这个回答是我以前回答另外一个朋友的,复制过来你可以参考下! 晨会我觉得第一倡导的是一种沟通和一种团队精神凝聚的表现。
可以每周一歌曲,锻炼好了,K歌用的上,这样大概能耗费5分钟左右。 然后让员工每周固定时间写个工作中遇到的困难问题选择具有代表性的,寻找到答案和解决途径放在晨会上讲解,根据参加晨会的人数和提问的题目来确定每天回答一个问题还是两个问题,不求多,而求精与深刻。
差不多15分钟左右解决就可以了。娱乐与学习并重。
以前我设计过唱歌的,还有讲个有哲理的,但是不太俗的,鲜为人知的小故事,后来发现找这种小故事太累了。