本报讯（记者 刘瑜）6月24日，西宁市“才聚集享”首届人力资源供需对接会举行。活动以“夏都汇智同赢共进”为主题，吸引45家重点用工企业、30家人力资源服务机构及2所高校代表参会，搭建起人力资源高效配置的务实平台。

会议指出，人力资源是经济社会发展的第一资源，西宁市作为省会城市，承载全省近半数就业人口，此次对接会是优化人力资源要素配置的创新之举，将为全省高质量充分就业注入新动能。目前西宁正推动锂电储能、光伏制造等五大产业集群发展，亟需高素质人才支撑，期望对接会成为精准匹配之桥、纾困解难之方、赋能发展之土，为城市发展注入人才动能。会上还现场解读了就业政策，强调通过政策扶持缓解企业用工难题，拓宽高校毕业生等重点群体就业渠道。

北京华普亿方科技集团董事长付鹏以《AI驱动的人力资源变革》为题发表主题演讲，分享人工智能在数字化招聘平台、人才测评工具等领域的应用实践，并与参会企业就技术落地场景展开互动。

活动现场，西宁智谷、青海信华2家人力资源机构及青海速阳消防、青海津天智能、金诃藏药等需求企业进行路演，分别展示创新服务模式与核心岗位需求。随后，西宁智谷、青海信华等4家人力资源机构与4家重点企业完成签约，闭幕环节发布的人力资源行业白皮书系统梳理了西宁人力资源市场供需现状与发展趋势。

我市将以此次对接会为起点，持续完善人力资源服务体系，推动产业升级与人才发展深度融合，为建设现代化新青海提供人才支撑。