一、三基工作的内容什么

三基工作，即基层建设、基础工作和基本功训练，是1964年提出的基层工作方针。

结合党的第十九大报告，新时代又赋予了三基工作新定义： 一要不断扩大基层党组织的有效覆盖面。 对于符合组建党组织条件的，做到应建尽建；对于暂不具备组建条件的，加强党的工作，切实做到哪里有群众哪里就有党组织作用的充分发挥。

在抓好基层党组织建设的同时，坚持“党建带群建”，统筹抓好工会、共青团、妇联等群团组织在各类社会基层组织的组建工作，使党建工作与群团工作实现优势互补、共建共赢。 二要不断创新基层党组织设置方式和活动方式。

积极适应经济社会结构、社会组织形态、生产生活方式等深刻变化，按照有利于加强党的领导、有利于开展党的组织生活、有利于党员教育管理监督、有利于密切联系群众“四个有利于”的原则，进一步加大改革创新力度。 三要不断激发党支部的生机和活力。

党的十九大报告指出：“党支部要担负好直接教育党员、管理党员、监督党员和组织群众、宣传群众、凝聚群众、服务群众的职责，引导广大党员发挥先锋模范作用。” 扩展资料： 加强“三基”工作，就是指加强以党支部建设为核心的基层建设，加强以岗位责任制为中心的基础工作，加强以岗位练兵为主要内容的基本功训练。

它是会战工委通过总结会战初期加强基层建设的基本经验，于1964年提出的基层工作全面发展、全面提高的方针。加强“三基”工作，是大庆会战时期形成的抓好基层工作的基本经验之一。

它有一个在实践中形成和完善的过程。最初，指的是抓好基层建设，做好基础工作，即抓基层、打基础。

参考资料：人民网-坚持问题导向 强化“三基”建设 确保党的十九大精神落。

二、怎样提高基层党建"三项经费"使用管理

提高村干部待遇保障，确保“有人办事”。在去年的基础上，按照人均200元至300元标准，提高村（社区）干部的补贴待遇。提标后，村（农村社区）党组织书记、主任“一肩挑”的补助达到了1600元/月，城市社区党组织书记、主任“一肩挑”的补助达到了2100元。同时，县财政从今年起每年拿出200余万元解决村（社区）干部的基本养老保险，让他们安安心心在各自的岗位上干好工作。

加大基层党建工作经费投入，确保“有钱办事”。今年，每个村（社区）党建工作经费在原来的基础上增加了1万元，村（社区）党建工作经费达到4万元；从今年起，每年给村（居）民小组1000元工作经费，全年村级基层党建工作经费共计投入1096万元，较去年增加了546万元，有效地解决了基层党组织没钱开展活动的困难和问题。

加大村级组织活动场所建设经费投入，确保“有场所办事”。今年，市级各部门帮助巧家新建了8个村级活动场所。同时，按照县财政预算一点、领导干部协调一点、综合部门整合一点的“三个一点”原则，累计投入900万元的专项建设资金，采用以奖代补的形式又新建了18个村级活动场所，筑牢基层战斗堡垒。（巧家县委组织部 陈章永）

三、什么是三基工作

应该是“公安三基工程”吧？

什么是三基”工程建设？

简单来说就是“抓基层、打基础、苦练基本功”。

抓基层，指的是以派出所、刑警队、交警队等公安基层所队为重点，从政策、制度、机制上，从待遇、经费、装备等方面，切实向基层一线倾斜，实现公安工作重心下移、保障下倾、警力下沉，进一步增强基层实力，激发基层活力，提高基层战斗力；

打基础，指的是紧紧抓住人口管理、信息化应用和创新警务机制三个环节，全面带动各项公安基础工作，切实做到底数清、情况明，管理严、控得住，实现对违法犯罪活动的精确打击和有效防范；

苦练基本功，指的是每一名民警都要以应知会知的基本知识、基本技能、基本体能为重点，立足本职、勤学苦练，具备胜任岗位、履行职责、完成任务所必需的基本素质、基本能力、基础水平

必要性：基础不牢，地动山摇。基层公安机关天天和老百姓打交道，他们的工作直接关系到广大群众的生命财产安全。多年来的实践告诉我们，公安机关的成绩大多出在基层，问题也大多发生在基层。我们的各项工作措施都要靠基层去落实，存在的问题也都要靠基层去解决。可以说，基层基础的工作水平如何，基层民警的基本素质和执法水平如何，不仅关系到各项公安工作能否贯彻落实到位，而且关系到整个公安事业的长远发展进步；不仅关系到党群关系、干群关系、警民关系，而且关系到整个社会的和谐与稳定。所以说，“三基”工程建设是一项重大战略部署，完全符合当前公安工作面临的形势发展要求，十分必要，也十分及时。

四、基层党建"1+2+3"工作体系指的是什么

一个工作平台、两项运行机制、三级立体网络、五类共建项目。

其中，“1”指的便是央地融合党建工作平台。按照属地化原则，“央地”中的“央”主要是已入驻世博B片区的央企，将来适时扩大到世博地区其他央企；“央地”中的“地”主要包括自贸区世博管理局（世博管委会）、世博地区街镇、相关职能部门、文化场馆、非公企业等。

两项运行机制指的是学习交流和协商协调。每半年平台将举行一次定期会议，交流党建群团工作，通报世博地区发展规划、开发进度、各类政策等，并利用互联网媒介，实时开展工作交流、信息沟通；央企提出的各类问题，可以通过平台梳理各方意见，协调市、区和世博区域各职能部门、开发集团，共同解决痛点、难点问题。

三级立体网络中第一级为央地各单位党（工）委、党组开展党建共建，主要以调研走访、中心组联组学习等为主；第二级为各单位部门、条线基层党组织开展党建联建，包括联合组织生活、党日活动、志愿者公益活动等；第三级为各单位党员之间开展结对共建，主要以央企党员与社区困难党员、老党员结对，开展困难帮扶为主。

5类共建项目分别是党员管理、教育培训、文体活动、志愿公益行动、先进典型培育。

扩展资料

"1+2+3"工作体系要点：

1、明确党建工作责任；建立健全基层党建责任机制、推进机制、考评机制，实施“清单式管理、项目化推进、全覆盖问责”，不断强化各级党组织书记抓党建“主业”意识。

2、加强基层组织建设、党员干部队伍建设；全面抓好基层党组织优化、党员干部作用发挥、党内组织生活、党建经费保障等重点工作，分领域推进组织设置、党员干部队伍建设和基层组织保障标准化建设。

3、实施党组织服务创先、党员服务争优、党员干部服务连心三项行动；以党员群众需求为导向，以制度建设标准化为手段，丰富党建为民服务形式，不断完善基层党组织服务功能，提升党员干部服务水平。

参考资料来源：人民网——构建“1+2+3+5”工作体系

五、党建工作四项基本要求的内容是哪四项

党的建设四项基本要求：

第一，坚持党的基本路线，全党要用***理论、“三个代表”重要思想和党的基本路线统一思想，统一行动，并且毫不动摇地长期坚持下去。

第二，坚持解放思想，实事求是，与时俱进，求真务实，党的思想路线是一切从实际出发，理论联系实际，实事求是，在实践中检验真理和发展真理。

第三，坚持全心全意为人民服务，党除了工人阶级和最广大人民群众的利益，没有自己特殊的利益。

第四，坚持民主集中制，民主集中制是民主基础上的集中和集中指导下的民主相结合。

扩展资料：

加强党建工作四项基本要求重要意义

1、加强党建工作是该所适应地勘行业经济新常态的重要基础。

2、加强党建工作是全所广大干部职工凝心聚力的根本保障。

3、加强党建工作是培育积极向上地勘文化的有力平台。

参考资料来源：百度百科-党的建设

六、如何加强新形势下的党建工作

党的十八大报告指出，形势的发展、事业的开拓、人民的期待，都要求我们以改革创新精神全面推进党的建设新的伟大工程，全面提高党的建设科学化水平。

机关党建是党的建设重要组成部分。全面提高党的建设科学化水平，必须重视和提高机关党建工作科学化水平。

从以下三个方面抓好提高机关党建工作科学化水平建设。一、提高机关党建工作科学化水平要以工作的规范化为基础。

党建工作的规范化是提高机关党建工作科学化水平的基础。一些党务工作者把提高党建工作科学化水平当成时髦的标语和口号，不注意工作的规范化，有的基层党组织开展党建工作随意性很大，党内活动的开展缺乏制度规范。

部分基层党组织不能独立按照党章和《条例》的规定开展工作，形成一种对行政组织的依赖和依附关系，机关党的建设被作为可有可无的、附带性的、枝节性的工作。部分机关党的活动与机关干部行政会议不区分，用行政会议替代党内组织生活，以机关干部活动替代党的活动。

有的不能按期换届，发展党员不按程序进行等。要提高党建工作科学化水平，必须高度重视党建工作的规范化，首要的是落实党的建设的基本规章。

《中国**章程》、《中国**党和国家机关基层组织工作条例》等一系列党内法规是规范党建工作的纲领性文件，是马克思主义建党学说与党的实践科学的总结，具有很强的科学性，是党的建设实践创新、理论创新、制度创新的重要成果，也是开展党建工作的法律依据、考核党建工作的主要标准、衡量党建工作的重要标尺。党建工作要紧紧围绕这些党内法规开展，并根据这些党内法规制定出具有可操作性的实施办法。

就基层党组织而言，落实这些基本规章主要体现在认真做好健全党组织和党组织换届、发展党员壮大队伍、监督党员并处理违纪党员、落实党建工作责任制等党的建设的基础性工作上。在落实这些基础性工作中，一定要坚持用党的基本规章来规范，不走样、不漏项，只有这样才能体现出科学性。

从一定意义上讲，工作规范化程度越高，科学化水平才能越高，失去规范化，科学化就失去了坚实的基础。二、提高机关党建工作科学化水平要以工作的经常性为保障。

党的建设是一项长期的艰巨的工作，必须常抓不懈、常抓常新、持之以恒。当前，个别党组织作用发挥较差，活动开展不经常，党建工作出现时松时紧、时好时差、忽冷忽热、顾此失彼现象；“三会一课”制度、组织生活制度等坚持和执行不够；有的单位很少召开党员大会，很少开展组织活动；不能保持工作的整体性、稳定性、连续性。

这在一定程度上影响了党建工作政治保障作用的充分发挥。因此，加强党的工作经常性建设既迫切又重要。

要坚持做好经常性工作，努力把当前、近期工作的推进和长期、中期目标的谋划统筹起来。尤其是长期以来各级党组织已经坚持且成熟固定的具体工作更要做好做实。

要坚持“三会一课”制度。“三会一课”制度是党的组织生活的基本制度，是党的基层支部应该长期坚持的重要制度，也是健全党的组织生活，严格党员管理，加强党员教育的重要制度。

它是我党经过长期实践证明的一种行之有效的党组织生活制度，因此，党的基层组织必须定期召开支部党员大会、支委会、党小组会，按时上好党课。要落实民主生活会制度。

民主生活会制度是我们党在长期的革命和建设实践中形成的优良制度，是增强党的生机与活力的一大法宝。党员领导干部要自觉参加定期召开的民主生活会。

要建立健全党员立足岗位创先争优长效机制。激励和带动广大基层党组织、党员、党务干部学先进、争先进、当先进，充分发挥基层党组织的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用。

要坚持督促检查制度。只有认真开展监督检查，才能了解和掌握党的政策、决定、任务在基层的贯彻情况、落实程度，以及取得的成绩、效果，从而保证党建各项经常性任务的全面完成。

党建工作各项任务完成的质量越高，党建工作科学化水平的提高也就越有保障。三、提高机关党建工作科学化水平要以工作的实效性为检验。

机关党建工作科学化水平的提高程度是以党建工作的实际成效和显著成绩来检验的。党的十八大报告要求，要落实党建工作责任制，加大党建工作力度，全面推进各领域基层党建工作，扩大党组织和党的工作覆盖面，充分发挥推动发展、服务群众、凝聚人心、促进和谐的作用。

当前和今后一个时期，基层党组织就是要在“四个作用”的发挥上见实效。在推动发展上，各基层党组织要以十八大精神为指导，以科学发展观的新境界谋划和推进党的建设。

要更加自觉地按照科学发展观的要求，分析研究党的建设面临的新情况、新问题，不断提出新思路、新举措，把科学发展观贯穿到党的建设的各个方面和各个环节，深入思考经济社会发展中存在的一些问题，切实把基层党组织建设成为贯彻落实科学发展观的坚强堡垒，把党员干部队伍建设成为贯彻落实科学发展观的坚强力量。在服务群众上，基层党建工作必须密切联系党群关系，加快推进基层党组织体制及工作方式的创新，更好地发挥基层党组织凝聚党员、服务群众的基本职能。

要努力做到在思想上尊重群众、感情上贴近。

七、#党建专员#请问大家们做党建专干工作怎么样

当前的国情是我党团结和带领全国人民坚定不移的走上一条中华民族伟大复兴的道路，讲政治，讲大局，领导一切。国家的政策，方针，路线，并不是高屋建瓴，一句空口号，需要执行和落地，因此，作为各条战线上的党务工作者，即是带头宣贯人，也是落地执行人，所以党建工作人员既要上传下达，更要落地有声。一个支部就是一个壁垒，一个党员就是一面旗帜，从基层党建抓起，从基层党员做起，所以，我觉得做党建不存在累不累的说法，因为这是一种责任，这是一种担当，更是一种信仰。 来自职Q用户：毛先生

累不累看你能力和心态，每个人的标准不一样。党建工作比较琐碎，既有基础工作，又有拓展工作。一般党建工作在国企事业单位里面是专职，可能会比较有国有企业机构的特色吧… 来自职Q用户：匿名用户

八、三年基础工程回头看

网上摘录参考：

以三年党支部基础建设工程为载体，结合教育实践活动党支部专项整治工作，切实找准党支部建设中存在的突出问题，扎实推进党支部基础建设。

一是深入调研。段党办通过深入各党支部调研指导，摸清了我段党支部存在的个性和共性问题，形成我段《党支部建设专题调研报告》，明确整改思路。

二是换届改选。对全段16个党支部进行了换届改选，选举产生支委委员76名，支委结构进一步优化。

三是明确职能。进一步细化完善了我段车间党支部、支委委员和党小组职能，明确党支部和党小组日常工作项点和工作标准，确保了支委委员和党小组长责任明晰，职责落实。

四是蹲点打造。以检测检修车间党支部和清筛二车间党支部做为我段标准化党支部蹲点打造示范点，将党支部蹲点打造工作分为9大项目、25个关键点、54个细化项点，明确任务书、时间表、路线图，按照标准讲解、问题自查、复验对接、蹲点帮扶、阶段验收，五步组织进行对标打造。目前，已完成蹲点打造工作，并以此为标准全面推开党支部标准化建设工作。

五是特色评选。采取自下而上、组织推荐、集体决策的方式，评选出检测检修车间党支部“共享共建”、清筛二车间党支部“三抓三比”、钢轨打磨车间党支部“望闻问切”三个务实管用、富有我段特色的党支部特色工作成果。

六是深化“三创三无”活动。制定《呼和工务机械段深化“三创三无”活动加强党内安全风险管理实施细则》，紧扣“三无”目标，以“立、落、赛、讲、激”为抓手，深入推进党内安全警示教育、岗区控制、包保帮促、突击攻关、分析考核等7项党内保安全机制，严格规范运作，不断深化“三创三无”竞赛活动。

七是专项整治。结合教育实践活动，将我段党支部建设和党员队伍建设中存在的问题，明确牵头领导、责任部门和完成时限，纳入我段《党支部建设专项整治方案》，进行督查督办。同时，从党支部职能、党支部日常工作等五个方面统筹构建党支部制度体系，建立制度废、改、立清单，废止制度3项，修订制度7项，建立制度10项，目前基本形成相互衔接、系统配套、务实管用的党支部制度体系。

八是考评分析。按照政治素质、履职能力、工作作风、工作业绩、群众满意度五部分内容，分段党委、包保党支部班子成员、支委委员、车间党员、车间群众五层次对全段13名专职党支部书记进行了一次全面测评，测评结果为优秀的11人，测评结果为一般的2人，对测评结果为一般的党支部书记，制定个性化帮促提升方案。建立梯次递进的党支部书记后备人才储备库。

九是人才储备。制定《党支部书记人才储备选拔管理办法》，采用组织推荐、党办轮训、考评选拔等方式，选拔出13名专职和3名兼职党支部书记后备人才，纳入人才储备库，并按照 “一人一方案”的要求，确定培养路线图和时间表，确保党支部书记队伍数量充足、结构合理、梯次更新。

经过一年的支部基础建设，支部基础得到有效夯实，但工作落实程度、标准离局党委的要求还有一定基础，究其原因，主要是党支部书记队伍履职能力欠缺。