如何创建党建品牌

一、创建党建品牌的动因 党建品牌是指以加强党的先进性建设为核心，以圆满完成各项工作任务为目标，以服务社会和群众为重点，以加强组织建设为保证，凝聚着党的执政理念，体现党的执政方式和党的执政目标，具有较强的号召力、凝聚力和影响力，较大的示范作用、导向作用和辐射带动作用，较高的党员群众认同感和鲜明时代特点的党建工作理念、标识或载体，主要包括以党的建设某一领域工作为主创建的党建工作品牌、以党组织为主创建的党组织品牌和以党员个人为主创建的党员品牌等。

在新形势下，把品牌的理念引入党建工作，提出并全面深入开展创建党建品牌工作，主要基于以下几点考虑： （一）探索新形势下以改革创新精神全面推进党的建设新的伟大工程的实践模式。党的十七大对以改革创新精神全面推进党的建设新的伟大工程作了总体部署。

如何在党建工作中把中央提出的一系列重大战略思想体现出来、落到实处、见到成效，迫切需要我们结合实际探索新的党建工作实践模式。只有以新的理念、新的思路和新的载体，进一步加强和改进党的建设，才能使党建工作始终体现时代性，把握规律性，富于创造性。

我们提出并全面深入开展创建党建品牌工作，既是借鉴品牌的理念加强和改进党建工作、推进党建工作创新发展的有益探索，又是对新形势下以改革创新的精神全面推进党的建设新的伟大工程的实践尝试。 （二）探索巩固和扩大先进性教育成果、落实保持**员先进性长效机制的实践载体。

如何以贯彻落实党的先进性建设长效机制文件为抓手，研究新情况、解决新问题，总结新经验、形成新制度，为建立起党员“长期受教育、永葆先进性”的长效机制探索新的载体、开辟新的途径，是集中学习教育活动结束后亟需解决的问题。在党建工作中创建品牌，目的就是要搭建有效载体，找到一个总抓手，使保持**员先进性教育活动的成果巩固下来，坚持不懈，常抓常新，形成保持党的先进性的长效机制；就是通过树立党建品牌、培育党建品牌、宣传党建品牌，不断激发党建工作的内在活力，为加强党的先进性建设提供不竭动力。

（三）探索市场经济条件下党建工作与创建品牌城市和促进我市品牌经济发展的实践途径。早在20世纪80年代中期，政府就率先实施了名牌战略，形成了名牌产品、名牌企业和优秀企业家交相辉映的“青岛现象”。

经过多年发展，已形成了包括企业品牌、产品品牌、服务品牌、机关品牌和品牌经济群等在内的品牌体系，为我市经济社会又好又快发展增添了动力。在这种形势下，党建工作如何更好地为党委的中心工作服务，与经济社会发展要求相适应，为品牌城市建设和品牌经济发展提供保障、做出贡献，是党建工作必须解决的一个实际问题。

我们提出并全面深入开展党建品牌创建工作，主要是遵循社会主义市场经济条件下党建工作的基本规律，探索党建工作为经济社会发展服务的新途径。创建党建品牌，既可以丰富品牌城市发展的内涵，健全完善青岛品牌城市体系，又可以使党建品牌成为党建工作服务于经济社会发展的切入点，把党建工作与经济社会发展紧密结合起来，使之相互促进、共同提高。

（四）探索新形势下党建工作体现科学发展观要求的实践方式。党的十七大提出，要“使党的工作和党的建设更加符合科学发展观的要求，为科学发展提供可靠的政治和组织保障”。

深入学习实践科学发展观活动，为创建党建品牌提供了重要机遇。集中学习教育活动后，如何巩固拓展活动成果，建立并完善长效机制，迫切要求我们准确把握科学发展观对党的建设提出的要求，转变思想观念，改进方式方法，自觉把科学发展观的要求体现并贯彻落实到党建工作中。

我们提出并深入开展党建品牌创建工作，就是为了探索新形势下上级党组织为下级党组织服务、党组织为党员服务、党组织和党员为群众服务的有效途径，引导各级党组织转变执政方式，自觉用品牌服务群众、自我约束、接受监督，用品牌效应提升党建工作的社会影响力，不断完善提高党建工作科学化水平，促进党的建设更好地服务和推动科学发展。 三、创建党建品牌工作的特点 经过多年的探索实践，党建品牌创建工作实现了健康有序发展。

目前，已形成了“一根主线穿，各自放异彩”的良好局面。主要呈现出以下四个特点： （一）领导重视，精心组织。

为加强对全市创建党建品牌工作的领导，建立了市委统一领导，市委组织部、市纪委、市委宣传部共同组织，市党建研究会具体实施的组织领导机制。各级党组织高度重视，把创建党建品牌工作摆上重要议事日程，把创建党建品牌作为党建工作的总抓手，紧密结合实际，统筹规划，精心安排，深 入开展党建品牌创建工作，形成了创建党建品牌的浓厚氛围。

（二）定位准确，内涵丰富。各单位在创建党建品牌工作中，紧密结合本地区、 本部门、本单位的实际，着眼于以改革创新精神推进党的建设，在全面总结党建工作创新实践的基础上，从解决党建工作中一个个具体问题入手，深入挖掘品牌主题，切实找准品牌定位，丰富完善品牌理念，深化拓展品牌内涵。

同时，在多方面征求意见特别是广泛征。

如何创建党建品牌

党建品牌创建工作，要根据全市党的建设的不同特点，紧密结合实际，因地制宜地有序推开。当前和今后一段时间，要重点围绕以下内容开展创建党建品牌工作：（1）围绕中心和大局。要加强学习，爱岗敬业，乐于奉献，勇于创新，不断提高做好本职工作的能力和素质，充分发挥党组织的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用，以一流工作业绩和工作作风，塑造出具有时代特点的先进典型和先进事迹，创建出具有广泛影响的党建品牌。（2）围绕化解社会矛盾。要通过建立有效载体，健全工作机制，及时了解把握工作职责内的热点难点问题，积极协调各方面的利益关系，有效化解各种矛盾和纠纷，创建出让领导放心、让群众信赖的党建品牌。（3）围绕服务社会、服务群众。坚持全心全意为人民服务的宗旨，建立完善党组织和党员服务社会、服务群众的长效机制，认真解决人民群众最直接最现实最关心的利益问题，创建群众普遍拥护的党建品牌。

要根据党建品牌的类别，有所侧重地抓好各类不同品牌的创建。在党建工作品牌创建方面，要求党建工作围绕中心，服务大局，与时俱进，充分反映时代特点，不断适应经济社会发展的需要，创新工作思路、体制机制和方式方法，促进党建工作科学规范、富有生机、充满活力、卓有成效。在党组织品牌创建方面，要求党组织具有很强的凝聚力、号召力和创造力，自觉团结带领党员群众抓好重点、破解难点、打造亮点，充分发挥战斗堡垒作用，创造出显著的经济效益和社会效益，成为组织信赖、群众拥护、业绩突出、廉洁勤政的典范。在党员品牌创建方面，要求广大党员坚持用马克思主义中国化的最新理论武装头脑，政治上立场坚定，思想上保持先进，工作上率先垂范，生活上情操高尚，通过一流的工作业绩及服务社会和群众的成效赢得广泛赞誉，成为大家学习的楷模。

四、认真落实创建党建品牌的方法步骤

创建党建品牌要在认真总结党建工作基本经验和基本方法的基础上，按照品牌命名、培育品牌、申报品牌、认定品牌的步骤进行。各级党组织要统一思想，提高认识，全面准确地把握党建品牌基本内涵和主要特征，自觉强化品牌理念，树立精品意识，按照“总结-命名-培育-提高，再总结-再培育-再提高”的基本思路，深入开展党建品牌创建。

（一）品牌命名。认真总结本地区本部门本单位党建工作的好做法、好经验，用品牌理念和标准进行理论概括，集思广益，多方论证，科学确定党建品牌的名称、标识、内涵和理念，力求使命名的党建品牌主题突出、特色鲜明、内涵丰富、社会认可。

（二）培育品牌。充分借鉴创建产品品牌、服务品牌的成功经验，准确把握创建党建品牌的内在规律，建立创建党建品牌的工作流程，认真实施，精心培育，忠诚践行品牌理念，不断丰富和完善品牌内涵，切实提高品牌的政治效益和社会效益，努力提升品牌价值，逐步扩大品牌的社会影响。

（三）申报品牌。党建品牌由各级党组织逐级申报。市级党建品牌一般应符合以下要求：具有鲜明的政治特色，具有能够体现本地区本部门本单位特色的党建品牌名称和形象标识，简洁凝练，便于识别，充分体现党建工作的本质特点和核心要求，具备条件的可以进行品牌注册；具有丰富的时代内涵和鲜明的时代特征，充分体现时代的发展要求，具备自我完善机制，与时俱进，始终表现出持久的生命力和先进性；具有较强的服务功能，充分体现出上级党组织服务下级党组织、党组织服务党员、党组织和党员服务群众的成效，具有广泛的知名度、美誉度、信任度和忠诚度。各级党组织要紧密结合党建工作实际，研究提出各自的党建品牌认定标准和程序，确保党建品牌的质量，切实把符合要求的党建品牌推荐上来。

（四）认定品牌。建立以社会评估为基础、以专家委员会评审为主体，以党员群众满意为目标的党建品牌评价体系。制定市级党建品牌评价标准体系和管理办法，切实提高党建品牌创建的规范化、制度化水平，增强党建品牌创建的科学性、针对性和可操作性。成立由市委有关部门负责人和有关专家组成的青岛市党建品牌专家评审委员会，负责评审认定市级党建品牌。专家评审委员会提出评审意见，经社会公示、市委研究后，授予“青岛市党建品牌”。市级党建品牌每两年评审一次。

五、切实加强对创建党建品牌工作的组织领导

企业党建品牌口号

企业党建宣传标语口号： 1、创建企业党建品牌 打造活力和谐企业 2、扎实开展非公企业党建宣传月活动 全力推进非公企业党建工作 3、统筹兼顾围绕中心 贴近企业服务创新 扎实推进非公企业党建 4、围绕中心 服务大局 努力实现非公党建工作新跨越 5、创建企业党建品牌 打造活力和谐企业 6、围绕发展抓党建 抓好党建促发展 7、凝心聚力抓党建 为非公有制企业发展注入生机与活力 8、为企业图发展 为员工谋利益 为党旗添光彩 9、组织创先进 党员争优秀 企业有发展 职工得实惠 10、抓覆盖、重规范、促作用 扎实推进非公有制企业党建工作 11、抓党建 聚合力 促发展 筑和谐 12、选好党建指导员 企业发展续新篇 13、加强党的组织建设 促进经济快速发展 14、组织建起来 党员动起来 党旗飘起来 市场闯出来 15、党建增进实力 党建彰显魅力 党建激发活力 16、党旗红 企业兴 双赢之路靠引领 17、创先争优作表率 党旗引领促发展 18、加强基层组织，提高党建工作科学化水平 19、履职尽责创先进，立足岗位争优秀 20、把党组织建设成为“科学理论武装具有世界眼光善于把握规律富有创新精神”的学习型党组织 21、敢为人先，追求卓越，大力加强基层党组织建设 22、大力营造和形成重视学习崇尚学习坚持学习的浓厚氛围 23、树百业标兵，做时代先锋。

24、深入开展基层组织建设年活动，全面提升基层党建工作水平。 25、争科学发展之先，创社会和谐之优。

如何深化机关服务品牌创建活动

创建机关服务品牌是近年来各基层党组织在推进党建工作更好地服务中心服务社会服务群众上的重大实践活动，是基层党建工作紧贴经济和社会事业快速发展，着力改善政务环境的一项创新活动，这项活动的开展不仅增强了基层组织的活力，而且还以党务与业务相融互动的理念，用组织优势软实力夯实了和谐发展的硬基础，有力推动了机关工作作风的转变和服务能力的全面提升，提高了工作效能和服务效率。

当前，我科协也在着手打造“引智强市，科普惠民”的服务品牌。现就如何继续深化机关服务品牌创建工作，变创立品牌向建设“名牌”方向发展，谈几点肤浅认识。

一、要不断赋予“机关服务品牌”鲜明的时代内涵。随着社会经济环境、百姓需求的发展变化，服务工作要不断更新发展，不断追求更高目标，使服务工作不断达到新的水平和境界，更加体现本单位特色，更能体现时代精神。

科协是党领导下的人民团体，是党和政府联系科技工作者的桥梁和纽带。随着科技工作者队伍不断壮大，地区间的交流合作日趋频繁，活动方式的独立性、选择性、多变性、差异性也越来越明显，这些都对科协履行职责、当好科技工作者之家，促进科学技术成果向现实生产力转化，推动科学技术为经济建设和社会发展服务提出了更高要求。

要充分认识科协组织在团结科技工作者方面的独特作用，加强与广大科技工作者的联系、竭诚为广大科技工作者服务，把广大科技工作者紧密团结到党的周围，充分调动和发挥他们的积极性、主动性、创造性，为加快推进我市经济转型升级提供强有力的科技支撑和智力支持。二、要不断完善“机关服务品牌创建”工作保障机制。

推出特色鲜明的富有时代内涵的机关服务品牌，仅仅是品牌创建活动迈出的第一步，让这项活动在社会上叫得响、被基层群众认可，还必须进一步完善为民工作举措和保障措施，要注重服务品牌的实际效果和社会反响。一是要完善工作机制。

从规范优化机关工作流程入手，不断健全完善服务机制体制、科学规范的服务模式、配套有力的服务措施这三个品牌支撑体系，通过工作流程的再创造、再完善，推进机关工作的规范化、科学化、程序化。二是要完善宣传推介机制。

在机关内部要加强学习培训，引导广大党员干部树立强烈的机关形象意识、服务群众意识，自觉参与服务品牌建设，处处、时时维护机关品牌形象，使每个党员干部群众知晓自己岗位工作的流程、标准、具体要求，把机关服务品牌创建真正落实到每一个服务项目、每一次工作过程和每一个工作岗位、每一个工作人员身上，结合机关文化建设，为机关服务品牌的培育成长创造浓厚的氛围。同时要注重发挥典型的宣传放大作用。

既然是品牌，就需要社会公众的广泛了解和认知，在这基础上，给以认可、支持和监督。要充分利用现代网络、媒体，抓住一些特殊时机，对服务品牌进行大力推介、广泛宣传，使之家喻户晓、深入人心。

我们这几年来，在社会宣传方面做了一些，但还远远不够。在充分利用报纸、电台、网络、公益广告、标语、现场宣传等方面还需更多的投入，更广泛地向社会各界、向人民群众、向服务对象推介和展示自己的形象。

三是要完善社会意见反馈和监督机制。在广泛宣传、昭示服务承诺的基础上，需要不断接受社会、接受群众的满意度检验，需要设立门户网站局长信箱和投诉专栏，广泛聘请行风监督员，进行满意测评、意见收集、电话回访，加强群众满意度的跟踪统计，第一时间对群众的意见和建议做出反映，不断改进工作，特别是对群众反映的热点、难点问题，要及时采取措施，维护人民群众的合法权益。

只有这样，才能增强服务品牌的实效性，增强品牌的生命力。四是要完善学习和改进机制。

要顺应社会发展设身处地体察群众需要社会需求，主动学习服务品牌创建和管理的先进经验，作为政府部门（品牌管理机构），要适时评选机关服务名牌，总结先进经验、树立先进典型。作为我们单个机关部门，要主动学习、扬长避短，探索和研究人家有知名度、影响力的优秀品牌的创建和管理经验，可以拿来作“他山之石、可以攻玉”。

近年来，我们市科协基本上也是每年都会向兄弟县市科协部门进行取经，虽然各地都有些不同的客观情况，但作为同行，人家的许多经验值得我们进行分析思考、取长补短。三、要不断创新创优“机关服务品牌创建”工作载体。

创建机关服务品牌需要从做优做强具体服务项目入手，紧紧围绕当前党建工作的中心任务和部门中心工作寻找最佳结合点，精心设计载体，要从提高服务水平、多办实事好事方面下功夫，推动具体服务项目创先争优，不断增强机关服务品牌的影响力、生命力。就科协具体情况，主要是做好以下几个方面的工作。

一是服务企业科技进步和技术创新，进一步做好院地协作各项工作。加强积极联络、协调和组织，促进省内外高等科研院所与靖江企业间的合作，由企业作为主要投资主体，采取政企校（院、所）合作的方式，打造一批“共建产学研基地”、“共建大学科技园”、“院士工作站”等产学研基地。

二是服务新农村建设，积极实施新一轮“兴农富民”工程项目。通过组织科技专家与项目。

昆山市行政服务中心的服务品牌

2004年，昆山市机关工委出台了市级机关争创“机关服务品牌”的实施方案，以党务与业务相融互动的理念，用软实力夯实和谐发展硬基础，推出了机关服务品牌创建活动。

实施方案明确了争创的指导思想、品牌内涵、争创条件、申报办法和评选方式等内容。在申报服务品牌时，我们要求各部门必须结合各自特点，准确定位，选择强项，依托优势，选准深受群众欢迎的服务项目，制定出一套既符合部门服务特点，又能体现品牌特色的实施方案。为了做好机关服务品牌争创工作，昆山机关工委领导多次走访基层进行调研，召开座谈会听取各方意见。两次组织具有较好争创条件的环保、财政、劳动保障、人事、国土等20余家单位相关负责人赴青岛、大连参观学习。在04年的基础上，根据市委提出的效率效能“进位升级”和继续打好亲商服务品牌的要求，工委于05年初下发了《关于深化机关服务品牌争创活动的实施意见》，抓住市委市政府设立“服务创新奖”的契机，完善争创措施，在正确处理好争创服务品牌与争创“五好”先进党组织、文明单位等其他创建的关系，以及与队伍建设效率效能建设的关系的前提下，探索机关党建工作和业务工作的最佳结合点。工委不仅开设了“我谈我的服务品牌”论坛活动，还请来专家就争创服务品牌所要引入的理念、行为、视觉等方面作了全新的讲解和辅导。在党务干部培训班上，工委请来专家开展服务品牌专题讲座，从理念上、思路上拓宽各单位的创建思路，增强各单位对服务品牌争创对促进部门各项工作的重要性和长期效应的认识。通过一系列有效举措，不少单位对服务品牌有了进一步认识，得到部门主要负责人的支持。

06年开始，围绕昆山市委提出的“敢于为创新担风险，勇于为发展尽责任，甘于为基层作贡献”的目标要求，工委进一步深化服务品牌创建工作，以“典型引路、重点辅导、营造氛围、整体推进”为指导原则，通过名称、标识、物化的设计与定位，不断赋予品牌新的内涵，充分体现部门特色；建立起了以社会评价机制为基础，以服务对象满意为标准的服务品牌创建评估体系，出台了《昆山市市级机关创建服务品牌暂行管理办法》和考核评估表，并邀请市委、市政府有关部门代表及专家组成服务品牌专家咨询评估团。同时，向市委建议，将服务品牌创建成果纳入市效率效能建设考核范畴，从而激发市级机关各部门的创建热情，把创建服务品牌的工作引向深入。工委每月向市级机关和社会发出“我谈机关服务品牌”的互动话题活动，并举办“服务品牌”论坛等活动，激发各部门争创服务品牌的责任感和使命感，确保争创活动取得新成效。

今年年底，工委通过专家小组评估，对创建较为成熟的市总工会、信访局和劳动局三家单位的服务品牌进行了专项评估。在此基础上，工委于11月30日举行了市级机关首批服务品牌命名大会，市委组纪宣主要领导全部出席会议。会议还邀请市级机关党员干部和相当数量的社区居民共同参加，从而进一步扩大服务品牌的社会效应。命名大会结束后，机关工委还特邀上海人民滑稽剧团为机关干部和社区居民献演了一场乐趣横生、精彩生动的“走进社区、服务百姓”的曲艺专场，以群众喜闻乐见的形式，共同感受机关服务品牌的魅力。

通过一系列的实践，服务品牌创建工作直接推动了昆山市效率效能“进位升级”，体现出了市级机关各部门党建工作队伍建设的综合成果，在整合部门资源、凝聚全员力量等方面发挥出明显作用，得到了社会的普遍认同。接下来，工委将紧紧围绕刚刚举行的市委十一届二次全体（扩大）会议提出的“要以机关服务品牌创建活动为抓手，发挥机关党员的示范带动作用，以党内和谐促进社会和谐”，要“按照‘个性化、专业化、精细化’的要求，打造一批政府服务的品牌”的要求，通过典型引路，以点带面的方式，再推出一批具有自身特色、社会普遍公认的服务品牌，不断提高市级机关各部门服务基层服务群众服务社会的水平，使机关服务品牌成为党和政府亲民、爱民、为民的真实体现，成为昆山这座文明城市的形象展现，成为率先发展、科学发展、和谐发展的强大推进器，为加快昆山“两个率先”新征程，构建和谐社会作出应有的努力和贡献。

如何推动基层党建品牌建设

基层支部是党的全部工作和战斗力的基础；是党联系群众的桥梁和纽带；是党在社会基层组织中的战斗堡垒。

加强基层党支部建设必须提升党员素质、健全组织体系、提升工作能力、广泛联系群众。1、强支部基础是培养骨干。

加强基层党组织领导班子特别是书记队伍建设，创新选拔培养机制，采取上级选派、跟踪培养、群众推荐等方式，选拔党性强、能力强、改革意识强、服务意识强的党员担任党组织书记。 选派得力党员干部到软弱涣散基层党组织和贫困村党组织担任书记或第一书记。

2、强支部关键是健全组织。适应服务对象、服务内容、服务方式的变化和需求，优化组织设置，扩大组织覆盖。

农村在以建制村为主设置党组织的基础上，在农民专业合作社、专业协会、产业链全面建立党组织。 城市在依托街道、社区设置党组织的同时，在片区、楼宇和流动党员集中点建立党组织，在社区居民中按照志向相投、兴趣相近、活动相似的不同群体建立党组织。

3、强支部根本是服务群众。必须紧密联系群众，到群众中去，为群众解决实实在在的问题。

围绕群众多样化需求，坚持立足实际、尽力而为，运用多种形式和手段开展服务。依托基层组织活动场所，坚持一室多用，丰富活动载体，推广机关干部下基层、结对帮扶、为民服务全程代理、一站式服务、窗口单位为民服务创先争优等做法，深入开展党员示范岗、党员责任区、党员承诺践诺等活动，为服务群众创造条件、提供动力。

4、强支部目的是提升能力。要充分发挥党支部在各项事业、各个地区、各个组织中的关键领导核心作用，最重要的是把党支部建成坚强的战斗堡垒。

如何推进创建机关服务品牌活动

为进一步提高统计部门践行科学发展、推进二次跨越的能力和水平，全面提升服务型机关新形象，根据市级机关工委通知精神和工作部署，决定在全局开展“统计连着你我他”服务品牌创建活动。

现制订活动计划如下：一、推广方案一是加强宣传。通过报刊、杂志、网络等各种载体，积极开展“统计连着你我他”服务品牌宣传推广活动。

利用统计法制宣传、统计调查研究、统计业务培训、统计咨询服务等与社会各界广泛接触的机会，加大品牌宣传力度，扩大统计服务品牌的影响，努力营造全社会关心统计、了解统计、支持统计、利用统计的良好环境。二是完善机制。

把“统计连着你我他”服务品牌创建作为“践行科学发展、推进二次跨越”的重要载体，深入开展“统计农村行”、“统计企业行”、“统计园区行”、“统计部门行”等系列活动，紧密结合学习实践科学发展观、机关效能建设、和谐统计建设、敬业奉献教育等活动，将品牌理念渗透到统计工作的各个方面，完善品牌服务运行的良好机制，努力把统计服务品牌做实做响。三是强化管理。

坚持全员参与原则。将统计服务品牌创建纳入年度总体工作目标进行考核，作为评优评先的重要依据，落实各科室、各岗位职责，激发全体统计人员的积极性和主动性，把创建活动不断引向深入；坚持与时俱进原则。

把创建品牌与全局各项中心工作相结合、与文明单位创建相结合、与每个人员的实际工作相结合，用改革创新精神推动统计文化建设，使之充满生机与活力；坚持常抓不懈原则。充分发挥党支部的战斗堡垒作用，依靠全局党员干部的创新和实践，不断深化品牌内涵，提升统计服务品牌的价值。

二、工作目标通过“统计连着你我他”服务品牌创建活动，发挥机关文化的导向、约束、凝聚、激励功能，把服务精神、管理理念和核心价值观转化为全体统计人员的精神动力和自觉行动，使局机关始终具有多学善思的学习风气，始终具有开拓进取的创新动力，始终具有不断超越的竞争意识，始终具有追求卓越的服务品质，为推进我市第二个“五年大跨越”作出新的贡献。通过开展服务品牌创建活动，努力向“五优”目标迈进，即：服务优质、管理优化、业绩优良、队伍优秀、品牌优胜。

三、实施步骤“统计连着你我他”服务品牌创建活动是一项长期的、渐进的系统工程，我们要按照总体部署、重点推进、分步实施的原则，有步骤、分阶段实施，主要分三个阶段进行：1、第一阶段：学习发动阶段（1）宣传动员。召开全局干部职工会议，公布统计服务品牌名称、涵义及目标，进行广泛发动，统一思想认识，做到人人皆知，全员参与，使广大干部职工积极投入到服务品牌创建活动中来。

（2）学习讨论。组织广大干部职工对统计服务品牌的内涵和理念进行认真学习和深入讨论，使全局人员深刻理解品牌的内在含义和现实意义，提高对服务品牌建设、统计文化建设重要性和必要性的认识。

（3）公示征询。就拟订的统计服务品牌标识、名称等进行公示，向服务对象和社会各界宣传品牌创建的目的和内容，广泛征询各方意见，使之更趋完善。

同时，进一步推进政务公开，及时将服务品牌体系和创建工作进展情况向社会公开，接受社会公众的监督。2、第二阶段：定格设计阶段（1）规划设计。

按照易懂、易记、易识别的原则，初定统计服务品牌的主要内容。着力塑造好视觉形象，统一规划设计包含标志、色彩、图案以及名片、信纸、信封、纸杯、便签纸、工作牌等视觉形象系统，塑造统计部门的个性风采及文化特色。

（2）专家论证。聘请专家对统计服务品牌进行专题论证，并进行改进提高。

（3）座谈沟通。邀请上级组织、部门的领导，统计调查对象代表和本局党员群众进行座谈交流，进一步征求意见。

3、第二阶段：组织实施阶段（1）形成品牌共识。通过品牌创建活动，进一步明确我局文化理念的文字表述，增强广大统计人员的品牌意识，在全局形成“创品牌、树形象”的统一认识和良好氛围，并使之成为全体干部职工共同认可的价值观念和行为理念。

（2）编印文化手册。围绕统计服务品牌这一主线，将机关宗旨、机关精神、管理理念、服务理念、机关作风、职业道德等理念识别系统和品牌标识、品牌内涵、品牌用语、宣传用语等品牌识别系统进行整理完善，编印本局文化手册。

（3）举行启用仪式。将酝酿成熟的统计服务品牌体系进行上报，经上级审核认定后，进行统一的宣传发布和形象展示，并举行统计服务品牌启用仪式，向社会全面推行品牌服务。

同时，形成配套的管理体系和制度保障机制。