如何发挥国有企业党建工作优势

近年来，中铁电气化局集团有限公司党委在推进基层党建工作创新方面，提出“三个优势”转化为“三种能力”的要求，即努力把党组织的政治优势、组织优势、群众工作优势转化为企业科学决策的能力、攻坚克难的能力、可持续发展的能力。

充分发挥国有企业党建工作优势。 把党组织的政治优势转化为企业科学决策的能力。

党的基层组织是党全部工作和战斗力的基础，是落实党的路线方针政策和各项工作任务的战斗堡垒，必须坚持党的领导，围绕中心、服务大局，拓宽领域、强化功能，把党组织统揽全局、把关定向、决策引领、协调保障的作用体现在企业改革发展过程中，深化“三型党委”建设，使基层党组织充分发挥推动企业科学发展的作用。 把党组织的组织优势转化为攻坚克难的能力。

全面推进“铸魂、化制、育人、塑形、强企”五项工程，强化理论武装、坚定理想信念、筑牢精神支柱、践行道德规范，构建了具有电气化局特色的企业核心价值体系。面对各种急难险重任务，一个党组织就是一座战斗堡垒，一个党员就是一面鲜艳旗帜。

在关键时刻，各级党委快速反应、果断决策、有力指挥，在危难关头，广大党员干部豁得出来、冲得上去。哪里有危险，哪里有困难，哪里就有党组织，哪里就有党员的身影。

在重点工程、抢险救灾、促进就业、扶危助困、维护稳定等方面当先锋、打头阵、做表率。把党组织的群众工作优势转化为可持续发展的能力。

坚持实现好、维护好、发展好广大职工根本利益。在权益保障上，建立完善职代会、厂务公开、民主评议领导干部等民主管理制度，完善职工工资正常增长和支付保障机制，认真解决与职工切身利益有关的实际问题。

在队伍建设上，努力打造职业素养好、道德品行好、诚实信用好、合作共事好，思想过硬、组织过硬、作风过硬、本领过硬的“四好四过硬”员工队伍。 在人文关怀上，不断加强现场思想政治工作，注重心理疏导，推动思想政治工作上桥头、下班组、到宿舍、入人心，增强了党组织的亲和力和凝聚力。

如何实现国企党建工作有力 有为 有位

中国华电集团公司党组书记、副总经理 李庆奎 国有企业是我国国民经济的重要支柱，是中国**执政的重要基础。

加强和改进党建工作是国有企业实现科学发展的有力保证。一、切实把国有企业党组织的政治优势转化为发展优势 把党的思想理论优势转化为实现国有企业科学发展的引导力。

要按照中央关于创建学习型党组织的要求，坚持把思想理论建设放在党建工作的首位，切实把学习作为党组织建设的重要特征、活动的重要内容和提高战斗力的重要途径。坚持不懈地用中国特色社会主义理论体系武装党员干部头脑，深入开展社会主义核心价值体系学习教育，提高党员干部运用科学理论改造主观世界和客观世界能力，把党的科学理论转化为国有企业的物质成果。

坚持把党的理想信念融入企业目标和使命，把科学发展观等党的创新理论和方针政策融入企业发展理念和发展战略，把民族精神、时代精神和社会主义荣辱观融入企业文化和价值追求，使之成为全体员工的行动指南和道德准则。把党的组织工作优势转化为实现国有企业科学发展的推动力。

一是积极探索国有企业党组织政治核心作用的实现形式。认真贯彻落实中央精神，自觉遵循国有企业党的建设规律，在实践中探索研究符合实际的体制机制、发挥核心作用的途径和方法。

二是积极探索建立中国特色现代国有企业制度。把党组织的机构设置、职责分工、工作任务纳入企业的管理体制、管理制度、工作规范，构建党组织与公司治理结构运转协调的新型领导体制和机制。

三是积极探索国有企业党委有效参与重大问题决策的体制机制。按照民主集中制原则，通过一定的决策程序使党组织的主张和意图在企业重大问题决策中得到尊重和体现。

四是积极探索党组织在选人用人中发挥主导作用的有效途径和办法。主动适应建立现代企业制度要求，把坚持党管干部、党管人才原则与董事会依法选择经营管理者以及经营管理者依法行使用人权相结合，把组织考察推荐与市场化选聘经营管理者相结合，使企业经营管理人员选拔任用制度化、规范化、程序化，切实增强企业的领导力和人才竞争力。

把党员队伍优势转化为实现国有企业科学发展的执行力。紧紧抓住党员队伍建设这个根本，把促进生产经营的成效作为重要检验标准，通过党员责任区、党员先锋岗、党员攻关项目等有效载体，为党员发挥作用搭建平台。

大力加强对党员的思想教育和业务培训，大力抓好理想信念和宗旨教育，努力把党员培养成生产经营的能手、创新创业的模范、提高效益的标兵，做到重要岗位有党员、主要骨干是党员、关键时刻见党员。要发扬党内民主，健全完善党的代表大会制度和党内选举制度，严格落实民主集中制，着力推进党务公开，拓展信息公开和党员意志表达的渠道，提高党员对党内事务的参与度。

要大力开展争创“四强”党组织、争做“四优”**员活动，激发党员发挥先锋模范作用的积极性和主动性，使之真正成为先进生产力的促进者、先进文化的倡导者和群众利益的维护者。把党的纪律作风优势转化为实现国有企业科学发展的控制力。

要树立“大纪检”工作理念，探索建立监督联席会议制度，发挥组织人事、纪检监察、监事会、审计和法律等部门的整体合力。坚持从严教育、从严要求、从严管理、从严监督，紧紧围绕企业生产运营的全过程、人财物等全要素、重要领域和关键环节等开展监督，加强对企业领导人员行使权力的约束。

严肃依纪依法办案，深入开展廉洁文化建设，充分发挥它们在拒腐防变中的作用。要大兴密切联系群众之风、求真务实之风、艰苦奋斗之风、批评和自我批评之风，努力营造风清气正、干事创业的良好环境。

把党的群众工作优势转化为实现国有企业科学发展的凝聚力。牢固树立和坚持全心全意依靠工人阶级办企业的宗旨，充分发挥群众工作的特点和优势，创造性地开展工作，凝心聚力，激发活力。

通过建立健全领导干部联系点、党员联系和服务群众、结对帮扶困难群众等制度，倾听员工呼声，了解员工情绪，反映员工的意愿和要求，特别是在当前发展机遇与各种深层次矛盾并存的时期，要切实解决员工生产生活中最迫切的实际困难和问题。二、努力提高国有企业党建工作科学化的水平 创新和完善国有企业党建工作的思路、制度、方法。

随着经济社会发展步伐的加快和党建工作的延伸，党员人数逐年增加，流动党员持续增多，党员民主意识不断增强，参与活动的热情日益高涨，这就需要创新党建工作思路，实现从管理为主向管理与服务相结合转变、从建设事务型队伍向学习型队伍转变。近年来，国有企业党组织在积极探索党组织参与重大问题决策、建立企业科学发展长效机制、发挥基层党组织政治核心作用等方面积累了丰富的经验，也需要认真总结，升华为制度。

目前，企业战略转型、产业延伸、管理创新出现新特点，党员职工队伍思想观念和利益诉求发生了新变化，迫切需要改进党建工作的方式方法，努力实现思维方式、工作载体、管理工具和考评体系的信息化和现代化。不断增强国有企业党建工作时代性、针对性、有效性。

坚持与时俱进，顺应时代潮流，以更加坚定的勇气、更加开放的思维和。

如何做好企业党建工作 -

今年以来，随着陕西煤化集团对标管理座谈会的召开，集团公司范围内掀起了一场学先进，找差距，抓整改，争一流的活动热潮。

近日，正处于转型发展关键时期的陕煤建司党政一班人，先后率领公司中层干部分批赴集团公司兄弟单位和省外先进单位进行了对标学习、交流和考察。分析研究兄弟单位党建工作的成功经验和做法，对进一步提高企业党建工作水平，加快公司转型发展具有十分重要的意义。

一、共性特点 坚持融入中心，推动和服务生产经营工作。近年来，韩城矿业公司按照“融入中心、服务大局、抓党建、促发展”的党建工作方法，把党建工作融入到生产经营每个环节，使企业党建工作增加了生命力和活力。

澄合矿业公司王村煤矿坚持开展基层区队党支部书记示范区创建活动，以“争创四强、争作四优”为载体，激励和调动了全矿所有支部和党员为企业科学发展做贡献的积极性与创造性，走出了煤矿企业“创先争优”的新路子。 始终把握关键，坚持做好员工素质提升工程。

“抓班子、带队伍”、“建文化、塑形象”、“搞活动、聚人气”是澄合矿业公司党建工作一个亮点。加强干部、职工队伍建设，澄合公司带出了团结的领导班子和高素质的职工队伍。

韩城矿业公司以“明任务、树信念，种文化、养习惯，重学习、强素质，争先进、讲奉献，转作风、抓落实，进管理、强效果。”为党建总体要求，提升了引领企业科学发展的能力。

黄陵矿业公司抓班子建设、干部管理、支部建设，侧重抓重点，重点抓，抓出了企业和谐发展的新局面。 强化核心引领，准确把握企业党建工作方向。

推行众人文化，固化日常活动，坚持经验和传承，抓思想文化、班子队伍、组织作风、反腐倡廉、工团稳定等是集团兄弟单位抓党建工作的共性。近年来，他们深入开展了学习型党组织建设、举办“支部书记培训班”、丰富创先争优载体、推行重点岗位廉政风险点、公推公选党风廉政政设标杆、开展企业文化建设主题年教育年活动等等，始终准确把握了企业党建工作的方向，充分发挥了党组织的政治核心引领作用。

二、几点启示 一是建立完善党的基层组织建设。企业党建工作是通过党组织的政治核心和战斗堡垒作用以及党员的先锋模范作用，来调动和发挥职工群众的积极性、主动性和创造性，保证企业各项工作健康稳定发展。

目前，陕煤建司正处于转型发展的重要时期，由于公司近年来经历了煤矿企业破产重组、主体产业划转等重大变革，各单位党建工作明显滞后，企业文化建设相对薄弱。基于这种历史背景，各级党组织要以当前开展的“基层组织建设年”活动为契机，尽快建立健全党的基层组织，完善党的组织机构，把党组织建到生产区队班组，切实加强党务工作者和党员队伍建设，同时要坚持过好党的组织生活，开展好党的各项活动。

二是找准党建工作的切入点。事实证明，党建工作必须融入经济建设这个中心，坚持与企业中心工作目标同向、措施同定、工作同步、齐心协力，思想上时刻想着“中心”，工作中处处融入“中心”，检验工作依据“中心”，才能避免空对空、两张皮的现象。

随着陕煤建司施工产业、煤炭销售、后期服务、物资供应等业务相继划陕煤化集团，发展以煤炭生产为基础，以煤化工为主导的产业经济战略的确定，各单位要跳出“就党建抓党建”的框框，充分发挥党建工作的优势，围绕老矿扩能改造、重点项目建设、安全生产等，根据不同时期生产经营的需求，有针对性地开展“党员责任区”、“党员先锋岗”“党员业务能力竞赛”等活动，延伸工作触角，充分发挥组织领导作用和党员的先锋模范作用，推动公司转型发展目标的顺利实现。 三是实行党建工作目标管理。

各级党组织要建立严格、周密、可操作性强的考评机制。要制定目标管理考核办法，按照“以党建促经济，以经济促党建”的要求，坚持把加强党建工作的目标要求与经营工作任务同步下达，与党员领导干部目标管理同步考核，与评比先进单位和先进个人同步表彰，做到党建工作的成效与党员领导干部工作实绩挂钩，与党员领导干部民主评议挂钩。

从而形成一级抓一级、层层抓落实、齐抓共管、上下联动的良好局面。 四是要建立党建工作的长效机制。

各级党组织要将党建工作作为一项长期性的工作来抓，要建立统一协调的工作机制，把党建工作列入公司发展的重要议事日程，加强领导和具体指导。以保证企业党组织正常开展活动为重点，确保党建工作“有人管事”、“有钱办事”，坚决走过程，要在固化日常活动，坚持传承和发扬方面做文章、想办法。

建立与生产经营互动互利的工作机制，使党组织的工作有利于企业健康发展，有利于经营目标和经济利益的实现，从而促进企业发展、增加经济效益，从而使经营工作与企业党组织建立起互相配合、互动互利的工作关系。 当前，面对欧美债务危机等外部经济环境的不利影响，煤炭市场竞争将不断加剧，企业改革不断深化，如何进一步发挥企业党建工作优势，推动企业又好又快发展，特别是转型企业如何正确引导带领广大党员和职工积极投身到保证安全、增收创效、保障稳定中来，推动企业的和谐健康发展是实施战略转型企业党。

怎样加强企业党建工作

咋不谈理论，就从实际的出发：1、党建工作最最重要的是基础资料，没资料你再怎么开展都是零，记住！所以，任何支部会议、支部活动还有新的体会都要专门收集存档，按要求记录和书写。

2、支部内部要有清晰的组织管理结构和人员分工，这个是很重要的，上面查支部开展活动，一是查资料，二就是查管理制度。3、多开展宣传活动，最好有影像资料，做点宣传栏、宣传板更好。

4、按时交纳各种费用，捐款啊党费什么的，别小看这个，有时这能看出你一个支部的运作和人员的素质。5、最后，多多按照**、上级党委的精神指示办事，保质保量的完成各种活动，记住一定要有文字记录！6、加强党员管理，多多开展学习，同样，做好记录！7、多做事，少说话！。

央企争做雄安建设排头兵近三十家已制定相应发展策划是怎么回事？-

4月8日，中共中央、**印发通知，决定设立河北雄安新区。

中央企业纷纷响应，表示将以实干抓住历史赋予的使命和机遇，争做雄安新区建设的排头兵。截至目前，已有中国石油、中国大唐、神华集团等近30家央企结合自身业务特点，制定相应的发展策划，展开前瞻性研究，推进建设服务新区的相关工作。

产业进入——央企响应号召，大力推进相关产业在新区布局。中船重工宣布，集团已将七大动力产业注入旗下的保定风帆股份，重组后的中国船舶重工动力股份公司将扎根保定。

中船重工4月6日还专门召开党组会，研究通过了出资设立中船重工智能船艇飞机有限公司并将产业落户河北海洋装备科技产业园的议案。新兴际华集团作为创办于河北的央企，目前四大业务板块都已在河北省多个地区设立生产和服务型企业。

新兴际华负责人表示，服务雄安新区建设，集团将依托应急产业板块，在新区大力布局应急产业和延伸业务。国机集团明确，将在新区培育发展未来具有较大增长潜力的高端智能制造装备、绿色新兴产业装备、金融与投资等新兴业务。

投身建设——央企围绕新区建设任务，主动谋划、积极投入。中国铁建负责人告诉记者，作为一支听党指挥，召之即来、来之能战、战之能胜的铁兵队伍，中国铁建始终与祖国发展同频共振，从未缺席任何重大历史阶段和国家工程。

中国铁建将深度参与雄安新区建设，充分发挥规划、设计、施工、监理、运营、投融资、装备制造、物流贸易完整产业链的优势。新兴际华集团表示，将依托铸管产品，积极投身于雄安新区地下管网项目和城市综合管廊项目，参与海绵城市管网建设。

中国建筑宣布，将以企业最高端资源、最优秀产能全面对接新区规划建设需求，并在机构设置、资金投入、工作机制等方面尽快谋划。 服务支撑——多家央企表示，将发挥自身的优势为雄安新区提供最优质的服务。

中国石化有关负责人介绍说，多年来，中国石化与河北省保持密切合作，在雄县开发地热资源，推动形成了国内闻名的“雄县模式”，促进了清洁低碳、安全高效的现代能源体系建设。今后，中国石化将继续加大地热能开发利用的投入力度，擦亮绿色低碳品牌，更好地服务新区建设、造福新区人民，为打造优美生态环境，构建蓝绿交织、清新明亮、水城共融的生态城市贡献更大力量。

中国联通宣布，将切实履行北方地区主导通信运营企业责任，为推进雄安新区建设做好服务支撑保障。坚持高规格，将雄安新区服务保障工作列为集团公司层面的重大任务，成立中国联通雄安新区服务保障工作领导小组；坚持高标准，雄安新区网络通信基础设施、信息应用规划将立足高起点；坚持高效率，统筹集团与下属分公司的力量，全力做好与新区的对接服务工作。