在抓基层党建述职评议会上的讲话(抓基层党建工作述职评议会上的讲话)
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2022-12-01 16:02:46
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一、如何抓好全面提升基层党建工作表态发言

1、提高认识,加强领导,把加强基层组织建设切实落到实处。

党的基层组织分布在社会生活的各个方面,扎根于群众之中,在联系群众、宣传群众、组织群众、团结群众、完成各项任务中,担负着重要责任,发挥着重要作用,是党的全部工作和战斗力的基础,是党联系群众的桥梁和纽带。党的基层组织建设好了,党对各方面工作的领导才能有坚实的基础,党的路线和各项方针、政策的贯彻执行才能有可靠的保证。

加强党的基层组织建设,党支部负有重要的责任,务必做到思想认识到位,措施办法到位,工作责任到位。一是坚持“党要管党”的意识,坚持“党要管党”的原则,坚持“两手抓,两手都要硬”的方针,坚决克服和纠正那种认为党的基层组织建设是软任务,抓不抓无关紧要的观念。

二是要健全和完善工作制度。形成书记带头,分工明确,班子齐心协力,密切配合,齐抓共管的工作格局。

三是要确定党建工作的基本思路和目标,定期研究和讨论党的基层组织和党员队伍建设问题。四是要保持和发扬真抓实干的工作作风和开拓进取精神,制定实施可行的规划、措施和办法,积极主动地工作,努力解决党建和党员队伍中存在的问题。

2、突出重点,全面提高基层党组织的战斗力。加强党的基层组织建设,全面提高基层党组织的战斗力,必须从本单位的实际出发,确定自己的工作目标和工作重点。

有了工作目标和重点,基层党组织才具备基本的凝聚力和吸引力,为着实现一个目标,突出一个重点,而齐心协力,创新工作。基层党组织的战斗力才能得到具体体现,广大党员才具有开拓进取的方向和动力,才能肩负起使命,开展好工作。

3、抓好党员领导干部的学习和教育。党的基层领导干部是物质文明和精神文明建设的组织者,担负着教育广大党员和非党群众的重要任务,其影响和作用比一般党员大得多。

每个党员领导干部都要按照“三讲”和“三个代表”的要求刻苦地学习,勤奋地工作,争做表率,争当模范。要彻底纠正过去那种认为党员教育只限于一般党员,党员领导干部可以例外和党员领导干部以教育者自居,只教育别人,自己可以不受教育的错误观点。

4. 抓好党员领导干部的表率作用。党员领导干部要在工作、生活中身体力行,以身作则,带头受教育,带头做好事,办实事,克服“上级喊、基层办、领导看、群众干”的现象,发挥先锋示范作用;党员领导干部要进一步明确党员的标准和党员干部的基本条件,弄清党员干部是党的事业的骨干,是人民的公仆;党员干部都要按照党章和党规党纪的要求办事,严格履行义务和正确运用手中的权利,做一个合格的党员和合格的干部。

5.、加强对党员的系统教育。要以党章为基本教材,对党员进行系统教育。

《党章》是党的根本大法,一定要把党章的基本精神、基本原则弄清楚,模糊思想要澄清,错误认识要改正。通过教育,使每个党员真正做到牢记党的纲领和章程,自觉履行党员的义务,加强党性修养和党性锻炼,按照党章的各项要求去做,提高政治素质和思想道德素质。

首先是要进行坚定共产主义信念和远大目标的教育。一些党员信念动摇,信心不足,认为“理想是远的,信念是软的,多捞钱才是真的”,一些党员对群众的利益看不到、想不到、办不到,不起先锋模范作用,一个重要原因就是**员的奋斗目标和远大理想淡泊了。

要教育党员树立共产主义必定实现的信念,从社会发展规律上认清社会主义制度的优越性,共产主义实现的必然性;要教育党员把大目标和本职工作、目前任务联系起来,明确理论和实践的关系,近期目标和远期目标的关系,使党员振奋精神,看到美好前景,增强信心和力量。其次,是要进行党的宗旨教育。

我们党是各族人民利益的忠实代表,全心全意为人民服务是我们党的宗旨,**员不惜牺牲自己的一切,为共产主义奋斗终身是全心全意为人民服务的具体体现。党员的宗旨意识树立得牢不牢,主要表现在能否摆正个人利益同党的利益、国家利益的关系。

通过宗旨教育,使党员弄清党员除了广大人民群众的利益,没有自己特殊的利益,懂得党员只有勤勤恳恳为人民服务的义务,没有任何利用职权侵占国家和人民利益的权利。每个党员在为共产主义事业奋斗的过程中,必须在思想上想着人民,在政治上代表人民,在行动上为了人民,真正做人民公仆,带头树立社会主义新风尚;在维护稳定和完成急、难、险、重的任务中,要把党和人民的利益摆在第一位,要奋不顾身,挺身而出,不怕牺牲;在物质利益面前,要做到吃苦在前,享受在后,把方便让给群众,把困难留给自己,不搞不正之风,不损害国家、集体和群众的利益;要真心实意地相信和依靠群众,认真听取群众的意见,接受群众的批评和监督,关心群众的疾苦,解决群众的困难;要做到在荣誉和权利面前不骄傲自满,不以权谋私,在困难面前不悲观失望,不怀疑动摇,脚踏实地地实践党的宗旨。

三是要进行党员标准教育。要求党员在思想上把党员标准树起来,要知道党员标准的内容,知道为什么要这样规定,知道自己的差距和今后怎么办;在行动上按党员标准做起来,从自己做起,从现在做起,从每一件。

二、如何抓基层党建,促全面进步全面过硬发言稿

要深刻领会和全面把握关于加强党的基层组织建设的新思想新论断新要求,把党的基层组织建设作为党要管党、从严治党的重要任务,作为推进新一轮老工业基地全面振兴的重要举措,摆在重要位置,放在心上、扛在肩上、抓在手里。

深刻领会和把握关于党的基层组织建设极端重要性的要求,坚持从巩固党的执政基础的高度,夯实推进改革发展稳定的组织基础;深刻领会和把握关于党的基层组织建设功能定位的要求,牢固树立政治意识、政权意识、阵地意识,把每个基层党组织都建设成坚强战斗堡垒;深刻领会和把握***关于落实基层党建工作责任的要求,深化管党意识、落实主体责任,以责任落实推动各项任务落实。要坚持以改革创新精神,紧紧围绕中心任务抓班子、带队伍,大力推进党的基层组织建设全面进步、全面过硬。

深入实施理论武装工程,做到思想过硬。坚持不懈地用马克思主义理论特别是党的创新理论武装基层党员干部头脑,坚持深入系统学、联系实际学、带着问题学,切实做到真学、深信、笃行。

要健全建强党的基层组织体系,做到组织过硬。创新完善基层党组织设置,做到哪里有群众,哪里就有党的工作,哪里有党员,哪里就有坚强的党组织。

要把选优配强带头人摆在更加突出位置,做到班子过硬。把党性强、作风好的要求摆在首位,放开视野,不拘一格寻找人才、使用人才。

要严格发展党员和党员教育管理,做到队伍过硬。始终把保证质量放在发展党员的首位,把理想信念教育作为固本培元工程,使每名党员都做到在党爱党、在党忧党、在党兴党,成为服务、感召、凝聚群众的模范。

要坚持政治功能与服务功能有机统一,做到作用过硬。坚持民生优先、法治为民,全面推动基层工作依法开展、基层事务依法办理、基层问题依法解决,帮助群众解决实际问题。

同时,按照法律、法规、政策化解矛盾纠纷,最大限度地将问题解决在基层、解决在萌芽状态。要落实责任、加大投入、加强力量,做到保障过硬。

以严的精神、实的作风推动工作落实,通过加强领导、统筹协调、典型推动,不断推动党的基层组织建设科学化水平的提升。

三、如何加强基层党建工作力量发言稿

努力开创基层党建工作新局面?这是一项复杂而又艰巨的任务。

1、深入学习科学发展观是基层党组织建设的一项重要任务2、加强基层党组织建设,要紧紧围绕发展是我们党执政兴国的第一要务3、基层党组织建设必须严肃党的纪律,保持党员的先进性,提高党的执政能力4、加强领导班子思想政治建设,发挥基层党组织的战斗堡垒作用具体应当如何去做呢?从以下六方面入手,更好的推进基层党建工作。一、实施基层党建“一把手”工程。

强调“一把手”必须把基层党建工作放在心上、抓在手上,及时了解基层党建工作新形势,及时研究解决基层党建工作中的实际问题。 二、加强领导班子建设及党员发展。

基层党组织建设要从基层党组织的领导班子入手,领导班子要加强组织领导,在带好头的同时对基层党建工作周密研究部署、强化督导检查、严格奖惩制度;要重视发展业务骨干、优秀青年入党,不断发展壮大党员队伍。三、发挥党委牵头抓总作用。

健全党建工作例会、常委分工负责和联系点制度,把基层党建任务分解落实到每位班子成员,确保基层党建工作各项任务积极有效落实。四、加强绩效考核。

将基层党建责任制落实情况纳入绩效考核,把考核结果作为各级党组织及其负责人奖惩和使用的重要依据,将有效的加快基层党组织建设的积极有序进行。 五、党内日常活动及重大活动。

党员参加党内日常活动的内容要丰富,方式方法要灵活多样、不拘一格,改变过去一些基层党组织消极懈怠活动方式,以基层党员喜闻乐见的方式开展,活动内容应针对基层中存在的实际问题和困难,在活动中探讨解决办法。 六、党政策的传播和宣传。

贯彻执行党的路线方针政策是党章赋予每一个基层党组织的重要职责,党的路线方针政策一出台,各级基层党组织应及时组织传达学习,深刻领会党的路线方针政策的精神实质并负责传播宣传到群众中间去。通过生动活泼、入情入理、贴近普通人群等传播宣传形式,把广大人民群众的思想统一到党的决定上来,全面贯彻党的路线方针政策。

党建工作是基层党组织日常工作的重要组成部分。党建工作的好坏,直接关系到我们党的执政基础能否稳固,关系到我们党能否真正推动科学发展、促进社会和谐。

若有效的从以上六方面入手,相信基层党建工作会更加扎实、有序的进行。

四、如何认识抓基层党建工作的重大意义

一、不明确责任、不落实责任、不追究责任,就做不到从严治党 经过这些年努力,各级建立了党建工作责任制,党委抓、书记抓、各有关部门抓、一级抓一级、层层抓落实的党建工作格局基本形成。

“然而,是不是各级党委、各部门党委(党组)都做到了聚精会神抓党建?是不是各级党委书记、各部门党委(党组)书记都成为了从严治党的书记?是不是各级各部门党委(党组)成员都履行了分管领域从严治党责任?”***在教育实践活动总结大会上发出的“治党三问”振聋发聩、发人深省。事实上,现实情况诚如***所指出的,“一些地方和部门还难以给出令人满意的答案”。

在一些领导干部眼中,抓党建同抓发展相比要虚一些,不容易出显绩,一年开几次会布置一下就可以了,不必那么上心用劲。 不是吗?在有的地方,党委书记大会小会公开宣扬,GDP才是“硬道理”,其他工作都是“副业”,党建也不例外;在有的地方,除了“七一”前夕例行开一次表彰会,党委整年都没开展过一次专题党建活动;在有的地方,一些领导干部甚至认为“抓党建会影响业务工作,要党建活动给业务工作‘让路’”…… 也有一些人认为,在发展社会主义市场经济条件下,从严治党面临两难选择:过宽没有威慑力,会导致越来越多人闯“红线”,最终法不责众;过严会束缚人手脚,影响工作活力,干不成事,甚至还会影响自己的选票。

“这些认识都是不对的。”***强调,“从严治党,必须增强管党治党意识、落实管党治党责任。

历史和现实特别是这次活动都告诉我们,不明确责任,不落实责任,不追究责任,从严治党是做不到的。” 不抓党建,就是失职;抓不好党建,就是不称职。

党建工作责任制,关键人就是各级党组织“一把手”。只有抓“一把手”,实现“一把手”抓,才能一级带一级、层层落实到位。

记者注意到,目前不少地方已经出台相关机制,一个共同特点是,十分突出党委(党组)书记的主体地位,把抓党建工作责任制的重点放在党委(党组)书记上。 近年来,一些地方开始探索建立党建工作的倒逼机制,譬如通过党建专项述职制度,倒逼党委书记增强抓党建工作的责任感与自觉性。

“‘落实从严治党责任’是要求全党特别是领导干部,对新时期从严治党的必要性和重要性有充分认识,并自觉承担起抓党建的责任。”中央党校党建教研部副主任戴焰军认为,只有从思想深处真正重视起来,在落责、追责机制方面健全起来,党建工作责任制才能成为“硬约束”,而不是“橡皮筋”。

二、抓好党建,是各级党组织最大的政绩 “各级各部门党委(党组)必须树立正确政绩观,坚持从巩固党的执政地位的大局看问题,把抓好党建作为最大的政绩。”连日来,***的这一论断在社会上引起强烈反响。

反观现实,情况仍不容乐观,“把经济发展指标搞上去就是最大政绩”的思维在很多地方依然“惯性滑行”。 长期以来,一些地方对GDP推崇备至、顶礼膜拜,有的领导干部对“数据”十分敏感,满脑子“跨越式”、言必称“增长率”。

结果呢?经济发展指标虽然上去了,但能耗也跟着上去了,环境更是严重污染了,有的产业附加值不高,有的甚至还欠下一屁股债。更为严重的后果是,如果经济发展“一条腿”畸长、党建工作“一条腿”畸短,还会进一步对当地的政治生态产生消极影响,甚至“催化”腐败现象的发生。

以最近颇受关注的山西省委常委“大换血”为例,虽然山西近年来“全省经济社会发展取得新的成绩”,但是,“山西省的政治生态存在不少问题,党风廉政建设和反腐败斗争形势严峻”。中共中央**常委、中央书记处书记在9月1日召开的山西全省领导干部大会上要求全省广大干部,“贯彻好党要管党、从严治党的要求,真正把党建工作责任落到实处”。

中央党校教授辛鸣表示,“***指出,‘如果我们党弱了、散了、垮了,其他政绩又有什么意义呢?’这一论断清醒而深刻,值得广大党员、干部特别是领导干部时时深思:什么是政绩、为谁创造政绩、如何创造政绩?” “抓党建就是抓发展,抓发展必须抓党建。”道理易懂,行之却不易。

也正因为如此,***在讲话中特别强调,“各级党委要把从严治党责任承担好、落实好,坚持党建工作和中心工作一起谋划、一起部署、一起考核,把每条战线、每个领域、每个环节的党建工作抓具体、抓深入,坚决防止‘一手硬、一手软’。” 受访党建专家表示,***重要讲话中的这些新论断,必将对领导干部树立正确政绩观起到鲜明的指引作用。

三、对各级党组织负责人的考核,首先要看抓党建的实效 对领导干部的考核问题自去年以来颇受高层重视。特别是去年12月,中组部印发《关于改进地方党政领导班子和领导干部政绩考核工作的通知》,引起社会广泛关注。

这一新政虽只有短短8款条文,但透出的鲜明导向和坚定口吻,譬如“不再简单以国内生产总值增长率论英雄”的导向,让人印象深刻。 “对各级各部门党组织负责人特别是党委(党组)书记的考核,首先要看抓党建的实效,考核其他党员领导干部工作也要加大这方面的权重。”

如今,在谈到如何用好考核这。

五、如何结合实际抓好基层党建工作

一、全面提高干部队伍素质 首先明确学习重点。

认真学习贯彻党的方针政策、法律法规、《党章》等党的知识,认真组织开展“三查三看”、“创先争优”活动。认真完成学习动员,分析评议,整改提高、评星四个阶段的任务,提高党员素质,加强基层组织,服务人民群众,推动各项工作目标,形成了保持**员先进性的长效机制。

其次更新学习方法。根据公路养护工作任务繁重,工作需要深入基层的特点,搞好“两个 结合”,即集中辅导与分散自学相结合,理论学习与实际工作相结合。

最后完善学习制度。段党总支委成员带头参加,轮流辅导。

通过有组织、有计划、有针对性的学习,使广大党员干部学有所悟,学有所知,在增强党性观念、宗旨观念、发展观念上得到了新的提高,事业心、责任感进一步增强。 二、全面推进基层党组织建设 建立健全了三个党支部、支部委员会班子和共青团、女工委等配套组织,建立健全党支部会议制度、联席会议制度、党员活动日制度、民主评议制度,并狠抓各项制度的落实。

要学习好的经验,对本段重大事项的决策,按照“4+2”工作法,即党总支部会提议,党支部委员会商议,党员大会审议;决议公示,结果公示,其核心是:本段大事民主决策、民主管理、民主监督,确保群众参与权,管理权,监督权的行使。段党组织建设统一规定为“十有”,即有房子、有牌子、有章子、有党旗、有宣传版面、有办公设施、有党员活动室、有电教设备、有党务公开栏、有党员承诺栏。

设立“二柜”,即图书柜、党建资料柜。 三、搞好基层管理所党日活动、发展党员、党员电教和党费管理等基础性工作 针对公路养护管理所党员分散的特点,我们在蒲缥所建立了基层党支部,坚持基层党日活动制度,不断改变活动方式,增强党日活动的针对性、实效性和吸引力,提高党员的“双强”能力,提高基层党员的素质。

坚持发展党员公示制和责任追究制,积极探索实行党员表决票制和群众公认票制,努力使党员队伍建设实现“培养好、发展好、管理好、发挥好”的目标,建立党员干部现代远程教育终端接收站点,配备专门的党务管理员等各项服务。党费管理工作,由专人负责。

四、充分认识党建工作的重要性,增强做好第一责任人的责任感 加强党的建设,是加强党的执政能力建设的一个重要方面。我们要坚持落 实执政为民的宗旨,机关的服务质量、服务水平怎么样,特别是关系群众切身利益的实际问题解决的怎么样,党员干部的工作作风怎么样,直接影响到党在人民群众中的形象。

我们加强党的建设,就是要通过加强基层党组织的建设来带动基层党的建设,用党组织的建设来推动各基层党支部的建设,提高工作效率和工作质量,保证我们的各项工作任务的贯彻落实。要求党支部书记一定要认清自己肩上肩负的重要责任,强化党建第一责任人的意识,充分认识做好支部党建工作的重要性,增强做好第一责任人的责任感。

六、请结合个人工作实际,谈一谈如何更好的落实全面从严治党要求,加强

一、党建强企业发展就强。

这是党组织作用发挥、优势转化的重要体现。随着社会主义市场经济的不断发展和国有企业战略转型的持续推进,以柳钢集团、投资集团等为代表的自治区直属企业党组织和广大党员干部,积极主动把握大局大势,深刻认识全面从严治党对国有企业党的建设提出的新任务、新要求,紧密结合企业实际情况,创新思路,探索方法,大胆实践,以党建工作推进企业各项工作,使党的建设与企业改革发展同频共振,取得了较好的成效。

(一)思想教育从严,着力于拧紧“总开关”1。严抓政治教育,理论学习不间断。

2。严抓党性教育,纪律约束不放松。

3。严抓引导教育,稳定队伍不懈怠。

(二)干部管理从严,着力于提振“精气神”1。严抓承诺践诺,强化干部责任担当。

2。严抓履职尽责,强化工作执行落实3。

严抓选人用人,强化透明度公信度。(三)落实责任从严,着力于促进“两手抓”1。

严抓常态管理,层层压实责任。2。

严抓绩效考评,提升重视程度。3。

严抓组织建设,创新实践载体。(四)制度执行从严,着力于增强“硬约束”1。

严抓责任机制,检验党建成效。2。

严抓制约机制,加强监督约束。3。

严抓巡查机制,促进工作规范。二、当前国有企业落实全面从严治党责任、加强党建工作方面存在的问题和不足党建工作是国有企业核心竞争力的重要组成部分,企业任何时候都不能放松、更不能削弱党建工作。

对于客观存在的思想认识和责任落实不够到位、从严治党力度仍然不足、党务干部素质有待提升等问题和不足,企业党组织必须保持清醒认识,高度重视、认真反省,下大力气持续改进、加以解决。(一)思想认识不够到位,重经营、轻党建(二)责任落实不够到位,党建工作开展不平衡(三)从严治党力度仍然不足,党员作用发挥不明显(四)党务干部素质有待提升,重视激励不够三、落实全面从严治党责任、坚持加强国有企业党建工作的探讨和思考中共中央办公厅印发的《关于在深化国有企业改革中坚持党的领导加强党的建设的若干意见》强调指出,坚持党的领导是我国国有企业的独特优势。

在协调推进“四个全面”战略布局的伟大进程中,必须毫不动摇坚持党对国有企业的领导,毫不动摇加强国有企业党的建设。当前,全面深化国企改革发展正处于攻坚阶段和关键时期,新常态下经济下行压力仍未缓解,企业所面临的形势更加复杂、挑战更加严峻,对企业各级党组织、广大党员干部提出了更高要求。

党的建设作为国有企业的独特优势,抓实了就出生产力,抓细了就出凝聚力,抓强了就出战斗力。越是攻坚克难,越要充分发挥党的政治优势,从严从实抓好党建工作,全面提升整体水平,使党建工作与企业发展融合促进、共同发展。

(一)坚持思想建设突出“深”字,强化政治引领1。 统一思想认识,适应全面从严治党新常态。

国有企业各级党组织和党员干部特别是领导干部要进一步增强对党要管党、从严治党的重要性和紧迫性的认识,切实把全面从严治党作为企业工作的重中之重,把加强党的建设作为头等大事,不断适应国企党建工作新常态。要认真落实“四个全面”的战略布局和五大发展理念,把坚持党的领导作为深化企业改革发展必须坚守的政治方向,把加强党的领导与完善公司治理统一起来,把党建工作总体要求写入公司章程,坚持“四个同步”(即坚持党的建设与企业改革发展同步谋划、党的组织及工作机构同步设置、党组织负责人及党务工作人员同步配备、党的工作同步开展),实现“四个对接”(即体制对接、机制对接、制度对接和工作对接),充分发挥党委的政治核心作用、党支部的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用,把党的优势转化为企业的创新优势、发展优势和竞争优势。

2。强化职责意识,落实全面从严治党主体责任。

企业党组织要进一步加强对党建工作的组织领导,从严从实推进党的建设,全面提高党建工作科学化水平,充分调动企业党员和职工的积极性,凝聚力量、形成合力,确保党要管党、从严治党落到实处、形成常态。 二级党组织书记要严格履行第一责任人职责,履行好组织赋予的使命,牢固树立“抓好党建是本职、不抓党建是失职、抓不好党建是不称职”的意识,切实在履责、尽责上下功夫,统筹摆布好党建工作与经营管理的关系,合理安排精力时间,坚持每月召开会议研究落实党建工作的重大问题,坚持定期加强对基层党建工作的考核检查,对工作有力、成效明显、考核靠前的进行表彰奖励,对工作薄弱、问题较多、考核较差的进行问责惩戒,逐级传导党建责任,层层压实,形成聚精会神抓党建的新常态,不断推动企业发展壮大。

3。坚定理想信念,形成高度的思想自觉。

企业党组织在改革发展过程中必须从严抓好思想建设,坚定广大党员干部的理想信念,以高度的思想自觉引领高度的改革自觉、发展自觉。要以中国特色社会主义理论体系和党章党规党纪为核心,通过开展“学党章党规、学系列讲话,做合格党员”学习教育,通过经常性、阶段性、专题性的教育培训、党性锻炼,进一步深化党员干部的思想政治、理想信念、党性修养、道德品行和警示教育等。

要坚持学。

七、如何做好基层党建工作的思考

最低0.27元/天开通百度文库会员,可在文库查看完整内容> 原发布者:三一教学考试 三一文库(www.31doc.com)〔新时期如何做好基层党建工作〕新时期如何做好基层党建工作党的基层组织是党的全部工作和战斗力的基础,是团结带领群众贯彻党的理论和路线方针政策、落实党的任务的战斗堡垒。

要落实党建工作责任制,强化党组织建设,全面推进各领域基层党建工作,扩大党组织和党的工作覆盖面,充分发挥推动发展、服务群众、凝聚人心、促进和谐的作用。1、充分发挥基层党组织的战斗堡垒作用党员干部要坚持全心全意为人民服务根本宗旨。

坚持以人为本,贯彻马克思主义群众观点和党的群众路线,实现好、维护好、发展好最广大人民根本利益,做到权为民所用、情为民所系、利为民所谋,保持基层党组织同人民群众的血肉联系,使之始终得到人民群众支持和拥护。同时党员干部要注重自身素质的提高,尤其是在基层党组织中的沟通协作能力的提高,以增强团队的执行力。

2、加强党员队伍建设把发展新党员的质量放在首位,按照“坚持标准、保证质量、改善结构、慎重发展”的方针,加强对入党积极分子的培养,做好从群众中发展党员的工作。严格执行发展党员两公开制度,严把党员“入口”关。

加强思想教育,强化理想信念。要坚持不懈地组织党员干部重温党章,深入学习领会党的理论精髓,形成正确的人生观和价值观。

广大基层干部要勤于学习理论和实践两方面知识,在工作和生活中勤于思考,用长远的眼界来看待自己所面临的一切问题;要多组织现场办公的形式,通过实际问题的分析、解决和反。

八、中国**党组工作条例责任追究指的是什么

第二十九条建立党组书记述职制度。

批准设立党组的党组织根 据需要可以听取党组书记报告履职情况。建立党组及其成员履职考核制度,由批准设立党组的党组织负责, 纪律检查机关、党委有关工作部门、党的机关工作委员会参与。

考核 应当每年开展1次,可以与党组工作报告和领导班子年度考核、民主 生活会结合开展。 党组及其成员执行本条例情况,应当自觉接受纪律检查机关及其 派驻机构、本单位基层党组织和党员群众的监督,纳人巡视监督范围 和党员定期评议内容。

第三+条有下列情形之一的,应当追究有关党组成员的责任: (一) 贯彻执行党的理论和路线方针政策、上级党组织指示和决 定不及时不得力的; (二) 因违反决策程序或者决策失误造成重大损失或者恶劣影 响的; (三)干部选拔任用方面出现重大问题的; (四) 不认真履行从严治党责任,造成本单位党组织软弱涣散、党建工作削弱的; (五)不履行党风廉政建设主体责任,造成严重后果的; (六) 擅自公开发表或者出版同中央精神、党组决定不符的讲话、报告、文章、著作的,或者在互联网上发表同中央精神、党组决定不 符的言论的; (七)泄露应当保密的会议内容和讨论情况的; (八) 对其他造成严重后果或者恶劣社会影响的行为负有责任的。 对发生集体违反本条例行为的,或者在其他党组成员出现严重违反本条例行为上存在重大过失的,还应当追究党组书记的相关责任。

党组重大决策失误的,对参与决策的党组成员实行终身责任追究。党组成员在讨论决定有关事项时,对重大失误决策明确持不赞成 态度或者保留意见的,应当免除或者减轻责任。

第三十一条对违反本条例的党组成员,根据情节轻重,给予批 评教育、责令作出检查、诫勉谈话、通报批评或者调离岗位、责令辞 职、免职、降职等处理。应当追究党纪政纪责任的,依照《中国**纪律处分条例》、《行政机关公务员处分条例》等有关规定给予相应的党纪政纪处分。

涉嫌违法犯罪的,按照国家有关法律规定处理。


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