4月29日,逸飞激光最新高管薪酬曝光。根据2024年报数据,剔除独立董事、监事会主席、监事后,逸飞激光共有15位董事和高级管理人员。从年龄看,逸飞激光董事和高级管理人员平均年龄为47岁,年龄中位数为50岁,其中,副总经理向玉枝年龄最高为62岁,核心技术人员及产品开发与推广经理孟昌年龄最小为34岁。
从薪酬看,董事和高级管理人员合计领取报酬371.77万元,平均薪酬33.08万元,年薪中位数为33.51万元。其中,董事长、总经理、非独立董事及核心技术人员吴轩薪酬最高为46.73万元,核心技术人员熊五岳薪酬最低为18.88万元(2024年任期不满1年的不参与统计)。
姓名 | 职务 | 任期起始日期 | 任职终止日期 | 2024薪酬(万元) | 相对上年增减(万元) | 年龄 |
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吴轩 | 董事长 | 20231013 | 20261012 | 46.73 | -8.96 | 50 |
总经理 | 20201015 | - | ||||
非独立董事 | 20231013 | 20261012 | ||||
核心技术人员 | 20201015 | - | ||||
王树 | 副总经理 | 20201015 | - | 45.30 | -5.61 | 55 |
财务总监 | 20201015 | - | ||||
非独立董事 | 20231013 | 20261012 | ||||
冉昌林 | 副总经理 | 20220118 | - | 40.29 | -15.15 | 41 |
非独立董事 | 20231013 | 20261012 | ||||
研发总监 | 20220118 | - | ||||
核心技术人员 | 20220118 | - | ||||
曹卫斌 | 副总经理 | 20201015 | - | 39.19 | -16.52 | 37 |
董事会秘书 | 20201015 | - | ||||
丛长波 | 非独立董事 | 20231013 | 20261012 | 34.15 | 24.61 | 51 |
向玉枝 | 副总经理 | 20201015 | - | 32.87 | 1.86 | 62 |
雷波 | 核心技术人员 | 20201015 | - | 29.08 | -5.69 | 39 |
激光技术部总监 | 20201015 | - | ||||
孟昌 | 核心技术人员 | 20201015 | - | 25.23 | -3.69 | 34 |
产品开发与推广经理 | 20201015 | - | ||||
余凤 | 研发总监助理 | 20201015 | - | 19.07 | -1.12 | 36 |
核心技术人员 | 20201015 | - | ||||
研发工程师 | 20201015 | - | ||||
熊五岳 | 核心技术人员 | 20201015 | - | 18.88 | -1.26 | 48 |
张三胜 | 董事 | 20240903 | 20261012 | 17.62 | - | 50 |
程从贵 | 核心技术人员 | 20201015 | 20240716 | 12.69 | -18.42 | 61 |
赵来根 | 副总经理 | 20240806 | - | 10.67 | - | 51 |
董事 | 20240903 | 20261012 | ||||
郭敏 | 非独立董事 | 20231013 | 20240806 | 0 | - | 39 |
顾弘 | 非独立董事 | 20231013 | 20240806 | 0 | - | 57 |
近三年董事和高级管理人员薪酬方面,2022年薪酬总额为457.82万元,2023年薪酬总额为441.31万元,2024年薪酬总额为371.77万元。从2022年到2024年,董事和高管薪酬总额减少86.05万元,降幅18.80%。
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