rame class="ismedia mediafrom__https://vodpub6.v.news.cn/yhfb-original/20230706/ef56adf8-ab93-4710-bcf5-f1550a06e422.mp4__undefined__undefined" frameborder="no" allowfullscreen="true" src="https://nen.bdy.lnyun.com.cn/pages/article/view-or.html?video=https://vodpub6.v.news.cn/yhfb-original/20230706/ef56adf8-ab93-4710-bcf5-f1550a06e422.mp4&divcol=undefined&cover=undefined&q=undefined" width="700px" height="400px">rame>
7月,正值应届毕业生们的求职高峰期,作为刚刚走出校园步入社会的“职场新人”,应当如何在求职过程中“避坑”,维护自己的合法权益呢?在此,北京市第三中级人民法院干警提醒劳动者们,允诺高薪要注意,别和实际有差异,入职降薪别着急,截图录音留证据,差异太大未入职,法律助您守权益。求职路上“套路”多,防骗的锦囊请收好!



记者:吴文诩、马晓冬
新华社音视频部制作