党组织3十x模式

为确保活动取得实效，要求各村开展党员“定期活动日”的内容必须采取“3+X”模式，“3”为规定内容，包括“开展党内组织生活、进行民主议事决策、安排部署工作”，“X”为自选内容，采取县、镇党委命题与村党支部选题相结合的方式确定议题或活动内容。

要求各村党支部严格按照“公示活动内容、开展组织生活、组织议事决策、安排部署工作、总结强调点评、公开议定事项”等六个步骤实施。参加人员为全体党员、村“三委”班子成员、村民代表、镇联村领导和包村干部，党员发展对象、入党积极分子和自愿参加的群众可列席旁听。

活动由村党支部书记主持，如请假可委托支部副书记或镇联村领导、包村干部主持，活动记录由村党支部书记和联村领导签字审核备查。联村领导和包村干部全程参与，并对所联村党支部落实“定期活动日”制度负总责。

党组织3十x模式

为确保活动取得实效，要求各村开展党员“定期活动日”的内容必须采取“3+X”模式，“3”为规定内容，包括“开展党内组织生活、进行民主议事决策、安排部署工作”，“X”为自选内容，采取县、镇党委命题与村党支部选题相结合的方式确定议题或活动内容。

要求各村党支部严格按照“公示活动内容、开展组织生活、组织议事决策、安排部署工作、总结强调点评、公开议定事项”等六个步骤实施。参加人员为全体党员、村“三委”班子成员、村民代表、镇联村领导和包村干部，党员发展对象、入党积极分子和自愿参加的群众可列席旁听。

活动由村党支部书记主持，如请假可委托支部副书记或镇联村领导、包村干部主持，活动记录由村党支部书记和联村领导签字审核备查。联村领导和包村干部全程参与，并对所联村党支部落实“定期活动日”制度负总责。

怒江州有哪三大干流

怒江州境内河流密集，拥有怒江、澜沧江、独龙江三大干流及183条支流。

水资源总量是955.91亿立方米，占云南省水资源总量的43%。怒江、澜沧江、独龙江及支流落差大、流速快，水能资源极为丰富，怒江州水能资源理论蕴藏量达2000多万千瓦，占云南省水能资源蕴藏量的20%，可开发的装机容量1800万千瓦，年发电量可达850.9亿千瓦时，占云南省的19%。

仅怒江干流两库十三级可开发装机容量就达2132万千瓦，怒江州境内可开发以马吉为龙头水库，丙中洛、鹿马登、福贡、碧江、亚碧罗、泸水、六库、石头寨等9级电站（松塔、赛格、岩桑树、光坡不在怒江州境内）装机容量达1428万千瓦。兰坪县境内澜沧江开发黄登电站，装机容量达180万千瓦。

183条支流中，可开发中、小型电站的有80余条，总装机容量达70多万千瓦，现已开发6.4万千瓦，尚待开发的有63.6万千瓦。

党员三严三实怎样落实-三严三实谈谈党员干部如何立足岗位实际改进

一、作风意识教育要实。

意识是基础，从纪律作风意识的培养这一“源头”抓起，打牢基础，保证作风建设的稳步推进。坚持将作风养成教育作为常态工作来抓。

通过政治思想教育、宗旨教育等形式，将作风意识的培育纳入党员干部教育培训整体计划，形成常态化工作状态，通过长期、潜移默化式的教育培养和一点一滴的长期积累，渐渐达到“润物细无声”的效果，使全体党员干部的作风意识得到实实在在的提高。 坚持“因岗施教”抓好重点岗位作风教育。

注重教育实效，紧密结合工作实际，在整体提高的基础上突出不同岗位的重点。如窗口工作人员突出群众观念、服务意识的培养；执法岗位突出高效、公正、规范意识的培养；综合服务部门突出服务和严谨、细致作风的养成等。

二、作风问题整改要严。 要着力解决队伍公仆意识淡漠、对群众感情冷漠的问题。

针对存在特权思想，与群众感情疏远，群众工作能力不强等问题，切实加强作风建设，提高党员干部工作群众满意率。要着力解决工作落实不力、效率不高的问题。

针对工作部署落实不力，工作措施执行不到位等实际问题，狠抓落实和执行环节。 通过制定出台工作制度、严格责任制度、加强督促检查等措施，及时发现和解决问题，督促整改，促进执行力的提高。

着力解决工作生活中存在的问题。针对纪律观念不强，自我要求不严，道德失范，对待群众冷硬拖拉、态度冷淡粗暴等律作风方面的问题，通过强化教育、检查督察、严肃查处等手段进行坚决整治。

（如若，您对我的答复满意，请点击左下角“好评”，谢谢您的采纳。）。

如何解决机关党建两张皮,灯下黑的问题

(1)深化“两学一做”，解决主体责任意识不强的问题。

各级党组织书记要切实履行“第一责任人”职责，强化主体责任，以“两学一做”学习教育常态化制度化工作为主线，抓基层、打基础。充分利用“党建促进月”、“4+X”支部主题党日等活动，坚持领导带头，落实双重组织生活制度，组织机关单位党组织书记和班子成员带头讲党课，推动党内政治生活制度化、常态化。截至目前，各党组织创新方式讲党课378场次，参加人次达6718人次。组织机关开展“抓工作、促发展、作表率”主题实践活动，重点整治党委、政府决策部署落实不力、“庸懒散软”和“三不为”等突出问题。全面开展机关干部新一轮“下基层”活动和“三同”锻炼，开展“同吃、同住、同劳动”活动210余次，开展“同学习、同入户、同服务”活动8次。

(2)创新丰富载体，解决吸引力和实效性不足的问题。

以“互联网+党建”为突破口，通过“四化一满意”服务群众工作平台，通过运用大数据手段，依托2个政务服务大厅、3个办事分厅、16个乡镇便民服务中心及163个村（社区）便民服务点，实现县、乡、村三级信息平台数据的互联互通和信息资源共享。开发“智慧党建”手机APP和海原党建网、海原县电视台、QQ群以及微信公众号等新闻媒体及时为外出党员和流动党员分享学习内容、展示党日活动、共享党课资源，使党员干部学习和教育“不打烊”。建立党员管理积分制度，推行星级服务型党组织，打造一批党建示范点，大力推广党建示范点品牌经验，以点带面推动全县党建工作上水平。

(3)建立“三项制度”，解决党建责任落实不力的问题。

建立党建责任“三项制度”。实行“一把手”抓“总”、党务分管领导负责抓“常”、党务工作者配合抓“细”的齐抓共管制度。建立党委抓党建工作成绩清单、问题清单、任务清单、责任清单，与各党委（工委）签订党建工作目标责任书，细化共性任务，明确个性任务，强化考评结果运用，督促工作落实。牢固树立抓好党建是最大政绩的理念，认真落实“党委管党建、书记抓党建”责任，着力构建责任明确、制度健全、考评有力的党建工作长效机制。

党建三联三互是什么

党建三联三互是部队与地方基层党组织开展三联三互，即以组织联建、经验互学，形象联树、结对互帮，发展联动、融合互促，为主要内容的基层党组织共建活动。

军地基层党组织互学互帮互促活动，是推进军民融合深度发展的有益探索，是建设基层服务型党组织的积极创新，是做好新形势下群众工作的有效拓展。

一是坚持组织联建、经验互学，夯实一线战斗堡垒。

二是坚持形象联树、结对互帮，密切党群干群关系。

三是坚持发展联动、融合互促，推动军地各项建设。

支部主题党日采取7+x的模式,7和x分别指的是什么

7是做足“规定动作”，强化党员教育。

齐唱国歌、重温誓词、交纳党费、诵读党章、学系列讲话、讲党课、体会感言。X是运用“+x”的概念，发挥特色亮点，增强学习效果，结合当前中心工作，扎实推进“两学一做”学习教育。

要激发党支部工作活力，坚持落实“三会一课”、主题党日等组织生活制度，加强党员经常性教育、管理、监督和服务，充分发挥党员先锋模范作用，做好群众思想政治工作，使党支部充满正能量、富有战斗力。 扩展资料 支部主题党日作为一项制度安排，一般由市、县或基层党委根据不同类型党支部特点，每月相对固定1天，每次确定主题，组织党员集中学习、听党课、交纳党费，开展民主议事和志愿服务等活动。

开展支部主题党日，要明确主题，紧扣“两学一做”内容，结合支部和党员实际，把思想和工作摆进去，让党员每次都有收获。 要注重主题党日的政治性和庄重感，让党员从中得到锻炼、受到熏陶，不能搞成茶话会甚至游山玩水、观光娱乐。

要通过定期开展活动，让党员养成经常参加组织生活的习惯和自觉，增强对党组织的归属感，使党组织更有凝聚力、影响力。 参考资料百度百科--支部主题党日 央视网--支部主题日。