九州创城社区工会联合会开展集体协商“要约季”活动

　　连日来，在2025年全省集体协商“要约季”活动期间，靖远路街道九州创城社区工会联合会积极响应城关区协调劳动关系三方号召，紧扣“‘协’手共进·‘约’启和谐”主题，创新工作方法，扎实推进集体协商工作，成功推动甘肃沃德食品有限公司（独自建会企业）及17家区域性企业商户达成集体协商成果，为构建和谐劳动关系打下坚实基础。

　　甘肃沃德食品有限公司作为独自建会企业，在本次“要约季”活动中，工会与企业管理层深入交流，倾听职工心声，围绕薪酬调整、职业培训、劳动保护等职工关心的热点问题展开协商，双方最终达成共识，签订了集体合同。合同明确建立了员工薪酬与企业效益挂钩的增长机制，为员工提供了更稳定的收入预期。同时，企业还承诺加大职业技能培训投入，助力员工成长，拓宽职业发展空间。这份集体合同不仅是企业对员工的责任承诺，更是推动企业高质量发展的“助推器”，促进员工与企业心往一处想、劲往一处使。　　

　　区域性集体协商工作涉及17家企业商户，涵盖多个行业领域。九州创城社区工会联合会充分发挥协调作用，组织企业代表、职工代表和行业专家共同参与协商会议。针对区域内行业特点，重点围绕工资标准、工作时间、福利待遇等共性问题进行讨论。经过多轮协商，最终签订区域性集体合同。该合同为区域内企业商户制定了统一的劳动标准，营造出公平有序的市场环境。同时，职工权益得到进一步保障，工作积极性大幅提升，为区域经济高质量发展注入了强劲动力。　　

　　下一步，九州创城社区工会联合会将继续深化集体协商工作，不断创新工作方法，扩大集体协商覆盖面，以集体协商“要约季”活动为契机，持续推动构建和谐劳动关系，为辖区经济发展贡献力量，让“和谐之花”在辖区绚丽绽放。

责任编辑：任彩玲