1.企业学徒工需要和企业签订劳动合同法

答案是：应当签订劳动合同。

少数企业单方对新进厂的员工拟定进厂协议，以对方为“学徒工”为由，不仅强行收取押金和培训费，还不与员工签订劳动合同。对此，应该准确地说，“学徒工”只是企业的说法而已，并无法律依据。

如果企业有这些行为，依法应当支付这些“学徒工”未订立书面劳动合同期间的双倍工资。注意以下几点： 一、.招的学徒工必须是年满16周岁，试用期期限的强制性规定 （1）劳动合同期限3个月以上（含）不满l年的（不含），试用期不得超过l个月； （2）劳动合同期限1年以上（含）不满3年的（不含），试用期不得超过2个月； （3）3年以上（含）固定期限和无固定期限的劳动合同，试用期不得超过6个月； 二、劳动合同法规定，劳动者在试用期的工资不得低于本单位相同岗位最低档工资或者劳动合同约定工资（该劳动者与用人单位订立的劳动合同中约定的劳动者试用期满后的工资）的80%，并不得低于用人单位所在地的最低工资标准。

三、用人单位招用劳动者，不得扣押劳动者的居民身份证和其他证件，不得要求劳动者提供担保或者以其他名义向劳动者收取财物。所以不能收取押金。

2.法律规定学徒工有没有工资

有工资的。

关于学徒期与试用期，根据劳动部办公厅对《关于劳动用工管理有关问题的请示》的复函（劳办发[1996]5号）的规定，学徒期是对进入某些工作岗位的新招工人熟悉业务、提高工作技能的一种培训方式，在实行劳动合同制度后，这一培训方式仍应继续采用，并按照技术等级标准规定的期限执行。试用期是用人单位和劳动者建立劳动关系后为相互了解、选择而约定的不超过六个月的考察期。

试用期和学徒期包含在劳动合同的期限内，试用期和学徒期可以同时约定，但试用期不得超过半年。见习期是对应届毕业生进行业务适应及考核的一种制度，不是劳动合同制度下的概念，而是人事制度下的做法。

劳动部办公厅对《劳动用工管理有关问题的请示》的复函（劳办发[1996]5号）中规定：大中专、技校毕业生新分配到用人单位工作的，仍应按原规定执行为期一年的见习期制度，见习期内可以约定不超过半年的试用期。随着毕业分配制度的变革，企业用工制度的变化，实践中见习期制度已经不多见，将慢慢退出历史舞台。

少数企业单方对新进厂的员工拟定进厂协议，以对方为“学徒工”为由，不仅强行收取押金和培训费，还不与员工签订劳动合同。对此，应该准确地说，“学徒工”只是企业的说法而已，并无法律依据。

如果企业有这些行为，依法应当支付这些“学徒工”未订立书面劳动合同期间的双倍工资。注意以下几点：一、.招的学徒工必须是年满16周岁，试用期期限的强制性规定（1）劳动合同期限3个月以上（含）不满l年的（不含），试用期不得超过l个月；（2）劳动合同期限1年以上（含）不满3年的（不含），试用期不得超过2个月；（3）3年以上（含）固定期限和无固定期限的劳动合同，试用期不得超过6个月；二、劳动合同法规定，劳动者在试用期的工资不得低于本单位相同岗位最低档工资或者劳动合同约定工资（该劳动者与用人单位订立的劳动合同中约定的劳动者试用期满后的工资）的80%，并不得低于用人单位所在地的最低工资标准。

三、用人单位招用劳动者，不得扣押劳动者的居民身份证和其他证件，不得要求劳动者提供担保或者以其他名义向劳动者收取财物。所以不能收取押金。

3.公司招学徒,工资从学徒师傅那里发,算不算违反了劳动合同

算违法劳动合同。存在事实劳动关系的，应当订立劳动合同，工资由单位发放。

我国的《劳动合同法》：建立劳动关系，应当订立书面劳动合同。已建立劳动关系，未同时订立书面劳动合同的，应当自用工之日起一个月内订立书面劳动合同。用人单位与劳动者在用工前订立劳动合同的，劳动关系自用工之日起建立。”用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的，应当向劳动者每月支付二倍的工资。用人单位违反本法规定不与劳动者订立无固定期限劳动合同的，自应当订立无固定期限劳动合同之日起向劳动者每月支付二倍的工资。”

《劳动合同法》第47条：经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的，按一年计算；不满六个月的，向劳动者支付半个月工资的经济补偿。

4.求应聘开场白小弟想摆脱无业游民状态,前日见一复印店招聘学徒,

店主您好， 我是来应聘贵店的学徒的，我叫断罪之翼，虽然我对复印机没有实际的操作经验，但我学习能力很强，而且很有耐心，来应聘之前，我也在网上查询过一些相关的复印机操作教程，我相信我能胜任贵店的学徒工作。

注意： 1.衣着一定要端正，大方。 2.时间要选择好，要等店里不忙的时候才进去面试。

3.准备一份长约5-10分钟左右的自我介绍，并熟读它。 4.上网了解一下比较流行的复印机型号与相关操作。

5.学徒的工资不高，如果店主问及你的工资要求，你可以说：我对薪水的要求并不高，因为是刚刚毕业，希望能学到一技之长。 6.复印是一份很需要耐心的工作，要做好这方面的心理准备。