近日，光大兴陇信托“心享光成1号服务信托”正式成立，标志着公司首单薪酬福利服务信托成功落地。

该服务信托由某保险机构委托设立，旨在为其实施员工长期激励计划提供专业的服务信托解决方案。针对客户实际需求，光大兴陇信托与光大银行北京分行强强联手，深入落实“一个客户、一个光大、一体化服务”理念，充分发挥光大集团内部协同优势，为委托人提供高效专业的受托资金投资运用、多子账户记账核算、信托利益精准分配等专业化服务，向客户提交了满意的答卷。

服务信托助力企业引才

随着金融市场的不断发展和企业竞争的日益激烈，如何吸引、留住和激励优秀人才成为企业发展的关键。在此背景下，服务信托作为信托行业回归本源的重要业务领域，正逐渐体现出其独有的制度优势和专业服务能力，为企业提供个性化的专业解决方案。本次首单薪酬福利服务信托落地，不仅标志着光大兴陇信托在服务实体经济、助力企业人力资源管理效能提升方面迈出了重要一步，也为金融机构优化改进员工激励机制、提升企业核心竞争力提供了可行有效的思路和途径。

薪酬福利服务信托的优势与服务

光大兴陇信托推出的薪酬福利服务信托业务，可充分发挥信托财产独立和风险隔离的制度优势，使企业核心骨干人员的合法权益得到可靠保障，同时有助于企业提升公司治理和薪酬福利管理的规范性。光大兴陇信托按照合同约定和委托人指令，忠实履行薪酬福利委托资金的受托管理和投资运用职责，为委托人提供全流程专业管理和服务。与此同时，依托成熟专业的员工福利账户管理系统协同支持，实现准确核算并清晰展示每一位受益员工在信托项下的权益情况，并按照预先设定规则及委托人指令，准确、及时地向员工进行信托利益分配。薪酬福利服务信托业务，为企业员工提供了更加透明、稳定的激励预期，显著增强员工对企业的归属感和忠诚度。

光大兴陇信托此次成功设立首单薪酬福利服务信托，是公司积极贯彻国家政策导向、持续服务实体经济、深入践行“五篇大文章”、促进改善民生福祉的具体体现，也是光大集团内信托、银行通力配合，共同响应客户需求的生动写照。光大兴陇信托将以此为起点，大力拓展包括员工福利、长期激励、薪酬延付等服务内容的薪酬福利服务信托业务，为公司在服务信托领域稳步迈进转型创新高质量发展道路，开辟更加广阔的市场空间。