以德为先,加强班子的思想建设社区党组织的根本任务,就是要全心全意实践党的宗旨,社区党组织要找准居民群众反映最强烈、最需要解决的问题,实实在在地为群众办好事,以此开创社区党建工作的新局面。
作为一名社区主要领导,要充分发挥本部门职能,促进各项工作的有序推进,首先要凝聚人心,汇聚各方资源要素,充分调动各方力量,协调各方,共同奋进,形成“上下一盘棋”的强大合力。一是加强学习,提高社工的思想政治素质。
“学习是取之不竭的源泉”,也是提高领导能力和领导水平的重要途径。二是真诚交流,强化坦诚相见、合作共事的意识。
多沟通、多交流是社区成员凝聚力的重要环节。
以德为先,加强班子的思想建设
社区党组织的根本任务,就是要全心全意实践党的宗旨,社区党组织要找准居民群众反映最强烈、最需要解决的问题,实实在在地为群众办好事,以此开创社区党建工作的新局面。作为一名社区主要领导,要充分发挥本部门职能,促进各项工作的有序推进,首先要凝聚人心,汇聚各方资源要素,充分调动各方力量,协调各方,共同奋进,形成“上下一盘棋”的强大合力。一是加强学习,提高社工的思想政治素质。“学习是取之不竭的源泉”,也是提高领导能力和领导水平的重要途径。二是真诚交流,强化坦诚相见、合作共事的意识。多沟通、多交流是社区成员凝聚力的重要环节。
一、总体要求全年社区党委工作,在上级党委的统一领导下,以科学发展观为统领,以文明社区创造提升为重点,全面加强党的政治建设、组织建设、队伍建设和服务建设,以优异的成绩向建国60周年献礼。
二、基本工作(一)深入开展学习实践科学发展观活动。科学发展观是党的三代领导集体关于发展的重要思想的继承和发展,是马列主义关于发展的世界观和方法论的集中体现,是同马列主义,**思想,***理论和三个代表重要思想既一脉相承又与时俱进的科学理论,是我国各项事业包括党的建设事业的重要方针,是发展中国特色社会主义的必须坚持贯彻执行的重要战略思想。
根据中共中央关于从9月起用一年半左右的时间,在全党分批开展深入学习实践科学发展观活动的决定精神,届时社区党委按照上级党委的统一部署,有序的开展学习实践活动。具体学习安排,另行计划。
(二)深入开展文明社区的创建提升建设。根据社区至2011年三年创建的提升计划精神。
用科学发展观指导文明社区创建提升工作,在全面落实社区管理、社区环境、社区服务、社区文化、社区稳定和居民素质六项任务时,重点开展两项活动。1.开展创建学习型社区活动。
总体做法和要求是:(1)正确认识创建学习型社区根本目的。坚持以人的发展为中心,通过多形式、多渠道、多内容的学习活动,不断提升党员和群众的综合素质、生活质量和文明程度,推进可持续的发展的现代社区建设。
(2)完善学习体系。形成党员教育、学前教育、青少年教育、老年教育、流动人员教育、刑释解教人员教育等学习体系。
(3)打开学习通道一是实行四个结合。与社区党建结合,与社区建设结合、与精神文明建设结合、与创建文明社区结合。
二是开展多项活动。主题教育活动、党群读书活动、培训教育活动、文体娱乐活动、参观访问活动等等。
三是典型引路。培养和挖掘学习型党组织、学习型党员、学习型家长、学习型家庭、学习型楼道(门栋)、学习型楼栋等先进典型,用身边的典型事例,推动面上学习。
(4)规范学习内容。着重学习思想政治理论、道德礼仪知识、文体娱乐知识、科普知识、法规知识、健康保健知识、家政服务知识及环保知识等。
(5) 本文来自文秘114 http://www.wenmi114.com,转载请保留此标记。 加强组织领导。
做到计划科学,方法得当,凸现特色,提升党群学习的吸引力、凝聚力、向心力,扩大参学覆盖面、参与面、受益面。2.开展创建全国绿色社区活动。
为深化社区和谐建设和文明社区的建设,为居民提供一个清洁、安静、舒适和优美的活环境,社区将申报创建全国绿色社区活动,为保证创建活动的顺利成功,重点抓好以下活动。(1)广泛开展绿色系列教育。
根据居民环保权利和责任要求,打开社区七所学校的大门,科学开发教育课程,有序的进行环保标准教育、环保知识教育、环保生活教育、环保科技教育,通过讲座、论坛,参观等形式,丰富党员和群众的环保知识,培养党员和群众的友善行为。(2)加强环保的常态管理。
定期或不定期听取党内外群众对社区环保工作的意见和要求。抓好重点地段、重点问题的常规管理。
(3)倡导党员和居民选择绿色生活。组织实施各种绿色生活活动,激发党员和群众,启行绿色服装、绿色食品、绿色住宅、绿色出行、绿色用品、绿色行动。
(4)发展和壮大环保志愿者队伍。加大卫生保洁、环保宣传、绿色养护、环保督察等管理。
(三)求实创新,探索党员管理新路。1.坚持宗旨,增强为民服务的实效。
树立民生为天的思想。为民提供最想、最难、最急、最愁的党员设岗定责服务、党员上门服务、党员中心户服务、党员助理服务和便民系列服务。
2.创新党员教育方式,丰富党内生活。(1)迎接建国60周年。
开展:“讲伟大成就,树共同理想,尽历史责任”的主题系列活动,培育爱国要自强和党群联手,相约文明的自强自立的精神。(2)凸显组织生活特色。
有效使用党校平台,按照三会一课的要求,积极探索党组生活的新模式,创新娱乐式、渗透式、开放式、关爱式、办班式、论坛式、讲座式、信函式、电教式等活动方式,提升组织生活的灵活性和实效性。3.严格要求,优化流动党员的管理。
年初,社区对流进、流出党员的情况,进行一次全面疏理,总结经验,查找问题,拟定整改措施。4.抓评估,抓好党员评议活动。
按照党员先进性目标考核要求和操作程序,努力开展每年一次的党员评议工作。5.坚 持标准,加强党员发展建设。
一是严格预备党员的转正手续。坚持社区党委原先决定,凡组织关系转进社区且临近转正的预备党员,须经社区党组织直接考察半年以上,方可视表现情况,办理按期转正或延期转正或不予转正手续。
二是加强对入党积极分子的培养和考察。根据“坚持标准、保证质-量、改善结构、慎重发展”的方针和成熟一个发展一个的原则,注意对重点对象的培养、教育、帮助和考察,争取年内有一名发展任务。
(四)强基固本,选举产生三套新的领导班子。是社区第三届党、居、群组织换届选举年。
为保证选举工作的顺利进展,按照党的基层组织选举工作暂行条例和城市居委会组织法精。
加强社区党建工作的主要措施: (1)要切实加强领导班子建设。
一是要配齐配强领导班子,尤其是选准党组织书记。要注意从大学毕业生、选派的机关干部、复退军人等群体中,选拔社区党组织书记。
要注重用“急、难、险、重”工作任务来检验社区党员干部的执行力,对不合格的要坚决调整到位。二是要有序提升社区党组织整体素质。
要继续按照“降低年龄、优化结构、更新知识、提高素质”的原则,采取岗位培训、挂职锻炼等办法,努力提高社区党务干部的整体素质。 (2)要加强党员队伍建设。
要注重改善党员结构,严格按照“十六字”方针,探索社区党员培养发展的途径,不断优化壮大社区党员队伍。要加强党员培训工作。
有计划、分层次地对社区党员进行培训,特别是要加强对城市建设管理、市场经济、法律等方面知识的培训,逐步建立一支年轻化、知识化的社区党员队伍。要加强社区党员管理。
根据社区党员构成特点,区别对待,对离退休党员、在职党员、流动党员、下岗职工党员等实施分类管理。 (3)要切实强化物质保证。
要切实改善社区党建硬件设施。近年来,通过后盾单位扶建、利用政策配套、共驻共建等方式,使社区党建办公场所得到一定程度改善。
但离社区党建区域化的要求,还有较大差距,必须在强化财政投入、共驻共建等措施的同时,按照“权随责走,费随事转”原则,逐步完善社区投入长效机制。要大力发展社区经济,增强社区自我造血功能。
xx街道xx社区关于开展区域化党建工作实施方案根据xx街道《关于开展区域化党建工作的实施意见(试行)》的要求,按照“有利于开展党的工作,有利于实现资源整合,有利于加强党员教育管理,有利于发挥党组织和党员作用”的原则,结合我社区实际,制定我社区开展区域化党建工作实施方案。
一、指导思想 坚持以科学发展观为指导,认真贯彻落实党的十七大和十七届四中、五中全会精神,坚持“条块联动、组织联建、党员建管、活动联搞、资源联用、服务联做”原则,全力构建以“党员代表会议+区域化党总支”为核心,以整合区域内各种党建资源和社会资源为手段,以服务区域内广大党员为出发点和着力点,以区域内单位党组织和全体党员共同参与的区域化党建工作新格局,为推动“商务高地.宜居武侯”建设提供坚强的组织保障。二、目标任务以“两会一化”(党员代表会议、区域化党总支会、区域党建工作网格化)建设为工作目标,整合区域内各类资源,整体规划、统筹推进区域党建工作,共同促进区域和谐稳定、科学发展。
具体达到以下目标:(一)建立条块结合的组织设置模式。突破“单位建党”的限制,按照便于党员参加活动、党组织发挥作用的要求,坚持务实管用、灵活便捷原则,科学设置区域党组织架构,实行党组织对党员的多重管理,实现党组织和党的工作全社会覆盖。
(二)完善联动共建的党建工作体系。积极推进基层党组织之间、区域内各类基层组织之间的互联互动,形成辖区及驻辖区单位基层党建工作、党群工作一体化的运行体系。
(三)形成共驻共建的党建工作机制。建立区域范围内的组织、工作、人才等资源整合的工作机制,推动党建资源和社会资源的集约利用和良性互动。
三、党员代表会议的产生在街道党建工作领导小组的领导下,采取结构席位制,社区组织区域内单位党组织及各类党员群体,选举组建社区党员代表会议,实行党员代表会议常任制和党员代表任期制。社区党员代表会议:1、 代表总数27名以内;2、产生范围和分配名额:社区直管党员20名、区域内党组织3名、居住在辖区的在职党员3名、流动党员1名;3、党员代表产生方式:(1)社区直管党员代表由召开支部会议,按照自荐、推荐的程序,从符合条件的党员中民主选举产生;(2)区域内党组织按照分配名额推荐党员代表;(3)居住在辖区的在职党员、流动党员采取自荐和院落民情代表议事会、小区业委会推荐的方式,经社区党总支讨论通过产生;4、主要职责:选举区域化党总支成员;选举街道党员代表会议代表;听取和审议区域化党总支的工作报告并进行民主评议;讨论和审议区域化党建工作年度计划等有关工作;听取和审议区域化党总支提交的其他事项。
四、区域化党总支的产生在街道党建工作领导小组的领导下,民主推选党员代表,组成区域化党总支。区域化党总支:社区区域化党建工作的议事决策机构1、党总支成员人数:7人2、党总支成员拟构成人选:社区书记、副书记、组织委员、重点驻区域党组织党员代表3人,在职党员代表1人。
3、产生方式:由社区党员代表会议差额(或等额)选举产生(票选应过半数以上),区域化党总支书记原则上由社区党总支书记兼任。4、主要职责:整合辖区党建资源,加强区域内党的建设;制定区域化党建工作年度计划;收集、办理党员代表建议案;协调、组织区域内党组织、党员积极开展为群众服务的各项主题活动;加强区域内党员的教育管理。
五、工作机构社区设立区域化党建工作联络员,由各社区党总支书记担任,具体负责党员代表会议、区域化党总支的组织、协调及日常工作。六、实施步聚第一阶段:筹备阶段:(2011年3月-5月)。
完成区域化党建工作前期摸底、调研及宣传动员,形成区域化党建工作良好的社会基础和社会氛围。第二阶段:实施阶段:(2011年6月-7月下旬)。
社区结合实际,制定实施细则,形成具体实施方案,推行“党员代表会议+区域化党总支”工作模式,基本形成区域化党建工作体系。第三阶段:(2011年8月-2011年底)。
探索、完善区域化党建相关工作制度,形成深入推进的工作措施,进一步提高辖区区域化党建工作整体水平。中共xx社区总支部委员会2011年1月20日。
一、建立以党组织为领导核心的社区组织体系 1、实行“五方协商”和“五级负责制”。
五方协商指面对重大矛盾纠纷和发展难题时,由社区党委牵头,协调驻区单位、物业公司、小区党支部、业主委员会等共同协商、共同解决。 五级负责,即党委书记负责社区、党委委员负责大网格、支部书记负责小区、党小组长负责楼栋、党员负责家庭,形成社区党建全覆盖、工作一盘棋,使党的执政基础更加稳固。
2、实行“双向进入、交叉任职”管理体制。即小区党支部书记兼任小区居民小组组长,居民小组组长担任物业服务处总监,物业服务处经理和业主委员会主任担任居民小组副组长,既保证党组织领导核心作用的发挥,又实现了各方互相配合,密切协作,提高了工作效率。
3、建立党建工作推进机制。党委每月月初定期开展“两个一”活动:一是听取群众对社区建设的意见和建议;二是安排问题解决的方案和步骤。
为了妥善解决不同群体的利益诉求,社区党委围绕化解矛盾纠纷和利益冲突,制定了“党员代表同提议、五方代表出主意、居民群众求民意、社区居委出方案、党委大会定了算、分工协作一起干”的“和谐六部曲”工作法,有效提高了工作效率,化解了矛盾,实现了各方互相配合、密切协作。 二、加强社区党员管理,切实发挥党员的先锋模范作用 1、开展党员亮身份活动。
社区通过入户排查,摸清党员底数,建立党员花名册,以支部为单位,号召所有党员佩戴党徽,亮明身份,随时接受党组织和社区居民监督。在此基础上,为党员家庭挂牌,提醒党员“珍惜党员荣誉,不忘党员身份”,进一步提升党员的光荣感、使命感。
2、设立党员服务区。开展在职党员进社区认领服务活动,引领在职党员自觉践行‘一岗双责’,为社区建设建言献策。
3、开展党员双评活动。为了促进党员互学互比,共同进步,社区党委定期召开党员评议活动,通过党员自评和党员互评相结合,让每位同志都能时刻保持党员先进性,从而做到与时俱进。
4、实行党员奖惩机制。为了鼓励党员创先争优,争当表率,诚城社区每年“七一”、年底召开党建工作会议,对优秀党员、优秀党支部、优秀党员志愿者进行表彰,并将其工作业绩及时在网站、公众号上予以公示,以点促面,带动更多党员主动向优秀党员学习; 对思想松懈的党员,党委及时与之谈心,帮助他们排除杂念,促使他们迎头赶上。
三、整合社区各种党建资源,实现共驻共建 诚城社区党委不断整合辖区党建资源,发挥驻区单位的参与作用,实现共驻共建、共治共享的发展目标。 四、健全制度机制,确保社区党建落到实处 健全一套城市社区党建的制度机制,本着党的建设就是解决党的问题的原则,诚城社区党委把党的思想建设与制度建设相结合,形成了有自己特色的一整套制度机制。
扩展资料 社区党建工作必须注重全面性、整体性,防止单打一、走形式,只有像诚城社区那样,才能把社区党建的各项要求落到实处,这是新时期党和人民赋予我们的崇高责任。 社区党建工作,坚持从实际出发,扬长避短,发挥优势。
城市各类社区党建工作都有自己的优势,也有自己的短板,应该像诚城社区那样,从自身实际出发,发挥优势,把优势做成品牌,只有做成品牌,党建工作才有活力,才能发挥党的强大影响力。 随着城镇化的发展,城市社区面临的社区成员个性化、生活方式多样化、利益诉求多元化、社会矛盾复杂化等诸多矛盾日益凸显,党建工作困难多、难度大。
红旗区洪门镇诚城社区党委面对复杂矛盾,勇于破解难题,积极探索规律,形成独特的党建新优势,是我市城市社区党建的“一个样板”“一面旗帜”,其经验可复制、可推广。诚城社区党委的创新精神是当前我市开展“敢转争”活动中涌现的先进典型。
参考资料来源:人民网-城市社区党建的创新探索。