6月11日,海西蒙古族藏族自治州茫崖市组织全市21名选调生召开座谈会,全面掌握选调生思想工作动态,倾听成长心声,激发干事创业活力。
茫崖市始终坚持把做好选调生工作作为培养年轻干部、建设高素质专业化干部队伍的一项重要举措,通过强化关心关爱、教育培养、实践锻炼和选拔使用,努力提高选调生的工作能力和综合素质,助力选调生成长成才。实行“县级领导+乡镇党委书记+村党支部书记+选调生”的“3+1”联系帮带体系,通过思想上帮、工作中带、业务上教,传授经验和方法,帮助选调生快速进入角色、适应岗位。建立选调生信息库,动态更新成长轨迹,为选调生的培养、管理和使用提供重要参考。将正向激励和关心关爱作为促进选调生担当作为的重要举措,注重将政治素质过硬、综合能力强、工作实绩突出、群众公认度高的选调生及时列入后备干部库重点培养,在教育培训、晋升职级、提拔使用中优先考虑,形成“实干者实惠、吃苦者吃香”的激励氛围。目前,全市33名选调生中,选拔任用正科级领导干部1人、副科级领导干部9人,为20人晋升职级。 (樊占玲)
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