年党的生日的庆祝活动，不断强化每个党员的意识，不忘自己是名中共党员，不忘党的宗旨。[详细] 建党积极分子座谈会 召开一次建党积极分子座谈。

八、党建工作计划和总结哪有

2010年二连党支部工作计划 按团关于党建工作的安排，我连党支部认真贯切党的十七届四中全会精神，兵团党委六届三次全委扩大会议精神、农十师党委五届七次全委扩大会议精神和团七届三次职代会精神，切实发挥党支部的战斗堡垒作用，加强连队建设，带领职工创收致富，壮大连队经济，早日使我连步入生态文明小康连队行列，连队党支部达到师级“五好党支部”的标准。

现结合我连的工作实际，制定工作计划如下： 一、加强支部班子建设 1、建立一个好班子是连队发展的关键。坚决贯彻执行兵、师、团有关的路线、方针、政策和国家的法律法规。

按照师党发[2009]23号文件精神，充分发挥连队党支部的战斗堡垒作用，在连队党支部的领导下，工作上相互之间既有明确的分工，又能相互尊重、相互合作，起到互补作用，整个班子形成一种合力，确保政令畅通，在干部中具有向心力，在职工中具有凝聚力。连队班子要具有强烈的开拓精神和创新意识，用科学发展观方法指导连队的生产经营活动，特别是种植业结构调整、发展牲畜业和特色经济、连队经营等方面有新的突破，确保实现职工增收、连队增效的工作目标。

2、坚持开展“三会一课”制度不放松，每月召开一次支委会，每两个月召开一次支部党员大会，全年对支部所有党员民主评议2次，召开民主生活会一次，上党课6次，收看党员电教片24部，以支部强发展，党员提素质为本，促进单位的四个文明发展。 3、按照十七届四中全会提出的建立学习型政党的目标，加强支部中心组学习，采取自学与集中学习相结合，学习内容与实际工作相结合。

主要学习内容为：党的十七届四中全会精神、、《党章》、领导干部廉洁从政若干准则、党内监督条例等；学习兵团党委六届三次全委（扩大）会议、师党委五届七次全委（扩大）会议、师党发[2009]21号、23号文件和团七届三次职代会精神。针对以上学习内容，为保证学习效果，每季半年进行一次学习读书笔记检查、举行理论测试，要通过学习，使个人政治素质、理论水平明显提高，纪律作风明显增强，在单位党员及干部职工中形成热爱学习、钻研业务、勤奋工作、遵纪守法的浓厚氛围。

4、建立和完善领导班子成员廉洁制度，班子成员在年初签定党风廉政建设责任书，连队的“三重一大”等重大事项必须由党支部班子集体讲座决定，连队每季度进行一次连务公开。 5、加强连队民主建设，密切联系职工群众，充分发扬民主。

利用职工大会等形式向职工群众介绍连队的发展方向以及当前生产中的问题，充分发挥职工群众智慧解决生产中的重大问题。及时收集和反馈职工群众的意见，解决好职工群众所关心的突出问题。

领导和组织连队工会妇联、团支部开展工作，根据不同的活动内容，既有联合，又有独立自主，正确处理好企业党、政、工、团之间的关系，维护连队的稳定。 二、加强党员队伍建设 1、充分发挥党员在连队中的先锋模范作用是党建工作的目的所在。

党政工联动，促进企业的生产经营活动。通过学习、培训和各项活动，提高党员、干部的科学发展的意识大大增强。

党员、干部、职工都能积极参与和关心连队生产经营等重大问题，形成一种适应连队生产经营实际的工作思路和方法。 2、要求全体党员在各自的岗位上充分发挥作用，能起好模范带头作用，成为连队生产经营中的中坚力量，并且通过党员来影响和带动全体职工群众，形成一种团结向上、积极进取的工作氛围，支部成立中心组学习领导小组，认真组织党员听党课四次以上，组织学员观看教育片，配置图书、图片供党员、职工学习和使用。

3、支部切实做好新党员的组织发展工作，重视从中生产一线中优秀、青年骨干、致富能手中培养和发展新党员。考察时间都在1年以上。

目前连队有16名正式党员，1名预备党员、2名考察对象，2名培养对象，坚持成熟一个、发展一个的原则，严格按组织发展工作的程序和要求，规范操作。 4、每个党员干部按照“五百”活动的要求，在连帮扶至少一户困难户，在生产及生活上处处关心他们，要求每个党员干部为自己的挂钩户制定出年度经济发展的目标，每年增收在1500元以上。

5、在抓职工队伍建设方面，从提高职工综合素质入手，加大教育培训力度，结合“和谐小康家庭”创建活动，通过全员军事训练、科技之冬等活动，进行兵团精神、国防知识、民族团结和维稳安全等方面教育，传授种植养殖技术等，同时积极参加团场举办的各项活动，开放职工之家，连队组织开展一些职工群众喜闻乐见的文化活动。打造一支有理想、高素质的职工队伍，真正发挥好兵团的“三大作用”。

三、连队经济建设全面发展 1、优化种植业结构调整，逐步推行订单农业。 2010年计划种植面积12460亩，其中小麦1200亩，甜菜1200亩、万寿菊750亩，食葵3700亩，打瓜3850亩，青贮玉米100亩，饲料玉米100亩，苜蓿800亩，其它360亩。

其中的小麦、甜菜、万寿菊全部是订单农业。 2、稳步发展设施农业 （1）连队80座日光温室，其中60座与和静寿源生物科技有限责任公司合作，从3月份开始育万寿菊苗，5月底栽植美国红辣椒，进行订单生产，另外20座力争生产两季果菜。

九、如何写党支部工作计划

工作计划大致可分为三部分，第一，指导思想；第二工作目标及措施；第三，工作总结。

一、指导思想： 坚持以马克思列宁主义、**思想、***理论、“三个代表”重要思想为指导，认真学习贯彻党的十六大精神，以提高党组织的凝聚力、战斗力和领导班子、党员队伍、教师队伍整体素质为目标，加强党的思想建设、组织建设、作风建设和精神文明建设工作，积极推进教育教学改革，充分发挥党支部的战斗堡垒作用和全面提升**员的先锋模范作用。同时，全面落实科学发展观、以党的先进性建设、和谐校园建设及教育行风建设为主。

力求使学校党建工作思路上有新的突破，工作中有更大的进步。 二、工作目标及措施： （一）党支部的自身建设 理论学习不放松，坚持每月学习学习一次，做到带头学、带头用，形成良好的学习氛围。

把抓好理论学习作为支部思想建设的首要任务。 2、进一步加强工作作风建设。

党支部要自觉做到是群众的表率。在工作中尊重客观事实。

实事求是，对成绩不夸大，对缺点不缩小，努力做到公平、公正、公开。不断增强服务意识。

（二） 保持**员先进性教育要求，抓好党员队伍建设，体现党员风采。 1、继续作好先进性教育的深化与延续工作。

有效落实保持党员先进性教育活动长效机制，坚持为师生服务，为学校工作中心服务。全体党员不断加强自身党性。

时时牢记**员的权利与义务，充分发挥党员队伍的行为示范功效。 2、建立党员示范岗，充分发挥党员先进性作用，**员要加强自身的党性锻炼， 严格要求自己，高质量地完成本职工作，党员在教学上要发挥先锋作用，在师德方面要起到表率作用。

要团结周围的群众，以自己的突出工作影响群众、带领群众一道工作。开展“有困难找党员”活动，强化党性观念。

提高党组织的战斗力，加强党员的教育和管理，培养党员教学骨干，使全体党员在新课程改革中冲锋在前，起模范作用。开展好党内活动。

积极开展爱岗敬业、乐于奉献，真正做到一个党员一面旗帜，激励先进、鞭策后进，进一步弘扬先进。 3、调动积极因素做好自己工作。

统一思想、提高认识。在自己的岗位上默默奉献，爱生如子，爱校如家，用自己的行动实践“三个代表”思想。

发挥一个党员的先锋模范作用。 三、工作总结 通过对工作的实施，在工作中及时发现问题解决问题。

总结出优点和缺点。优点加强缺点改正。

总结常见的问题并及时的提出解决的方式和方法。对以后的工作给予帮助和提高。