1.入职申请书

。

2.公司企业类请求函写作有范本吗

（范本一） 敬启者： 谢谢贵方索取本铬镍钢司新型手袋目录一函。

贵方所需目录分别寄上，甚盼贵方对所列条件会感兴趣。 订购数量多少与价格，在表上均有分别说明，同时此表亦可作订购单使用。

在88~98页上显示有多种新型号，是今年手袋展示会上一种时尚，敬请贵方注意。 因为本公司接获大量订单，务必全力履行，故建议贵方对本公司之产品指示，尽速惠函告知。

发函者： 年 月 日 （范本二） 敬启者： 今天本公司已将一瓶新上市的样品美酒邮赠阁下，以示对阁下之敬意。 并盼阁下在府上尝试一番。

如果你尝试，就会同意我方认为此为每一位家庭主妇选购餐食的必需品。 这种酒是甜酒和酒精的最佳混合，喝上几杯，就会发出一种醇厚而馥郁的味道，对食欲特别有效。

这种上等酒是轩尼诗，保费在内每打20美元。 以一般信用额度给予贵方的贸易折扣为20%，兹随函附上特制卡式订单表，请贵方将其填妥后投入信箱，以便我方处理。

发函者： 年 月 日 （范本三） 敬启者： 贵方某月某日来函告知200件总价以天津运、保费在内之报价单敬悉，谢谢。本公司同意贵方报价并盼贵方接受本函作为洽谈中货物之正式订单。

请将货物交第一批船期装运，付款今天已由银行汇票支付，基于贵我双方商业上往来已有一年，请按季结账一次。 敬上 发函者： 年 月 日。

3.高手请进[入职担保函格式]怎么写

担 保 书

XX公司：

本人XX（身份证号：111）自愿为yy（身份证号：111）行为提供担保。

本人简介：

（工作经历及担任职务、目前职务及经济收入、实际居住地）

对被担保方关系：

（认识时间及目前关系）

本人认为，yy品格良好，工作经验较为丰富，适合贵公司的工作要求件。我以我的名誉担保yy的形为不会对公司有任何损害或不利。如yy明确有损贵公司的利益，我愿对此作出贵公司对我进行的任何处罚。

保证人签字（手印）：

年 月 日

4.接受函的书写格式

人事接受函

_________:

我代表XX公司很高兴地通知您，欢迎您加入我们公司___ __部任__ ___职位。

经与您协商，您的入职日期定于 年 月 日。入职前请您到医院进行健康检查，如顺利通过，请您在入职当日携带本函附件所列的相关文件到人力资源部报到。您所提供的相关资料应保证真实可靠，该资料经公司验证无误后方可与您签署劳动合同，劳动合同的签署表明您与公司正式劳动关系的确立。

您的职责与待遇如下：

1、待遇说明：

★ 您的税前月全额工资为 元整，您的工资结构由基本工资、岗位工资和绩效工资构成。公司将根据您每月业绩考评情况核发绩效工资。公司将在您的月工资中按劳动法规定代扣您的个人所得税。

2、您有义务对您的薪资内容保密，不将其告知公司内第三方。

3、聘用解除：公司试用期为三个月，试用期间，无论您还是公司都可在任何

时间、以任何理由解除聘用关系，但需提前三日通知对方。

4、如您接受本聘书，请您于 年 月 日之前签字后交人力资源部。

我们非常高兴您能加盟XX公司。入职前，若有任何问题，请随时向人力资源部提出。（电话：）

XX公司

人力资源总监

日期： 年 月 日

5.公司文件发文格式

通 知 各部门及全体员工请注意： 春节即将到来，感谢大家一年的辛苦，公司将在2012年1月中旬举办年会，希望大家提前准备一些娱乐节目，以组为单位，每组准备2-3个节目，最好是自编自演。

希望大家积极参与，以增加年会的气氛。 文艺活动由XX和XX负责组织、排练等事宜，望大家予以配合和支持。

谢 谢！ 2013公司年会通知（2） XX公司关于2012年年会的通知 各部门及全体工作人员： 在新春佳节即将来临之际，为感谢大家为公司作出的积极贡献，公司将于2013年1月*日举办年会。现将年会相关事宜通知如下： 1。

年会举办时间：2013年1月7日（星期六）下午15:00--19:00，有节目人员以及布置会场人员13:00到场，其他人员能准时到场，以便年会准时开始。 2。

年会举办地点：郑州高新技术产业开发区瑞达路68号（与合欢街交叉口）郑州光华大酒店*楼**号多功能会展厅。 3。

年会内容主要包括领导讲话、娱乐节目、聚餐等项目，可带家属，家属最多限2名，望在1月5日下午下班之前汇报给企业文化传播部。 同时，希望大家提前准备一些好玩的节目，到时会有给大家展示才艺的机会，以增加年会的气氛。

关于公司年会具体事宜如上，请大家按通知的内容去做，望大家能够积极配合和支持！ 谢谢！ XX科技股份有限公司 2013年1月4日 2013公司年会通知（3） 通 知 公司各部门： “年会”，是公司一年一度不可缺少的“家庭盛会”。 年末岁初，通过年会这种形式来组织各种活动，激扬士气、部署战略、制定目标，奏响新一年度工作的序曲。

年会总结回顾2012年度各项工作，对2013年工作做出安排和部署，表彰年度各项先进，增进公司内部员工的交流和沟通，促进公司的企业文化建设，同时计划2012年年会邀请供应商参加，分享公司一年来的业绩成果，以快乐开心的气氛，加强与供应商的合作和沟通。 2012年年会主题：激情、创新、融合、跨越 为更好的组织2012年公司年会，通知如下： 1、公司组织文艺节目演出，要求以部门为单位上报演出节目。

每个部门都必须有节目。人员比较少的部门可以组合。

2、个人节目以部门为单位汇总上报， 3、公司征集节目策划和年会节目主持人，欢迎广大员工积极推荐和参与，一经入选，将有一定的奖励。 请广大职工积极参加，以饱满的热情、精彩的节目，迎接2012年公司年度“家庭盛会”。

XX有限公司工会委员会 二〇一二年十二月十二日 公司年会通知怎么写 公司年会通知怎么写？其实并不难，公司年会通知无非是通知中的一种表现形式罢了。 通知的格式，包括标题、称呼、正文、落款。

? ①标题：写在第一行正中。可只写“通知”二字，如果事情重要或紧急，也可写“重要通知 ”或“紧急通知”，以引起注意。

有的在“通知”前面写上发通知的单位名称，还有的写上 通知的主要内容。? ②称呼：写被通知者的姓名或职称或单位名称。

在第二行顶格写。（有时，因通知事项简短 ，内容单一，书写时略去称呼，直起正文。）

? ③正文：另起一行，空两格写正文。正文因内容而异。

开会的通知要写清开会的时间、地点 、参加会议的对象以及开什么会，还要写清要求。布置工作的通知，要写清所通知事件的目 的、意义以及具体要求和作法。

④落款：分两行写在正文右下方，一行署名，一行写日期。? 写通知一般采用条款式行文，可以简明扼要，使被通知者能一目了然，便于遵照执行。

6.新员工入职承诺书这样写符合劳动法吗

这份所谓的承诺书大多数条款都是有问题的，排除了劳动者的合法权益，是对劳动者合法权益的侵犯。

1，没有问题。

2，有问题。“服从公司任何工作调遣与指令”的约定不合法，工作岗位的调遣属于变更劳动合同，单位必须和劳动者协商一致，否则单位就不得单方面调遣。单位所下指令也必须是合法合理的。

3，有问题。试用期的上限期限是根据劳动合同期限来确定的，不能孤立地直接约定试用期，仅约定试用期而没有约定劳动合同期限的，试用期不成立，试用期即为正式期。

5，有问题。“接到公司停止试用通知后愿意立即离职”，这个前提是单位有明确的合法的录用条件，而单位也必须有充分的证据证明劳动者不符合录用条件，不能光凭单位“不合格”一句话就把劳动者否决的。如果单位没有明确的录用条件也没有充分的证据，劳动者可以要求单位继续履行合同维持劳动关系。

6，有问题。这一条应当另行签订培训协议，由单位出一笔培训费用，对劳动者进行专业技术培训，双方约定服务期和违约金。这个培训是指专业技术培训，而不是一般的入职培训。单位必须出示单位向第三方培训机构支付培训费的发票。如果单位没有出钱，或者没有进行专业技术培训，或者没有培训协议，或者没有培训费发票，那么劳动者提前离职不需要支付违约金。即使培训符合法律规定，那么违约金的上限也不能超过单位实际培训费用，而且不应超过剩余的未服务期限所应分摊的培训费用。