《劳动合同书》填写说明该合同书人事处网站提供下载人事处提供纸质材料由人下载打印(A4纸正反打印式三份)打印左侧双钉装订受聘人员填写合同前须经部门行政负责人同意;合同书须由受聘当事人亲自填写和签订;受聘人员合同条款填写完毕交所部门行政负责人并当场合同落款签字受聘人员所部门对受聘人员合同填写及签字真实性负责合同书由所部门汇总并填写《合同签订情况表》报送人事处请使用签字笔或钢笔(黑色或蓝黑色)填写要求字迹清晰、工整能涂改合同书内年、月、日律使用公历均用阿拉伯数字填写封面:甲方(单位)全称至开户银行及帐号由人事处填写; 乙方(职工)姓名 至联系方式及电由受聘人员手工填写必备条款第1条:本次所有签订合同人员合同期限律采用第(1)种方式具体:订立有固定期限1年起始时间进校启薪之日算起终止时间按起始时间和聘用期限计算填写(2)(3)空白处填任何内容7。
必备条款第2条:(1)甲方安排乙方 岗位处按受聘部门对应填写所部门名称;从事 工作处按所聘岗位对应填写(2)其岗位职责和工作要求按甲方 规定执行处统填写该岗位岗位职责8。 必备条款第3条:(1)乙方实行 八小时 工时工作制乙方工作班次安排 白 班运转或安排 9。
必备条款第4条:(1)甲方工资发放日 15 日工资发放周期 月 工资支付形式 货币 甲方工资分配制度 计时 工资制(2)每月工资标准(元)或计件单价或定额确定方法 按甲方规定 乙方提供正常劳动前提下甲方支付给乙方劳动报酬得低于当地低工资标准(3)乙方依法享受带薪假期其年休假、婚丧假、探亲假、病假期间工资按 甲方规定 标准支付(4)工资增长方式: 按甲方规定 10。 必备条款第6条 违约责任:本条款所有预留空白处填任何内容11。
第三款 协商条款:本条款所有预留空白处填任何内容12。 第四款 其约定:(1)本合同 鉴证(同意/同意)处填写同意(2)(3)预留空白处填任何内容13。
第五款 其事项:本合同自 甲乙双方签字之日 起生效14。 关于甲乙双方签字、盖章:(1)甲方(盖章)处盖学校公章;法定代表人、负责人或委托代理人(签名)处盖校长名章校印和校长章由人事处对合同书审核统加盖(2)乙方(签字)处由受聘人员签字(3)年 月 日 填起薪日期2008年8月1日。
2、经济补偿金。
按规定,根据以下的标准支付经济补偿金: (1)工作每满一年的,向员工支付一个月工资; (2)工作六个月以上不满一年的,向员工支付一个月工资; (3)工作不满六个月的,向员工支付半个月工资。 (4)员工月工资高于公司所在直辖市、设区的市级人民政府公布的本地区上年度职工月平均工资三倍的,向其支付经济补偿的标准按职工月平均工资三倍的数额支付。
3、赔偿金。 最后,如果公司不正规,签订劳动合同又被认定无效的,公司可能还会克扣员工工资等,并且公司的员工较多,那么要按照以上规定进行赔偿时,涉及的数额较大,建议可以在必要时找个专业律师介入处理。
常州曹月轮就是处理合同发面比较有名的律师。
现在都是用劳动保障部门的劳动合同范本。
并且第十七条劳动合同应当具备以下条款:(一)用人单位的名称、住所和法定代表人或者主要负责人;(二)劳动者的姓名、住址和居民身份证或者其他有效身份证件号码;(三)劳动合同期限;(四)工作内容和工作地点;(五)工作时间和休息休假;(六)劳动报酬;(七)社会保险;(八)劳动保护、劳动条件和职业危害防护;(九)法律、法规规定应当纳入劳动合同的其他事项。劳动合同除前款规定的必备条款外,用人单位与劳动者可以约定试用期、培训、保守秘密、补充保险和福利待遇等其他事项。