工作证明一般应由有劳动合同关系单位出具;机关事业单位的由具有人员进出审批权的部门出具;人事关系挂靠人才服务中介机构或劳务派遣人员由人才服务中介机构提供。
无工作证明应该到哪里开呢? 律师支招:一般来说,这些人需要到劳动部门备案,办理失业保险,由人力资源和社会保障局出具。 范文一 证明 ____: 兹证明____(男,现年___岁,户籍所在地_____,身份证号_____)于___年___月毕业回乡后,未在我县分配工作。
特此证明 ____劳动保障局(章) 年月日 范文二 _____同志(身份证号_____)系______届___学校______专业___学历层次毕业生,该同志目前尚未落实就业单位, 特此证明 (盖章) 年月日。
中文还是英文的? 工作证明应注意的几个问题 从雇主那里提供工作证明书要注意的有下面几点: (一) 证明书要打印在公司信纸上面。
(二) 信纸上应该有公司的详细地址及电话号码。 (三) 证明信应该有单位负责人签名,也应该有公司盖章。
(四) 内容需要清楚讲明职位,在什么时候开始工作,每年的总收入有多少,是否包括年薪、房屋津贴、年终奖金及公司分红等等。 (五) 信里面最好能够提供如果需要询问的话,要找谁与其电话号码。
因为没有把上列的资料提供,签证官在电话查询时碰到困难引起很多不便及误会。因为这样本来要通过的申请也被拒签了。