人社部门多举措持续推进高校毕业生就业
admin
2023-07-14 11:32:52

rame class="ismedia mediafrom__6e94bb536a293762a38ba6659b287c13__202307__https://vodshmirror.lnyun.com.cn/customerTrans/9906e02b0ce478186933f5638803455e/354d06cc-18952674dce-0006-4784-814-ba93a.mp4" frameborder="no" allowfullscreen="true" src="https://nen.bdy.lnyun.com.cn/pages/article/view-or.html?video=6e94bb536a293762a38ba6659b287c13&divcol=202307&cover=1&q=undefined" width="700px" height="400px">rame>

  在高校毕业生集中求职季,各地的人力资源社会保障部门加大招聘活动力度、落实落细就业政策,提供上千万岗位,千方百计促进高校毕业生就业创业。

  本周,人力资源社会保障部“百日千万”招聘专项行动推出了专精特新企业、纺织服装、互联网、医药卫生等多个线上招聘专场,共有1.7万家用人单位参与,提供岗位86万个。此外,各地人社部门还组织了公共就业服务进校园、“职引未来”城市联合招聘等专项活动,为毕业生和用人单位搭建双向选择的平台。

  截至目前,各地组织线上线下专场招聘会2.6万场次,发布岗位需求超1700万人次,推出千余场直播带岗,累计超2000万人次在线观看求职。

  同时,优化调整稳就业政策措施,延续吸纳就业补贴、扩岗补助政策,提供社保补贴、培训补贴、见习补贴、担保贷款、税费减免等政策支持。延续国有企业一次性增人增资政策,启动“三支一扶”等基层项目,推进科研助理、社区服务、乡村医生等岗位开发。

  针对困难高校和困难毕业生,各地普遍建立“一人一档”“一人一策”困难毕业生帮扶台账。

  下一步,人力资源社会保障部还将实施百万就业见习岗位募集计划,增加科研类、技术类、管理类岗位比重,并推出一批新职业培训项目,扩大新型学徒制培训规模,力争青年补贴性培训超100万人次,为青年就业充电加油。

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