薪酬协议劳动合同(协议薪酬范本图片)
admin
2022-12-15 07:30:50
0

1.怎么制作一份薪资协议或劳动合同

劳动合同范本 用人单位(甲方): 地 址(甲方): 职 工(甲方): 使 用 说 明 一、用人单位与职工签订劳动合同时,双方应认真阅读劳动合同。

劳动合同一经依法签订即具有法律效力,双方必须严格履行。 二、劳动合同必须由用人单位(甲方)的法定代表人(或者委托代理人)和职工(乙方)亲自签章,并加盖用人单位公章(或者劳动合同专用章)方为有效。

三、合同参考文本中的空栏,由双方协商确定后填写清楚;不需填写的空栏,请打上“/”。 四、乙方的工作内容及其类别(管理或专业技术类/工人类)应参照国家规定的职业分类和技能标准明确约定。

变更的范围及条件可在合同参考文本第十二条中约定。 五、工时制度分为标准、不定时、综合计算工时三种。

如经劳动行政部门批准实行不定时、综合计算工时工作制的,应在本参考文本第十二条中注明并约定其具体内容。 六、约定职工正常工作时间的工资要具体明确,并不得低于本市当年最低工资标准;实行计件工资的,可以在本参考文本第十二条中列明,或另签订补充协议。

七、本单位工会或职工推举的代表与用人单位可依法就工资、工作时间、休息休假、劳动安全卫生、保险福利等事项集体协商,签订集体合同。职工个人与用人单位订立劳动合同的各项劳动标准,不得低于集体合同的约定。

八、双方经协商一致后,对劳动合同参考文本条款的修改或未尽事宜的约定,可在参考文本第十二条中明确,或经协商一致另行签订补充协议;另行签订的补充协议,作为劳动合同的附件,与劳动合同一并履行。 九、签订劳动合同时请使用钢笔或签字笔填写,字迹必须清楚,并不得单方涂改。

十、本文本不适用非全日制用工使用。 甲方(用人单位): 乙方(职工): 名称: 姓名: 法定代表人(主要负责人): 身份证号码: 户籍地址: 经济类型: 通讯地址: 通讯地址: 联系人: 电话: 联系电话: 甲乙双方根据《中华人民共和国劳动合同法》(以下简称《劳动合同法》)和国家、省市的有关规定,遵循合法、公平、平等自愿,协商一致、诚实信用原则,订立本合同。

一、合同的类型和期限 第一条 本合同的类型为:____。期限为:____。

(一)有固定期限合同。期限____ 年,自____年____月____日至____年____月____日。

(二)无固定期限合同。自____年____月____日起。

(三)以完成一定工作任务为期限的合同。具体为:____。

二、试用期 第二条 本合同的试用期自____年____月____日至____年____月____日。 第三条 录用条件为:____。

三、工作内容和工作地点 第四条 乙方的工作内容为:____ 。 第五条 乙方的工作地点为: ____ 。

四、工作时间和休息休假 第六条 乙方所在岗位执行____工时制,具体为:____ 。 第七条 甲方严格执行国家有关休息休假的规定,具体安排为: 。

甲方应严格遵守国家有关加班的规定,确实由于生产经营需要,应当与乙方协商确定加班事宜。 五、劳动报酬 第八条 本合同的工资计发形式为:____。

(一)计时形式。乙方的月工资为:____元(其中试用期间工资为:____元)。

(二)计件形式。乙方的劳动定额为:____,计件单价为:____。

第九条 甲方每月___日以货币形式足额支付乙方的工资。 第十条 本合同履行期间,乙方的工资调整按照甲方的工资分配制度确定。

第十一条 甲方安排乙方延长工作时间或者在休息日、法定休假日工作的,应依法安排乙方补休或支付相应工资报酬。 六、社会保险 第十二条 甲方应按国家和本市社会保险的有关规定为乙方参加社会保险。

第十三条 乙方患病或非因工负伤,其病假工资、疾病救济费和医疗待遇等按照国家和本市有关规定执行。 第十四条 乙方患职业病或因工负伤的工资和工伤保险待遇按国家和本市有关规定执行。

七、劳动保护、劳动条件和职业危害防护 第十五条 甲方建立健全生产工艺流程,制定操作规程、工作规范和劳动安全卫生制度及其标准。甲方对可能产生职业病危害的岗位,应当向乙方履行告知义务,并做好劳动过程中职业危害的预防工作。

第十六条 甲方为乙方提供必要的劳动条件以及安全卫生的工作环境,并依照企业生产经营特点及有关规定向乙方发放劳防用品和防暑降温用品。 第十七条 甲方应根据自身特点有计划地对乙方进行政治思想、职业道德、业务技术、劳动安全卫生及有关规章制度的教育和培训,提高乙方思想觉悟、职业道德水准和职业技能。

乙方应认真参加甲方组织的各项必要的教育培训。 八、劳动合同的履行和变更 第十八条 甲方应当按照约定向乙方提供适当的工作场所、劳动条件和工作岗位,并按时向乙方支付劳动报酬。

乙方应当认真履行自己的劳动职责,并亲自完成本合同约定的工作任务。 第十九条 甲、乙双方经协商一致,可以变更本合同的内容,并以书面形式确定。

九、劳动合同的解除 第二十条 经甲、乙双方当事人协商一致,本合同可以解除。 第二十一条 乙方提前三十日以书面形式通知甲方,可以解除本合同。

乙方在试用期内提前三日通知甲方,可以解除本合同。 第二十二条 甲方有下列情形之一的,乙方可以解除本合同: (一) 。

2.劳动合同范本,标明基本工资1300,全勤奖励300,责任津贴300,

合同中把上述几项都写进去,再填进去。

用人单位可以依据劳动合同法第三十六条、第三十九条、第四十条 、第四十一条规定并遵守第四十二条规定解除劳动合同,其中依据第三十六条第四十条 、第四十一条规定解除劳动合同的单位应当按照劳动者在本单位的已工作年限支付经济补偿金,每满一年补偿一个月工资,不满半年补偿半个月工资,满半年不满一年补偿一个月工资。劳动合同法:第三十六条 用人单位与劳动者协商一致,可以解除劳动合同。

第三十九条 劳动者有下列情形之一的,用人单位可以解除劳动合同:(一)在试用期间被证明不符合录用条件的;(二)严重违反用人单位的规章制度的;(三)严重失职,营私舞弊,给用人单位造成重大损害的;(四)劳动者同时与其他用人单位建立劳动关系,对完成本单位的工作任务造成严重影响,或者经用人单位提出,拒不改正的;(五)因本法第二十六条 第一款第一项规定的情形致使劳动合同无效的;(六)被依法追究刑事责任的。第四十条 有下列情形之一的,用人单位提前三十日以书面形式通知劳动者本人或者额外支付劳动者一个月工资后,可以解除劳动合同:(一)劳动者患病或者非因工负伤,在规定的医疗期满后不能从事原工作,也不能从事由用人单位另行安排的工作的;(二)劳动者不能胜任工作,经过培训或者调整工作岗位,仍不能胜任工作的;(三)劳动合同订立时所依据的客观情况发生重大变化,致使劳动合同无法履行,经用人单位与劳动者协商,未能就变更劳动合同内容达成协议的。

第四十一条 有下列情形之一,需要裁减人员二十人以上或者裁减不足二十人但占企业职工总数百分之十以上的,用人单位提前三十日向工会或者全体职工说明情况,听取工会或者职工的意见后,裁减人员方案经向劳动行政部门报告,可以裁减人员:(一)依照企业破产法规定进行重整的;(二)生产经营发生严重困难的;(三)企业转产、重大技术革新或者经营方式调整,经变更劳动合同后,仍需裁减人员的;(四)其他因劳动合同订立时所依据的客观经济情况发生重大变化,致使劳动合同无法履行的。裁减人员时,应当优先留用下列人员:(一)与本单位订立较长期限的固定期限劳动合同的;(二)与本单位订立无固定期限劳动合同的;(三)家庭无其他就业人员,有需要扶养的老人或者未成年人的。

用人单位依照本条第一款规定裁减人员,在六个月内重新招用人员的,应当通知被裁减的人员,并在同等条件下优先招用被裁减的人员。第四十二条 劳动者有下列情形之一的,用人单位不得依照本法第四十条 、第四十一条 的规定解除劳动合同:(一)从事接触职业病危害作业的劳动者未进行离岗前职业健康检查,或者疑似职业病病人在诊断或者医学观察期间的;(二)在本单位患职业病或者因工负伤并被确认丧失或者部分丧失劳动能力的;(三)患病或者非因工负伤,在规定的医疗期内的;(四)女职工在孕期、产期、哺乳期的;(五)在本单位连续工作满十五年,且距法定退休年龄不足五年的;(六)法律、行政法规规定的其他情形。

第四十六条 有下列情形之一的,用人单位应当向劳动者支付经济补偿:(一)劳动者依照本法第三十八条 规定解除劳动合同的;(二)用人单位依照本法第三十六条 规定向劳动者提出解除劳动合同并与劳动者协商一致解除劳动合同的;(三)用人单位依照本法第四十条 规定解除劳动合同的;(四)用人单位依照本法第四十一条 第一款规定解除劳动合同的;(五)除用人单位维持或者提高劳动合同约定条件续订劳动合同,劳动者不同意续订的情形外,依照本法第四十四条 第一项规定终止固定期限劳动合同的;(六)依照本法第四十四条 第四项、第五项规定终止劳动合同的;(七)法律、行政法规规定的其他情形。第四十七条 经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。

六个月以上不满一年的,按一年计算;不满六个月的,向劳动者支付半个月工资的经济补偿。劳动者月工资高于用人单位所在直辖市、设区的市级人民政府公布的本地区上年度职工月平均工资三倍的,向其支付经济补偿的标准按职工月平均工资三倍的数额支付,向其支付经济补偿的年限最高不超过十二年。

本条所称月工资是指劳动者在劳动合同解除或者终止前十二个月的平均工资。

3.结算工资协议书怎么写

仅供参考:

结算工资协议书怎么写

甲方:

代表:

乙方:

身份证号码:

乙方

于2011年10月4日,不慎受伤,甲方立即安排人员及车辆将乙方送至塘厦镇人民医院,进行救治。现已治愈出院。就其医疗期间的医疗费,护理费,工资及补偿费用,经甲、乙双方协商一致,达成如下协议:

一、医疗费用由甲方到医院付清,与乙方无关。乙方住院期间医疗费共计:(大写) 元。

二、医疗期间护理费甲方已支付,共计:(大写) 元。(注:其中 元支付聘请护工, 元支付给乙方妻子xxx。)

三、工资结算:2011年9月份工资: 元,2011年10月份工资: 元。

四、经甲、乙双方协商,由甲方一次性补偿乙方 元。

五、综合以上,甲方一次性支付给乙方工伤期间工资、经济补偿、医疗期间护理费等各项费用共计人民币

元,于2011年 月 日付清。

六、甲、乙双方签定此协议后不得再因此事发生任何纠纷。

七、自本协议签订之日起,乙方所发生的一切责任事故均与甲方无关。

八、本协议一式三份,自双方签章之日起生效。

甲方: 乙方:

协议签字生效日:

协议书的基本介绍

协议书是社会生活中,协作的双方或数方,为保障各自的合法权益,经双方或数方共同协商达成一致意见后,签定的书面材料。

协议书是契约文书的一种。是当事人双方(或多方)为了解决或预防纠纷,或确立某种法律关系,实现一定的共同利益、愿望,经过协商而达成一致后,签署的具有法律效力的记录性应用文。

协议书的法律效益

订立协议书,其目的是为了更好地从制度上乃至法律上,把双方协议所承担的责任固定下来。作为一种能够明确彼此权利与义务、具有约束力的凭证性文书,协议书对当事人双方(或多方)都具有制约性,它能监督双方信守诺言、约束轻率反悔行为,它的作用,与合同基本相同。

口头协议一律无效;书面协议有三种形式,即合同中的条款、独立的协议书及信函、电报、传真、电子邮件等其他书面形式。

协议书的格式介绍

1 标题:双方单位名称事由,协议书三部分组成。

2 正文:条款内容

1协商目的

2 协商目的责任

3 协议的时间和期限

4协商目的条款和酬金{价格明确总额大写必须明确货币种类}

5 履行条款期限

6 违反条款的责任处理

7 落款{签署}

8 签署日期

4.个人与企业签的工资协议是什么格式

关于------------劳动合同(编号) 甲方:-----------------公司 乙方:--------------------- 住址:---------------------- 身份证号:------住址:---------- 甲、乙双方于-----年----月----日签订劳动合同,现就乙方工资待遇相关事宜,双方根据法律规定,自愿、平等协商原则,达成以下协议,供双方遵守执行。

一、根据双方签订的劳动合同,乙方入职甲方公司,任职------------,乙方工资为月薪制。二、乙方在劳动合同约定试用期期间内,工资包括以下:1、底薪1500元;2、项目提成:------------------------------------(根据你们公司的具体提成内容填写)。

三、乙方转为正式员工后,工资包括以下:1、底薪3000元;2、绩效工资:-------------;3、项目提成:-------------;4、固定发放200元抵用卷。四、其他待遇:乙方在甲方公司工作满一年后,乙方有权购买公司5%(包含5%)以下的股份。

五、本协议未尽事宜,双方可另行补充协议,补充协议与本协议、劳动合同具同等效力。六、本协议一式两份,双方各执一份,具同等效力,自双方签字、盖章后生效。

甲方:xxx 乙方:xxx 签订时间:xxxx年xx月xx日 扩展资料:按照中华人民共和国劳动合同法的规定,签订劳动合同要注意如下方面:第七条:用人单位自用工之日起即与劳动者建立劳动关系。用人单位应当建立职工名册备查。

第八条:用人单位招用劳动者时,应当如实告知劳动者工作内容、工作条件、工作地点、职业危害、安全生产状况、劳动报酬,以及劳动者要求了解的其他情况;用人单位有权了解劳动者与劳动合同直接相关的基本情况,劳动者应当如实说明。第九条:用人单位招用劳动者,不得扣押劳动者的居民身份证和其他证件,不得要求劳动者提供担保或者以其他名义向劳动者收取财物。

第十条:建立劳动关系,应当订立书面劳动合同。已建立劳动关系,未同时订立书面劳动合同的,应当自用工之日起一个月内订立书面劳动合同。

用人单位与劳动者在用工前订立劳动合同的,劳动关系自用工之日起建立。第十一条:用人单位未在用工的同时订立书面劳动合同,与劳动者约定的劳动报酬不明确的,新招用的劳动者的劳动报酬按照集体合同规定的标准执行;没有集体合同或者集体合同未规定的,实行同工同酬。

第十二条:劳动合同分为固定期限劳动合同、无固定期限劳动合同和以完成一定工作任务为期限的劳动合同。第十三条:固定期限劳动合同,是指用人单位与劳动者约定合同终止时间的劳动合同。

用人单位与劳动者协商一致,可以订立固定期限劳动合同。第十四条:无固定期限劳动合同,是指用人单位与劳动者约定无确定终止时间的劳动合同。

用人单位与劳动者协商一致,可以订立无固定期限劳动合同。有下列情形之一,劳动者提出或者同意续订、订立劳动合同的,除劳动者提出订立固定期限劳动合同外,应当订立无固定期限劳动合同:(一)劳动者在该用人单位连续工作满十年的;(二)用人单位初次实行劳动合同制度或者国有企业改制重新订立劳动合同时,劳动者在该用人单位连续工作满十年且距法定退休年龄不足十年的;(三)连续订立二次固定期限劳动合同,且劳动者没有本法第三十九条和第四十条第一项、第二项规定的情形,续订劳动合同的。

用人单位自用工之日起满一年不与劳动者订立书面劳动合同的,视为用人单位与劳动者已订立无固定期限劳动合同。第十五条:以完成一定工作任务为期限的劳动合同,是指用人单位与劳动者约定以某项工作的完成为合同期限的劳动合同。

用人单位与劳动者协商一致,可以订立以完成一定工作任务为期限的劳动合同。第十六条:劳动合同由用人单位与劳动者协商一致,并经用人单位与劳动者在劳动合同文本上签字或者盖章生效。

劳动合同文本由用人单位和劳动者各执一份。第十七条:劳动合同应当具备以下条款:(一)用人单位的名称、住所和法定代表人或者主要负责人;(二)劳动者的姓名、住址和居民身份证或者其他有效身份证件号码;(三)劳动合同期限;(四)工作内容和工作地点;(五)工作时间和休息休假;(六)劳动报酬;(七)社会保险;(八)劳动保护、劳动条件和职业危害防护;(九)法律、法规规定应当纳入劳动合同的其他事项。

劳动合同除前款规定的必备条款外,用人单位与劳动者可以约定试用期、培训、保守秘密、补充保险和福利待遇等其他事项。参考资料来源:百度百科——中华人民共和国劳动合同法(2012修正)。

5.如何制定一份工资书面协议

其实你们要与老板签订劳动合同才是现在真正要做的,因为劳动合同中就有关于工资方面的条款。

如果说你们只想与老板签订工资书面协议,那么你们只需简单地写一个工资协议就行了。

工资协议

单位(甲):

员工(乙):

双方经平等协商,对工作岗位及薪酬待遇达成以下协议:

1、乙在甲处从事XX工作岗位实行白班、夜班。

2、白班时每天工作XX小时,月工资XX元,需要加班时需经乙方同意,并按劳动法律法规的要求支付加班费。

3、夜班时每晚工作XX小时,月工资XX元,需要加班时需经乙方同意,并按劳动法律法规的要求支付加班费。

4、工资按月发放,不扣发、不拖欠,每月15日准时发放工资。

5、(其他条款)

单位:盖章

员工:签名

时间:年月日

6.业务提成合同范本

甲方: 乙方: 本着“平等自愿、协商一致”的原则,经双方协商,乙方被甲方聘用为(专、兼)职业务员。

为了保障甲乙双方的合法权益,特制定协议如下: 一、乙方应严格遵守甲方制定的各项有关规定(若应聘为兼职业务员,甲方的上班时间、签到制度及有关和兼职业务员不兼容的制度不对乙方而论),不得做出有损于甲方形象和经济效益的事情。 二、乙方对外的业务往来由个人决定,在与甲方利益不发生冲突的情况下,甲方不得干涉。

三、甲方负责提供本公司业务往来的商品价位,乙方要在甲方规定的价位浮动范围之内对外进行业务往来(如该价位有变更,甲方应及时通知乙方)。 四、乙方在甲方商品的业务往来中,甲方按(销售额、纯利润)的__%作为提成在月工资结算时支付给乙方。

五、乙方在业务往来中,从甲方供货的款项,由乙方负责收回入帐;乙方对外的业务往来,有技术或维护方面的,由甲方提供。 六、乙方(兼职业务员)需带甲方商品对外联系业务的,要办理商品出库手续,并支付同商品价格等额的押金。

如办理入库退款手续,时限不得超过7天。 七、乙方对外的业务往来需用甲方名义签订合同的,必须经过甲方同意,否则视为无效。

八、乙方每周向甲方汇报自己的业务开展情况,以作为甲方下一步市场业务开展的参考。 九、签订本协议的同时,乙方应在公司财务部交付500元押金。

押金在本协议解除之日退还乙方。 以上协议经双方签字后生效。

本协议一式三份,甲、乙双方各一份,公司存档一份。 甲方(签字盖章): 乙方(签字): 年 月 日甲方:_________________________ 电话:_________________________ 乙方:_________________________ 身份证号码:___________________ 甲方聘用乙方成为_________________有限公司(以下简称甲方)系列化产品及企业文化理念传播的正式业务人员,就聘用事宜,双方达成如下协议: 1.双方本着真诚合作,共谋发展的原则,友好协商共同订立本协议。

2.乙方须为具备法定年龄,年满18周岁系法律允许从事销售工作的合法公民,如境外人员必须持有合法有效的身份证件。 3.乙方须提供准确的个人资料,如实认真填写甲方的会员申请表,并办理甲方相关手续,经甲方核实无误后方可成为甲方业务人员,取得会员卡一张,并获得销售奖励编码。

4.乙方须详细阅读本协议并了解甲方的一切相关规定,对甲方的经营理念须有较高的认知度及忠诚度,并自愿维护和遵守甲方的一切规章制度。 5.甲方按乙方销售业绩的大小给予不同的奖励,详见《会员市场消费计划书》,并按其规定发放奖金,甲方不承担乙方其它任何费用。

rumen8.com-入门吧是最好的入门资料网站 6.如乙方直接开拓甲方区域管理中心或服务站,甲方均给予乙方一次性奖励,按各联盟店在公司首次进货PV值给予___________的奖励,个人所得税由乙方自行负责。 7.为便于乙方拓展市场,甲方须向乙方提供有效的证件及公司宣传资料、公司系列化产品的详细说明书,并配合乙方作好销售服务工作。

8.乙方可享用甲方提供的各种促销方案、促销品、招商政策及各项奖励政策,并接受甲方专业化市场培训,营销心态、技巧、理念等课程培训。 9.乙方有责任为甲方收集并分析当地的市场信息,并及时准确的提供给甲方。

10.甲.乙双方必须遵守国家劳动部门及法律的相关规定,不能作违法乱纪的行为,并严格执行甲方的市场保护政策,严禁恶意降价、抬价、扰乱市场,否则甲方将取消乙方资格。 11.如乙方个人资料有任何更改,应及时通知甲方,否则由此而造成的乙方业绩收入减少或未能取到奖金等损失均由乙方自行承担,与甲方无关。

12.如因不可抗拒力、不可预测因素造成公司不能正常运作时,甲方当尽力补救,但不承担任何责任。 13.以上条款如有未尽事宜,双方可协商而定。

14.本协议有效期为一年,期满后可续签。 15.本协议一式叁份,甲方、乙方及当地联盟店各执一份,自签字后生效,并具有同等法律效力。

甲方:_________________________公司签章/代表人签字:__________乙方签字:__________日期:_________________________日期:______________楼主可以参考一下。检举 评价答案 您已经评价过!好:6 您已经评价过!不好:1 您已经评价过!原创:1 您已经评价过!非原创:1 青青 回答采纳率:9.6% 2009-07-20 09:36 满意答案好评率:0% 一般的去律师事务所 找他们帮你制定你自己搞是绝对不行的自己又不懂法律到时候出了什么事也不好的你自己都不知道。


相关内容

热门资讯

麻将介绍24小时真人红中麻将群... 加V【ab120590】【tj525555】【mj120590】红中癞子、跑得快,等等,加不上微信就...
告诉大家手机上一元麻将亲友群不... 微【ab120590】 【mj120590】【tj525555】等风也等你。喜欢打麻将的兄弟姐妹们、...
经济焦点上下手机红中麻将群@2... 加V【ab120590】【tj525555】【mj120590】红中癞子、跑得快,等等,加不上微信就...
盘点一下正规一块红中麻将群@... 微【ab120590】 【mj120590】【tj525555】(广东一元一分红中癞子爆炸码麻将群)...
《火爆》广东红中麻将微信群@... 认准管理加v:微【ab120590】【mj120590】【tj525555】七年稳定老群!随时拿起手...
内幕消息上下手机红中麻将群@2... 微信一元麻将群群主微【ab120590】 【tj525555】【mj120590】一元一分群内结算,...
《麻将介绍》 哪里有一元一分... 微【ab120590】 【mj120590】【tj525555】广东一元一分红中麻将推倒胡等麻将群,...
「内幕消息」红中麻将上下分群@... 群主微【ab120590】 【mj120590】【tj525555】免带押进群,群内跑包包赔支持验证...
「独家解读」24小时一元红中麻... 微信一元麻将群群主微【ab120590】 【tj525555】【mj120590】一元一分群内结算,...
《普及十款》哪里有一元一分红中... 一元一分麻将群加群主微:微【ab120590】 【mj120590】【tj525555】喜欢手机上打...
《字节跳动》上下分24小时红... 认准管理加v:微【ab120590】【mj120590】【tj525555】七年稳定老群!随时拿起手...
《优酷视频》24小时红中麻将@... 好运连连,全网推荐:(ab120590)(mj120590)【tj525555】-Q号:(QQ443...
《关注麻将》靠谱红中麻将微信群... 群主微【ab120590】 【mj120590】【tj525555】免带押进群,群内跑包包赔支持验证...
(如何加入)24小时不熄火红... 加V【ab120590】【tj525555】【mj120590】红中癞子、跑得快,等等,加不上微信就...
《普及一下》靠谱一元一分红中... 认准管理加v:微【ab120590】【mj120590】【tj525555】七年稳定老群!随时拿起手...
关注麻将广东红中麻将跑的快群@... 1.亮点:一元红中麻将微信“群”—ab120590—tj525555—mj120590—客服Q443...
(重现)24小时一元一分红中麻... 微信一元麻将群群主微【ab120590】 【tj525555】【mj120590】一元一分群内结算,...
(今日财金)一元一分正规红中麻... 微【ab120590】 【mj120590】【tj525555】广东一元一分红中麻将推倒胡等麻将群,...
《正规靠谱》红中麻将上下分群@... 1.进群方式《ab120590》或者《mj120590》《tj525555》--QQ(4434063...
《揭秘》24小时红中麻将群@(... 认证群主微信微【ab120590】 【mj120590】【tj525555】(一元俩元红中麻将)(跑...