1.党风廉政建设六项专项整治指什么

党风廉政建设“六项纪律” 1.严守政治纪律，不得散布违背党的理论和路线方针政策的言论，不得发表违背中央决定的言论，不得制造、散播政治谣言、小道消息及丑化党和国家形象的言论； 2.严守组织纪律，不得违反组织程序，擅作主张、我行我素，重大事项不请示不汇报，目无组织、瞒报个人有关事项，不得搞当面一套背后一套，不得搞家长制、一言堂、独断专行； 3.严守财经纪律，不得利用职权职务便利和影响干预、插手财务活动、工程项目、招生考试、干部人事等工作，不得公款私存、挪用公款、私设“小金库”，不得为配偶、子女谋取非法利益； 4.严守工作纪律，不得上班时间未履行请假手续擅自离岗，不得工作时间参与打牌、炒股、玩游戏、上网聊天、网上购物等与工作无关的活动，不得参与赌博、工作日饮酒，不得利用手中权力吃拿卡要、以权谋私，不得行政不作为、慢作为、乱作为； 5.严守生活纪律，不得出入私人会所，不得组织或参与用公款支付的消费娱乐或健身活动，不得用公款支付应由个人承担的费用； 6.严守廉洁纪律，不得违规配备公车、超标准接待、公款旅游和超标准使用办公用房，不得用公款相互吃请、送礼、娱乐，不得利用婚丧喜庆事宜大操大办借机敛财，不得搞形式主义、官僚主义、享乐主义和奢靡之风。

扩展资料： 党风廉政建设是一项厚植党的执政根基的工程，关乎党心民心，其重要性从这组“八项规定”主题表情包推出后所受到的高关注度中可见一斑。5年前，党的十八大刚刚闭幕，十八届中共中央**召开会议，审议中央**关于改进工作作风、密切联系群众的八项规定，全面从严治党从落实中央八项规定精神破题。

党风廉政建设的严肃性毋庸置疑，需要通过加大典型案例通报等方式，彰显全面从严治党的决心和信念，同样也需要在这个公众舆论多元化的时代，用有效方式向公众传达理念，将其融入日常的交流和传播过程之中。 传播话语要创新，党风廉政建设也要与时俱进。

一是要关注新热点新问题。 前不久有报道指出，梳理今年前10个月中央纪委和中央纪委监察部网站通报的635起案例，“尽管基本刹住了面上奢靡享乐歪风，扭转了不正之风的惯性，但不收敛不收手的现象仍然存在，顶风违纪的行为还有增量”。

表现就是出现了以虚假支出公款购买高档酒水、以培训交流扶贫等名义行公款旅游之实、收受微信转账礼金、化整为零操办婚丧嫁娶等变了形的“四风”新问题。 比起公然的公款吃喝、明目张胆的收受礼金，变了形的“四风”问题更应该引起足够重视。

一方面，它暴露了一些党员干部的侥幸心理和所谓“小聪明”，另一方面，在眼睛雪亮的群众面前，对其能否有效治理则考验着全面从严治党的力度和深度。 二是治理手段机制的创新。

“八项规定”精神与新媒体新技术恰当结合，在传播上生成的化学反应，还应该带给党风廉政建设更多治理新启示。 近年来，针对潜入地下、穿上隐身衣的“四风”问题发现难、取证难等问题，各级纪委越来越重视群众性监督举报方式的运用，通过手机随手拍、微信一键通等新形式，让一些日渐隐蔽的“四风”问题难以遁形。

用新技术推动党风廉政建设，不仅要扩充监督举报的渠道，还要在诸如信息公开、定位识别等方面有更多作为，从而筑起更加牢固的“不能腐”的堤坝，推动党风廉政建设常态化。如今，作风建设再出发的冲锋号已经吹响，用好“八项规定”主题表情包这样的创新，大有可为。

参考资料来源：中国**信息网-让党风廉政建设更加深入人心。

2.五查和六项专项整治总结

一、整治内容

（一）民政行政审批窗口服务态度不好，办事效率不高的问题；

（二）民政服务单位服务意识不强、作风不优、效率不高、能力不够等问题。

二、整治范围

（一）全省各级民政部门的行政审批窗口单位；

（二）全省各级福利机构、养老机构、优抚机构、军休机构、救助机构。

三、整治目标

服务意识明显增强，服务作风明显改变，服务效率明显提高，服务能力明显提升。

四、整治措施

（一）各级民政部门根据存在的突出问题，有针对性地制定专项整治方案；

（二）以县（市、区）为单位组织整治，开展自查、互查。以市为单位组织县（市、区）之间互查，省民政厅重点督查；

（三）推进各审批、服务单位内部管理制度、服务规范等建设；

（四）开展全省民政窗口单位示范创建活动。

五、实施步骤和时间安排

（一）制定整治方案。1月中旬，制定下发民政窗口单位服务效能专项整治工作方案；1月下旬，市、县（市、区）民政部门和厅直各单位根据省民政厅专项整治工作方案，结合各地各单位实际情况，制定具体的专项整治工作安排，对开展专项整治做出安排部署。

（二）开展整治工作。2月份，各级民政部门行政审批窗口和五类民政服务单位，按照省厅的专项整治工作方案和市、县（市、区）民政部门的具体整治工作安排，紧紧围绕自身存在的突出问题，有序展开专项整治工作，切实解决突出问题。制定完善相关服务规范、管理制度、奖惩措施、责任追究等制度，提高工作效率，提升服务水平。

（三）督促检查总结。3月上、中旬，各市民政局组织所辖县、市、区民政部门展开自查、互查，继续对检查过程中发现的问题进行整治。在检查的基础上形成全市民政窗口单位服务效能专项整治的情况报告，对专项整治情况进行总结。厅直单位也要及时开展自查工作，并认真总结整治情况。3月20日前，各市民政局、厅直各单位要向省厅报送专项整治情况报告，省民政厅将根据各地、各单位整治情况进行抽查，形成专项整治情况报告，向厅党组和上级汇报。

3.伙计们,群众路线六项整治具体都包含什么

六项整治具体内容：

一是集中整治文山会海问题。解决会议数量过多，会期偏长和参加人员规模较大问题，从严控制各类文件简报和内部刊物，严格会议经费管理。二是集中整治超职数配备干部、违规进人问题。由监察室牵头，查处超职数配备干部、违反规定程序进人、违规长期借调人员、调动工作不转工资等问题。三是集中整治干部职工“吃空饷”问题。集中清理“吃空饷”、在编不在岗、编外大量聘用人员等问题。四是集中整治超标配备公车问题。专项治理领导干部超编、超标配备用车，豪华装修车，违规使用越野车，公车私用等问题。五是集中整治超面积使用办公用房问题。全面清理领导干部超标使用办公用房问题。六是集中整治干部“慵懒散奢”问题。集中整治干部自由散漫、无故旷工、迟到早退等问题，杜绝上班时间上网炒股，玩游戏、观看娱乐节目等现象，整治公款吃喝、滥发钱物、干部违规等行为。

4.什么是四个专项整治

刚才，八个牵头部门对人文环境、公共服务行业环境、企业服务环境和城镇管理与规划执法等发展环境的整治分别作了汇报，几个领导也谈了非常好的意见。

从大家介绍的和我到实地了解的情况来看，全市动员大会召开之后，八个牵头部门对“两整”活动高度重视，反应迅速，已经取得了初步成效，但由于各方面因素的影响，各个专项整治进度还不平衡，有的效果显著一些，有的还需要一个过程。如公安部门闻风而动，已经查处了长湾村吴某阻碍施工、汪岭村周某强迫交易等几起损害企业周边环境的案件，同时还排查了一大批纠纷；电力部门做到闻过即改、边整边改，全市动员大会召开后，春晓同志亲自和经信委的同志们一起到景天公司进行沟通，这反映了部门负责人对客户和对企业高度负责的态度，从内心里真正接受了社会各界提出的意见，态度是诚恳的；行政服务中心结合自身工作特点提出了“六查六调整”，我觉得十分符合实际；住建委在近一个时期对市政工程建设采取了一些特殊措施，工程建设进度明显加快，我昨天在街上转了一下，看到部分施工路段推出了公示牌，标明了完工时间，这个很好；交通方面，因为动手较早，公汽和出租车整顿已初见成效；规划执法方面，因为班子没有组建完成，队伍还没有配齐，现在还处于前期准备阶段，后期工作要进一步抓紧；城管方面，环境卫生整治起步早一些，这一段时间对伸店经营、张贴广告的综合治理已经有了一定效果，但环境治理涉及方方面面，不能掉以轻心，特别是整体保洁水平还不高，居民还不太满意，后续工作压力还很大，力度还要进一步加大。

刚才，针对下一步工作，李华同志对四个方面的整治提出了很好的意见， 同志和 同志对分管部门在集中整治阶段要解决的突出问题谈了非常重要的意见，我完全同意，希望各牵头部门按照要求，进一步采取措施抓好落实。下面我就“四项整治”讲五点意见：一、充分认识专项整治的重要性和紧迫性 这次市委市政府下决心在全市开展的“两整”活动，其核心内容实际上是“一项整顿、四项整治”。

“一项整顿”就是对全市党政群机关干部作风进行整顿；“四项整治”就是整治影响经济发展环境四个方面的突出问题，涉及到八个部门来牵头负责，这些内容是八月份全市12个调研组在广泛征求各方面意见基础上，市四大家领导用了一天的时间听取调研组汇报后形成的，可以这样认为，这四个方面是影响 经济发展最突出、最迫切、最需要解决的问题，而且这些问题都涉及民生，与老百姓的生产、生活息息相关，有的还影响到 的整体形象，比如说人文环境；有的涉及到企业的发展，比如说企业周边环境。我们这次抓“两整”能否取得成效，重要的标志就是“四项专项整治”要立竿见影，让老百姓实实在在的感到效果。

所以，涉及部门要高度重视，不管从全市经济发展的大局来讲，还是从提高行业服务水平来讲，还是从改善民生、服务民生的角度来讲，都要把阶段性整治活动作为当前部门工作的重中之重，务求取得阶段性的效果。我们要看到，这“四项整治”在全市开展的“两整”活动中最具有典型性、带动性。

这四项整治成功了，全市人民就会说市委市政府开展“两整”活动非常成功；如果这四项整治不成功，没有达到预期效果，会直接导致“两整”活动走过场。从这个意义上讲，与其说我们全市抓“两整”，不如说是要我们八个部门抓“两整”，所以市委对大家寄予了厚望，这也是全市人民对大家的期望。

希望大家不辱使命，以高度的责任感和使命感来做好这项工作。二、坚持标本兼治，综合治理 关于标本兼治。

根据八个专项整治方案，我们要做到阶段性成果、长效机制的建立和长效成果的巩固相结合。我们首先要思考的是：三个月的阶段性成果怎么体现，实际上就是要抓好四个方面的整治。

关于综合治理。要实行八个部门牵头负责和相关配合部门分工负责相结合的工作机制。

八个牵头部门在拟定方案的时候，要按照这个要求进一步优化方案，细化工作措施，明确牵头部门和相关部门的责任，便于市领导协调，便于“两整”办考核检查，不要到最后我们追究责任的时候，找各种理由推诿，这就要求各单位对各自的职责要进行明确，要有书面材料。在“两整”工作过程中，各单位能做的就做，不能做的要及时向分管领导汇报，要分清主要责任和次要责任，如果分不清楚，工作不力的责任全部由你本部门承担。

如行政服务中心整改不是自己整改，而是牵头整改，这就要求分工明确，责任到单位。宣传部门的人文环境整治也同样如此。

三、找准突出问题，重点整治 这次我们用三个月的时间集中开展“两整”活动，一定要把“四个专项整治”中的突出问题找准，找出短期问题与长期问题，短期问题要在这三个月时间内重点整治，然后长短结合抓整改。问题找准以后，对这些问题的整改下手要准、要狠，要敢抓敢管，敢于负责，敢于担当。

首先，必须下定决心抓。问题找准了抓不到位，就要追究责任，该公开处理的要公开处理。

有的是问题本身要我们积极整改，有的是下面没按领导的意图落实，那么就要找准问题根源，重点解决。如果问题出在执行力不强，就要。

5.消防安全专项整治方案怎写啊

关于开展“消防、饮食卫生安全”专项治理活动的通知各部门、项目部：为贯彻集团开展“治理隐患，防范事故”专项治理活动的要求，进一步深化安全生产专项整治工作，减少安全隐患，公司决定开展“消防安全、饮食安全卫生”专项整治活动。

具体活动方案如下：一、指导思想以“隐患治理，防范事故”为主线，以消除各类隐患为最终目的，全面梳理完善制度、操作流程，开展专项治理，避免各类事故发生。 二、治理范围各部门、项目部消防安全、饮食卫生安全。

三、治理时间xxxx。四、组织机构组长：XXX副组长：XX、XXX、XXXX、XXX执行组长：XXX成员：XXX、XXX、XX、XXX、XXX、XXX、XXX、XXX、XXX、XXX、XXX五、专项治理步骤第一阶段（X月X日-X月X日）：制定方案排查阶段。

各部门、项目部应根据通知要求，制定工作方案，根据治理范围全面排查本单位的安全隐患。第二阶段（X月XX日-X月XX日）：整改治理落实阶段。

各部门、项目部应根据排查出的隐患问题，结合本单位实际，制定、完善有关制度、流程，结合相关案例开展培训、学习，强化管理，堵塞漏洞，规范操作。 第三阶段（X月XX日-X月XX日）：总结成果深化阶段。

全面总结集中整治活动情况，疏理汇总隐患整改结果，形成完整、规范的管理办法，上报成果总结。六、专项治理重点1。

消防安全管理（附件1消防安全管理专项治理检查表）现有火灾自动报警器、自动灭火和防排烟系统、喷淋系统、消防设备设施是否正常运行；室内、外消防栓是否配备，并是否定期测试水压；所有场所是否按规定配备灭火器材并定期检修；消防监控是否24小时值班，值班人员是否持证上岗；已配备的消防设备设施是否定期维护保养并作记录；消防通道是否畅通，应急灯、疏散指示标志，楼层、房间疏散图标是否设置或完好；消防责任、职责，管理制度、操作规程是否明确；定期是否开展消防教育和消防演练。 2。

饮食卫生安全管理（附件2饮食卫生安全专项治理检查表）餐饮服务许可情况；管理制度及责任制落实、从业人员健康证及量化分级管理情况，餐饮具清洗、消毒、保洁程序执行与登记，安全责任制落实与执行；原材料进货质量安全把关、检查验收、购销台账和质量承诺等制度是否落实；有无销售“三无”食品和假冒伪劣、有毒有害、过期变质及其他不合格食品；食堂操作间的基本条件、卫生环境、食品是否按规定留样、安全防范措施；食品加工的操作过程是否严格规范，熟食和生食储存是否严格分开；后厨有无过期剩饭剩菜、制售凉菜、霉变和腐败食品及原料等；防盗防人为投毒、环境卫生和个人卫生、饮水设备及水质、电器设备使用等问题。 注：各部门、项目部安排专人于每日下午17:00前向公司XXX汇报本日安全情况（电话：XXXX-XXXXXXXX）。