三清是指空气滤清器、机油滤清器和汽油滤清器。
用于去污存清,因此及时清洁将有利于改善汽车机体内部的工作环境。空气滤清器: 空气滤清器的作用是在空气进入气缸前对其加以过滤,去除其中夹带的杂质、灰尘、砂粒等异物。
机油滤清器: 其功能是去除机油中的各种杂质,保证润滑系统的正常。机油滤清器可在换机油时与机油一并更换。
注:安装新滤芯时,不要用滤清器扳手拧的过紧,以防造成损坏。汽油滤清器: 汽油滤清器每周应进行一次放除滤清器的水分及沉淀物的工作,清洁更换的间隔一般为2000-3000公里。
机油滤清器.空气滤清器,燃油滤清器的简称三清都是一样的。
一是清土地。
就是清查原来转让出去的土地到底用了没有,用得怎么样。土地是发展之母,我们要清醒地认识到珠海的土地不是很多,开发强度已经达到30%,填海造地的成本也很高,一定要通过清理闲置土地,拓展土地利用空间。
二是清企业。就是清查现有企业与珠海未来发展方向是不是相符,与项目报批时的发展定位是不是相符,有没有按照原来的计划生产。
如果没有达到要求,跟我们的产业战略不相符的,不节能不环保的,就要清理它,帮助它们转型升级。有些不适应、无法就地转型的,就要做工作让它们转移出去。
对这类以前招来而与我们的发展方向不相符的企业,要认真研究如何处理。三是清政策。
就是清查我们该给予的优惠政策兑现了没有,同时清查企业当初承诺的产业发展及相关生产目标实现了没有。比如,有些企业原来说投资多少,要用多少地,投产后第一年税收多少、第二年税收多少,实现了没有。
市场经济要讲诚信,实际上就是讲对等。如果我们把土地给了企业,优惠政策也给了企业,但是企业的生产和税收没有实现,那就是不对等,这是不允许的。
所以,各经济功能区要认真开展“三清”工作,今年内向市委、市政府提交报告,详细汇报“清土地、清企业、清政策”的情况。详见:。
开学至今,本备课组能够根据学校的各项要求,做好“三清”工作: 一、“三清”情况: 1、组建学习小组,每个小组四个或六个成员,小组长负责检查与登记。
2、精选课堂达标练习、周周清题目。我们初一的“堂堂清”的内容是默写该课单词、词组,本课的重点句子。
考虑到初一的单词多,所以默写在下节课前或利用晚读进行。对不过关的学生在当晚晚自修重默。
“周周清”的时间是在每周五的第八节课进行,利用周日下午进行评讲并提高,对不过关的学生在进行重测。对于第一次月测,按学校要求对不过关学生在周六晚进行第二次考试,重考过关率能达到85%,我们还组织1-4班未达到特优的学生进行第三次考试。
二、不足之处: 1)由于各种原因,导致有的班级没有办法开展堂堂清、周周清,没有落到实处,演变成了一种形式上的东西;。 2)每个学习小组记录默写的次数不一样,有的小组长不负责任,检查作业马虎应付 3)通过几周段时间的训练,学生的书写还没有明显的改善 三、下阶段工作措施: 1、继续抓好学生的书写。
2、继续抓好单词、词组,抓好背书。计划在中段前举行单词默写竞赛。
3、继续抓好平衡班的听力、阅读训练,写作。用好评价手册与配套练习册。
4、抓好周四竞赛班与周日偏科班。 5、加强对平行班学生的督促,做好预习,并做好登记,落到实处;降低偏科班的课堂默写,多记单词、词组。
初二语文备课组“三清”落实情况小结 一、自从开展实施课堂教学“三清”以来,初二语文备课组的老师们都认真学习相关的指示精神,在集体备课中深入地研究如何实施,并制订出相关的措施: 1、坚持每个课时都有“堂堂清”测练这个课堂环节,并常规化; 2、每次测练题的设计都能针对当堂学习的内容,并突出重点; 3、测练题要分层,不搞一刀切; 4、题目中注明得分过关要求; 5、题量要恰当,难度要尽量的浅显,易于评分; 二、实施以来,第三至第五周做得较好,第六周开始进入文言教学之后,题量与难度的控制便做得不好了,以至好些时候未完整地当堂完成,要利用课外时间来补救。 三、在“周周清”方面,未能有很好的体现。
四、在“月月清”方面,按学校的统一要求进行,并取得较好的效果(体现在重做试卷之后,成绩明显有大幅度的提升) 五、今后,我们将努力改进工作,继续深入研究测练题目的设计,并从课堂教学中的实际出发,把此项工作加以完善、高效。 六、建议:在探索的过程中,应该允许有些时候课外加以密切协作补救。
初二数学备课组“三清”操作基本情况 “堂堂清”、“周周清”、“月月清”是相互促进、密不可分的一个整体。“堂堂清”是基础,是提高课堂教学的效率,向四十五分钟要质量,面向全体学生,让每一个学生成才发展的重要保证。
开学伊始,我们初二备课组全组教师深入学习学校工作计划关于“堂堂清”工作管理办法。通过认真地学习及研讨,全组教师明确了课堂教学“堂堂清”的要求,强化了充分发挥向45分钟要效益的质量意识,并制定了贯彻落实“堂堂清”、“周周清”工作计划,对这一学期每一节课“堂堂清”和每一周的“周周清”的命题老师作了安排,开始操作时,我们把“堂堂清”的题目设计得难了点,后来我们将“备课”作为一个立足点,加强集体备课,规范每堂课应“清什么”。
每一节课的“堂堂清”的题目用四分之一八开纸印刷,标题下标有“班别、姓名、学号、分数等栏目,每节课结束前5至10分钟进行测试,测试完后老师把答案写出黑板,学习小组交换批改,课后科代表把成绩登记在成绩表,第八节或晚修时间科任老师对未达标的学生进行辅导或重测。但偏科班的一部分学生对数学有恐惧感,“堂堂清”不达标的学生比校多,课后辅导和重测环节较难做好。
老师的精力和时间都有限,对经常不达标的学生应与成绩优秀的学生结对子,让优秀的学生对其进行辅导,进行一对一的帮教,尽量提高学生学习达标率。 初二英语三清小结 本学期开学以来,初二备课组能分工合作,提前出好课堂练习、周周请练习及课堂所用课件,教师努力了,但从月测成绩来看,效果不是很好,下面是具体做法及存在问题: 一、堂堂清:主要是单词、词组、句子过关。
1、每个单元分为2个课时过关(第一课时为单词,第二课时为短语及句子),一个模块共有6—7 次过关小纸条; 2、操作:每节课前5分钟过关及学生互相交换批改,确定不过关学生名单(从第七周起偏科班以听写为主);利用第八节再次过关; 二、周周清: 1、根据本周所学内容命题,100分制,题型有单项选择,单词拼写,完成句子,阅读理解及完形填空; 2、操作:先做30分钟,收卷,交换改,评讲,再给出答案。 3、确定不过关学生名单; 三、第一次月测:根据所学内容(Module 1, Module 2, Module 3,Unit 1)以中考形式命题,分值为120分,分为A、B卷,试卷上的单词拼写,完成句子,选择填空都是课堂做过的,其他练习没有做过。
但月测成绩不理想,平行班中单词拼写、完形填空得分率低很低,听力、选择填空、作文、完成句子得分率不高,导致平均分低(85),特优生少,只有10人,不合格人。
宣传、检查与管理的重要。
没有范文。
以下供参考,
主要写一下主要的工作内容,如何努力工作,取得的成绩,最后提出一些合理化的建议或者新的努力方向。。。。
工作总结就是让上级知道你有什么贡献,体现你的工作价值所在。
所以应该写好几点:
1、你对岗位和工作上的认识2、具体你做了什么事
3、你如何用心工作,哪些事情是你动脑子去解决的。就算没什么,也要写一些有难度的问题,你如何通过努力解决了
4、以后工作中你还需提高哪些能力或充实哪些知识
5、上级喜欢主动工作的人。你分内的事情都要有所准备,即事前准备工作以下供你参考:
总结,就是把一个时间段的情况进行一次全面系统的总评价、总分析,分析成绩、不足、经验等。总结是应用写作的一种,是对已经做过的工作进行理性的思考。
总结的基本要求
1.总结必须有情况的概述和叙述,有的比较简单,有的比较详细。
2.成绩和缺点。这是总结的主要内容。总结的目的就是要肯定成绩,找出缺点。成绩有哪些,有多大,表现在哪些方面,是怎样取得的;缺点有多少,表现在哪些方面,是怎样产生的,都应写清楚。
3.经验和教训。为了便于今后工作,必须对以前的工作经验和教训进行分析、研究、概括,并形成理论知识。
总结的注意事项:
1.一定要实事求是,成绩基本不夸大,缺点基本不缩小。这是分析、得出教训的基础。
2.条理要清楚。语句通顺,容易理解。
3.要详略适宜。有重要的,有次要的,写作时要突出重点。总结中的问题要有主次、详略之分。
总结的基本格式:
1、标题
2、正文
开头:概述情况,总体评价;提纲挈领,总括全文。
主体:分析成绩缺憾,总结经验教训。
结尾:分析问题,明确方向。
3、落款
署名与日期。
部署开展清理门户、清仓见底和清单问责专项行动。
集中开展“清理门户”专项行动,坚决打掉黑恶势力的“关系网”和“保护伞”。
集中开展“清仓见底”专项行动,彻底清除辖区内各类黑恶势力。
集中开展“清单问责”专项行动,严肃问责追责。
烟草在线昆明消息 为进一步弘扬“四要”良好作风,践行“利国惠民、至爱大成”的核心价值理念,创建“严格规范、富有效率、充满活力”的云南昆明烟草,昆明市局(公司)于近期在全系统提出“做人做事、三自三清”的行为标准,并认真组织开展此项主题实践活动。
2009年10月20日,昆明市局党委书记、局长、经理郑天一同志针对提出的“做人做事,三自三清”行为标准,在系统加强基础管理、基层建设工作会上,将“做人做事,三自三清”行为标准作为基础管理、基层建设的重要举措予以进行宣讲和动员。
他提出:“做人做事,三自三清”是每个员工的行为标准。“做人做事”就是要会做人、能做事,做人是做事的根本,做事是人立身的必需。“三自三清”就是员工日常工作中的自觉行动。“三自”就是“自检、自律、自省”;“三清”就是“算清、做清、结清”。认真贯彻好“做人做事,三自三清”的行为标准,是落实省局党组《关于加强领导班子建设的意见》及《关于进一步加强全省烟草公司系统企业文化建设意见》的重要措施;是贯彻落实余局长在全省主要负责人“四要”良好作风专题培训研讨班上的讲话精神的具体行动。精心组织开展“做人做事,三自三清”行为标准的实践活动,对于提升员工素质、加强基础管理、基层建设,促进企业文化建设,确保公司持续健康和谐发展具有十分重要的意义。
昆明局开展“做人做事,三自三清”行为标准实践活动,着力突出“三抓、两面向”(抓基础管理、抓基层建设、抓行为规范;面向基层、面向全体职工),坚持“四个原则”(正面教育、循序渐进、实事求是、领导带头);增强“三种意识”(忧患意识、竞争意识、创新意识);建设“三个之家”(员工之家、烟农之家、零售客户之家);树立“四可”形象(可靠、可信、可亲、可敬)。同时,为确保实践活动的顺利开展,贯彻落实,成立了活动领导小组和推进小组,建立了领导联系点制度,形成一级抓一级、一级带一级、一级促一级,层层抓落实的工作格局,并把活动的开展情况纳入年度党建考核范围。
为将“做人做事,三自三清”行为标准贯彻落实到位,形成长效机制,昆明市局将2010年定为“做人做事,三自三清”行为标准的“实践促效年”;2011年定为“做人做事,三自三清”行为标准的“巩固发展年”。随着“做人做事,三自三清”实践活动的深入开展,我们将不断提高全系统员工的政治素质和业务素质,进一步提升基础管理、基层建设水平,打造一支“政治坚定、业务精通、作风优良、团结务实”的员工队伍,为实现企业目标不懈努力,为云南烟草