1.村级社会民生法制宣传信息

1、村级社会民生法制宣传主要普法知识宣传；

2、宣传的重点是民法，如《婚姻法》，《教育法》，《物权法》《选举法》，计划生育条例，妇女儿童权益保护条例，信访条例，《土地管理法》《环境保护法》等等，刑法类的主要学习治安处罚条例，等；

3、宣传的难点是组织群众，发动群众，教育群众；

4、宣传的重要手段是用事实说法，用身边的人和事来举一反三地组织群众学法守法；

5、宣传法制的法宝是实现村级社会生态的综合治理，把宣传与村规民约结合起来，群防群治；

6、宣传的目标一定要与村级社会、经济发展结合起来，围绕发展、围绕经济建设学法普法。只有这样才能更好地建设村级民主法治的生态环境。

2.智慧社区平台对于民生有什么促进

随着移动互联网、物联网和云计算技术的快速发展，智慧社区正在悄悄从愿景走向现实。

围绕社区服务“最后一公里”，智慧社区里找物业、看病挂号、咨询服务等在指尖用手机就可以搞定，诸多线上线下的管理与服务方式在潜移默化中提升政府管理服务效能，改变着人们的生活。 申请低保用上了手机APP 在河南省郑州市金水区未来路银基社区，经过几个月的推广，将近一半的小区居民已经关注了“智慧银基”微信公众号。

银基社区居委会主任表示，银基社区是郑州市打造的首个智慧社区项目。通过扫描二维码、搜索微信公众号等方式添加“智慧银基”微信公众服务平台，社区居民可以享受到多种多样的服务。

用微信添加“ 智慧银基”公众号，点开“智慧银基”首页，智慧政务、智慧生活、智慧文化、智慧医疗、智慧公益、智慧治安等八个项目涵盖了居民生活的方方面面。进入智慧政务项目，居民可以根据自己的需求，进一步选择计生、民政、劳保、综合服务等子项目。

以民政项目为例，分为民政申请、民政公告、社区建设、社会工作等板块。如果要申请低保，可以在平台上查看低保申请条件及程序，也可以下载相关表格。

不过，填好并发回表格后，申请者还需要到居委会来一趟，因为表格必须要签字。 北京市西城区金融街街道丰汇园社区是北京市首批92 个五星级智慧社区之一。

作为全国地震安全示范社区，丰汇园社区每年都定期组织社区居民进行防灾减灾宣传与培训。“从2012 年开始，社区给每户居民发放了应急广播接收机，通过无线广播进行防灾减灾宣传。”

丰汇园社区居委会主任兼社区服务站站长白莹介绍说。 “之前，宣传经常要落实到所有社区居民，费时费力不说，有些居民还不领情。”

在位于地下一层的社区地震宣教中心，白莹说，“现在，通过社区微信等形式，每次培训组织部分社区居民参加，虽然规模小了，但效果更好。” 中国社科院社区信息化研究中心副主任宋煜认为，智慧社区是社区信息化的继承和发展。

当前，部分居民对社区的归属感缺失，特别是在一些新建小区，可能居委会都敲不开住户的门。利用微信等建立多元的信息沟通渠道，重建社区的归属感，这是促进社会和谐的重要手段，更是实现治理能力现代化的必然要求。

智慧社区从炒概念到试水 配备电子信息显示屏、安装便民缴费终端、微信或APP 发布社区信息……智慧社区的内容远不止这些。一路走来，智慧社区吸引了越来越多的关注，多方发力试图构建多维立体社区服务方式。

中国智慧城市创新产业大会技术总监于占涛说，过去，智慧社区大多是在炒概念。现在，政府、企业都按照自己的规划进军智慧社区，双方各有侧重。

民政部、国家发改委、工信部、公安部、财政部联合发布的《关于推进社区公共服务综合信息平台建设的指导意见》指出，到2020 年，全国大部分街道均应用社区公共服务综合信息平台，政府基本公共服务事项主要依托社区公共服务综合信息平台统一办理，切实改善社区信息技术装备条件，提高社区管理运行效率，提升居民群众使用率和满意度。 以广东省佛山市禅城区为例，禅城区依托原有的行政服务大厅，将其他办事大厅以及散落在其他部门的审批服务事项一并纳入进来。

综合信息平台通过后台系统跳转、对接等技术，将原来分散的十多个部门的24 个条线审批服务系统连接整合在一起，办事平均缩短了6.5 个工作日。 政府基于社区信息化推进智慧社区建设，对社区居民和居委会工作人员都带来便利。

对前者来说，省得到居委会一趟趟跑腿，想办什么事，一打开微信，一目了然。对后者而言，确实能节省很多耗时耗力的事，比如劳保、计生、民政政策，需要频繁贴通知，很多人没注意看，社区需要一遍遍解答。

现在将这些政策放到平台上，居民在手机上就能咨询、申报。 于占涛介绍说，一方面，一些企业主要在智慧养老、智慧医疗等领域发力。

例如，老人在家里跌倒，地面的安全传感器就会立即通知此前协议约定的医护人员和老人亲属；通过智能手环，时刻监测老人的血压、心率、呼吸频率、睡眠等身体状况，并实时上传到相关网络平台。另一方面，一些房地产公司在销售房子之后，计划通过物业做增值服务，智慧社区是一个很好的点。

条 打造城市、社区、家庭智慧链条 “社区居民的需求多种多样，如何通过智慧社区满足居民多样化和个性化的需求？”于占涛说。 宁波市智慧城市规划标准发展研究院研究员郑从卓表示，当前社区智慧应用系统比较少，社区服务系统集成化程度偏低，社区综合性服务人才欠缺，缺乏合适的运营模式，这些因素阻碍了智慧社区的发展。

郑从卓建议，为了更好地发展社区智慧化服务，提升社区的综合服务水平，一方面要推进智慧城市应用体系向社区延伸。另一方面，立足本社区，大力建设社区局域的智能化系统，提供智慧养老、智慧家居等本地化的应用服务。

于占涛认为，智慧社区服务一是要满足社区居民共性的需求，如通过建立社区监控网络，让社区居民真正了解社区的保安状况。二是用商业化的思维整合各种日常应用，如各种商家进驻社区APP、微信等。

一些银行也希望进入做社区金融服务。社区物流也。

3.求一篇以“关注民生”为主题的调查报告

随着社会的进步，随着人们生活的提高，一座座高楼大厦拔起，一条条宽广的马路穿插在城市间。

路灯和霓虹灯把繁华热闹的城市照亮了，这一切的资金，都是谁投入的呢？爱国护税，人人有责。按法律规定交税的人是光荣的，反之，那些偷税漏税的人是可耻的。

国家的收入来源于税收，但税收的资金又是用在了民生上，绿化上。一个人的税款可能如一滴水，可是我们中国13亿人的力量是巨大的“众人拾柴火焰高”这句话无疑是正确的。

踏在回家的路上，老家的风光焕然一新。泥泞的羊肠小道如今已成柏油马路，田野里一片碧绿，小麦在微风中跳舞，农民伯伯们在湛蓝的天空下耕种，高科技的机器也逐步走进我国那充满歌声的田野里。

这一切的一切又是怎么得来的呢？国家富强了，人民才会富裕，人民的生活才会提高，而国家进步的依靠是税收。税收是取之于民而用于民，拿出一部分钱来交税，为的是国家建设人民生活提高，使大家都受益，这样利国利民的好事，何乐而不为呢？但是有的人认识不到这一点，偷税漏税，目光短浅，只看到了当前的利益而看不到国家长远的发展，依法纳税是我国每个公民应尽的义务。

那些清廉的收税工作人，忘不了他们在夏日大汗淋漓，泥泞满身；忘不了他们在隆冬顶着严寒，扛着雪花。那熟悉的身影，那熟悉的声音回荡在我的心中。

我们是21世纪的雏鹰，21世纪的花朵，21世纪的纳税人。我们希望东方的中国能屹立在世界群国之中，我们希望人民能安居乐业，生活更加美好。

让我们的生活的城市更加繁荣，那时我们也可以自豪的说“祖国建设也也有我的一份力量”。

4.工会效能风暴简报怎么写

全县效能风暴行动动员会召开后，县工会高度重视、精心组织，紧密结合工作实际，周密安排部署，狠抓工作落实，迅速掀起了效能“风暴”热潮。

在效能风暴行动中，工会围绕“一个目标”，破解“两大难题”，打好“三个战役”。全体干部以“优化环境、推动发展及惠及民生”为“一个目标”，坚决从整治影响机关效能的痼疾顽症和从根本上彻底革除影响发展环境的陈规陋矩，切实改善发展环境，全力建成“办事态度最好、办事程序最少、办事速度最快、办事成本最低”的环境高地和投资热土。破解“两大难题”，一是发展难的问题，根据自身自然条件，大力发展？产业，继续推广？、？、？，继续实施“？”走“？”的路子，加大项目建设力度，一批惠及民生、带动发展的项目？；二是工人增收难的问题，结合“？”工程，着力实施“？”和“？”，以工会工人培训基地为依托，大力培训闲散剩余劳动力，使他们成为会经营、懂技术的新型农民，同时大力发展第三产业。打好“三个战役”，一是打好转变机关职能战役，推进惠民服务建设，强化窗口服务功能，精简行政审批事项，全面清理、规范、公开行政事业性收费项目，进一步拓展了党务政务和社会事务公开的广度和深度。在普遍公开的基础上，注重围绕人、财、物等党员群众关心的事项进行公开，规范公开流程，丰富公开形式，靠实公开责任。二是打好整治机关作风战役，围绕工会的重大决策部署，不断加大监督检查、治庸问责、责任追究和考核考评力度，全面整治机关和党员干部精神状态不振、创新能力不够、服务意识不强、推诿扯皮、刁难群众、态度粗暴、以权谋私、滥用职权、吃拿卡要等问题，进一步健全和完善工作机制，大力推进机关效能建设。三是打好提升工作效能战役，全面实行重点工作重点项目主要领导全面抓、分管领导具体抓的工作机制，采取多种形式，对重大决策、重要工作、重点项目实行跟踪督查、动态监控、定期通报、限期整改，保证政令畅通，促进工作落实。创新考核方式，坚持年终考核与平时考核相结合，坚持把重点工作、重大项目建设绩效挂钩，坚持把考评结果与干部奖惩相结合，着力提高机关工作人员责任意识、效率意识、危机意识，形成干实事、抓落实、比贡献、争先进的浓厚氛围。

5.工会效能风暴简报怎么写

结论工会开展工作中的实际情况与问题进行分析与总结。

附案例一篇供参考： 酒泉市党河流域水资源管理局--转作风 建制度 提效能 务求效能风暴行动见实效 为将省第十二次党代会提出的效能风暴行动落到实处，按照市效能风暴协调推进领导小组的总体部署和要求，近日，市党河流域水资源管理局号召干部职工转变工作作风，健全工作制度，提高工作效能，务求效能风暴行动见实效。 一、转变工作作风，保证效能风暴行动深入有序开展。

随着效能风暴行动的逐步推进，按照“作风转变年”、“廉政建设年”等五个年活动的要求，我局结合工作实际，以强党性、端品行、转作风、精业务、提效能为目标，激励干部大胆创新和探索，变习惯性、经验性思维为部分超前性、主动性思维，真抓实干，求真务实，转变思想上松懈、行动上迟缓、工作上散漫的工作作风，在提高工作效能上提出新思路，拿出新举措，务求新进展，增强自身素质，提升工作水平，争创团结合作、奋发有为的一流协作团队。 二、健全工作制度，保障效能风暴行动稳步推进。

根据效能风暴行动实施方案的要求，围绕干部管理、事务决策、党建责任落实、项目审批、项目招投标等方面的工作中心，我局制定了预防职务犯罪工作制度、财务管理制度、项目建设中干部管理十条禁令、工作失误责任追究制度等50项制度，规范干部从政行为、强化干部依法依规履职意识，推进管理工作科学化制度化，督促干部按规定办事、按制度办事、按程序办事，教育干部牢固树立项目建设服务社会、服务人民、促进经济发展的大局观，恪尽职守、甘于奉献，强监管、重质量、促进度，用效能风暴行动推进工程建设顺利实施。 三、提高工作效能，务求效能风暴行动落到实处。

坚持用依法依规、落实责任、提高效能的要求，加强干部队伍建设，引导全体干部自觉加强法律法规和业务知识学习，坚决杜绝慵懒散慢的现象出现，积极查找工作中责任、效能、作风方面的问题，逐一研究改进办法和措施。在工程建设领域，切实处理和协调好施工、监理、质量监督等单位的关系，树立“一盘棋”思想，增进交流，文明执法，和谐对接，努力把提高工程质量、提高工作效能、保证施工进度摆在突出位置，务求效能风暴行动真正落到实处。

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