1.如何做好银行纪检监察的宣传工作

一、树立求真务实，开拓创新的工作形象 从我国金融改革开放以来，人民银行管理体制进行了多次重大调整，每一次调整改革都推动了中央银行职能的细化和金融业的快速健康发展，这次人民银行职能的调整，强化了制定和执行货币的职能，转换了实施对金融业宏观调控和防范与化解系统性金融风险的方式，增强了反洗钱和管理信贷征信业两项职能，人民银行的金融核心地位得到了进一步增强。

所以说在人民银行职能调整转变过程中，纪检监察部门应明确三个方面的问题：一是纪检监察是各行各业务工作中不可缺少的部分，基层人民银行也不例外，只要有人民银行履行职能的地方，就离不开纪检监察工作；二是纪检监察也是服务第一要务的保证，维护党的章程和党内法规，对员工履行职责实施监督，对提高行政效能，保证工作质量关系重大；三是基层人民银行纪检监察工作担负着对党风廉政的组织协调、教育监督、案件查处等职能，发挥好基层纪检监察职能作用对促进各项工作极其重要。 因此，围绕人民银行职能转变，纪检监察工作应紧紧围绕中心工作，突出重点、贴近业务，大力推进制度反腐，定位于对工作人员履行职责、遵守党纪政纪的监督上，保证工作人员认真履行职责，依法行政。

2.怎样去银行纪检举报违法

银行的问题还是以纪委和银监会的受理为好一些，这些部门对群众的举报是有责任作出处理的，如果不按要求进行处理，就会受到责任追究。

举报的信件能否得到处理，能否进入调查的程序，不是看举报的问题大小，是不是真的存在，而是要看所提供的证据和线索是否清晰可信，如果是一般的泛泛的议论和描述，或者听别人传说的，自己分析推想的，缺少能够有利于调查的线索的信访，其进入调查程序的可能性就要小，这样的信件多数会被作为暂存件存下来。主要还是看这个部门是由谁管的，是由谁来监督的，也就是说谁能管得了，谁能监督得了 ，管不了，监督不了的机关和部门是不太好处理这些信访件的，负责任的部门也会将 这些信访件转给能够管住的部门或机关，不负责任的也就有可能存下来了。

一般来说向高一些级别的机关和部门举报要比向低级别的机关或部门举报要好一些，向纪委的举报要比向其它部门的举报受理的可能性要大一些。当然主要的还是要看举报件的质量。

3.怎样写商业银行纪检监察工作计划和思路

纪检监察2004年的工作重点是认真贯彻落实十六大精神，紧紧围绕总分行党委确定的经营目标，深入开展党风廉政建设和反腐败斗争，积极探索社会主义市场经济条件下，党风廉政建设和反腐败斗争的特点和规律，进一步建立健全监督和内控制度，加大标本兼治、综合治理力度，努力从源头上遏制腐败现象的滋生蔓延，扩大党风廉政建设和反腐败斗争的成果，依法履行党和国家赋予的“保护、惩治、监督、教育”的职能，为此纪检监察工作提出六项工作目标，七项工作任务。

一、工作目标1、认真贯彻落实总行党委、党委安排部署的党风廉政建设和反腐败各项任务。2、监督考核15个二级分行《党风廉政建设责任书》执行落实情况，防范处级以上干部违法违纪行为的发生。

3、遏制全疆大案要案的发生，一般性案件明显下降。力争做到当年案件结案率达到75%。

4、深入开展反腐败抓源头工作，坚决纠正行业不正之风活动，遏制吃、拿、卡、要行为的发生。5、紧紧围绕业务经营开展执法监察工作，按时完成总行安排的各项执法监察任务。

6、充分发挥群众来信来访的监督作用，对来信来访调查核实达到100%.二、工作任务1、认真抓好领导干部廉洁自律若干规定的贯彻落实。重点抓好“十个严禁”、“八个坚持、八个反对”，以及中央纪委提出的各项规定。

2、认真开展党风廉政建设各项工作的检查和落实。3、进一步防范和查处违法违纪案件工作。

重点防范和查处，（1）新发生的重大经济案件；（2）酿成重大金融风险的案件；（3）违法违纪经营的案件；（4）贪污挪用公款的案件；（5）领导干部以权谋私以及失职渎职造成重大损失的案件。4、积极发挥的执法监察的作用，全年对各二级分行开展专项执法监察2次，抽查面达30%.5、狠刹公款大吃大喝歪风，坚决纠正利用职务、工作之便，搞吃、拿、卡、要的行为。

6、运用多种形式开展法规法纪教育，加强纪检监察队伍建设，全面提高队伍素质举办一期纪检监察干部培训班，召开一次案例分析会，分析查找发生的原因、特点，提出防范措施。

4.如何履行好纪检监察日常职责,为银行业务经营保驾护航

银行监察室的主要工作职责有：

1、负责在市行党委和纪委的领导下，贯彻落实国家的方针、政策、法律法规，制定并组织实施全行行政监察年度或阶段性工作计划、工作措施；

2、负责检查指导全行贯彻落实国家方针、政策、法律、法规，特别是金融方针、政策、制度的实施情况；检查指导全行监察工作；

3、负责按照干部管理权限，组织查处全行监察对象违法违纪违规案件和其他部门移送的案件；

4、负责个人或单位对全行监察对象违法违纪违规行为的登记、批转和核查；

5、负资对全行执法监察的立项、组织实施、管理、统计和上报；

6、负责按照干部管理权限，受理全行监察对象不服行政处分的申诉；

7、负责在权限范围内，审定或拟定监察对象的政纪处分意见或建议；

8、负责对全行干部职工进行清政廉洁教育，深人持久地开展纠正行业不正之风工作；

9、负责调查研究全行监察工作状况；

10、负责做好全行监察干部的政治、业务培训，不断提高队伍素质。

5.怎样写商业银行纪检监察工作计划和思路

纪检监察2004年的工作重点是认真贯彻落实十六大精神，紧紧围绕总分行党委确定的经营目标，深入开展党风廉政建设和反腐败斗争，积极探索社会主义市场经济条件下，党风廉政建设和反腐败斗争的特点和规律，进一步建立健全监督和内控制度，加大标本兼治、综合治理力度，努力从源头上遏制腐败现象的滋生蔓延，扩大党风廉政建设和反腐败斗争的成果，依法履行党和国家赋予的“保护、惩治、监督、教育”的职能，为此纪检监察工作提出六项工作目标，七项工作任务。

一、工作目标1、认真贯彻落实总行党委、党委安排部署的党风廉政建设和反腐败各项任务。2、监督考核15个二级分行《党风廉政建设责任书》执行落实情况，防范处级以上干部违法违纪行为的发生。

3、遏制全疆大案要案的发生，一般性案件明显下降。力争做到当年案件结案率达到75%。

4、深入开展反腐败抓源头工作，坚决纠正行业不正之风活动，遏制吃、拿、卡、要行为的发生。5、紧紧围绕业务经营开展执法监察工作，按时完成总行安排的各项执法监察任务。

6、充分发挥群众来信来访的监督作用，对来信来访调查核实达到100%.二、工作任务1、认真抓好领导干部廉洁自律若干规定的贯彻落实。重点抓好“十个严禁”、“八个坚持、八个反对”，以及中央纪委提出的各项规定。

2、认真开展党风廉政建设各项工作的检查和落实。3、进一步防范和查处违法违纪案件工作。

重点防范和查处，（1）新发生的重大经济案件；（2）酿成重大金融风险的案件；（3）违法违纪经营的案件；（4）贪污挪用公款的案件；（5）领导干部以权谋私以及失职渎职造成重大损失的案件。4、积极发挥的执法监察的作用，全年对各二级分行开展专项执法监察2次，抽查面达30%.5、狠刹公款大吃大喝歪风，坚决纠正利用职务、工作之便，搞吃、拿、卡、要的行为。

6、运用多种形式开展法规法纪教育，加强纪检监察队伍建设，全面提高队伍素质举办一期纪检监察干部培训班，召开一次案例分析会，分析查找发生的原因、特点，提出防范措施。

6.怎样去银行纪检举报违法,违纪问题

银行的问题还是以纪委和银监会的受理为好一些，这些部门对群众的举报是有责任作出处理的，如果不按要求进行处理，就会受到责任追究。举报的信件能否得到处理，能否进入调查的程序，不是看举报的问题大小，是不是真的存在，而是要看所提供的证据和线索是否清晰可信，如果是一般的泛泛的议论和描述，或者听别人传说的，自己分析推想的，缺少能够有利于调查的线索的信访，其进入调查程序的可能性就要小，这样的信件多数会被作为暂存件存下来。

主要还是看这个部门是由谁管的，是由谁来监督的，也就是说谁能管得了，谁能监督得了 ，管不了，监督不了的机关和部门是不太好处理这些信访件的，负责任的部门也会将 这些信访件转给能够管住的部门或机关，不负责任的也就有可能存下来了。一般来说向高一些级别的机关和部门举报要比向低级别的机关或部门举报要好一些，向纪委的举报要比向其它部门的举报受理的可能性要大一些。当然主要的还是要看举报件的质量。