（来源：JSTV荔枝视频）

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#猝死程序员妻子正整理材料推进工伤认定# 【#24小时待命工作场景下工伤如何认定# 】近日，32岁程序员高广辉猝死事件，再度引发全网对职场高强度工作与工伤认定边界的关注与讨论。记者联系了高广辉妻子杨女士（化名），根据杨女士讲述，其丈夫长期承受超负荷工作压力，事发时仍在处理工作事务，而涉事公司仅支付相当于辞退标准N+1的人道主义抚慰金，始终保持冷处理态度，未作出任何正式回应。这场悲剧再次撕开了数字时代下，工伤认定在特殊工作形态中的适用空白。 记者就此专门咨询了律师。律师指出，我国工伤认定以“工作时间、工作场所、工作原因”三工原则为核心，看似界定清晰，但在居家办公、24小时待命、周末加班等新型工作场景中，实际操作可能存在一些模糊地带。根据《工伤保险条例》第十五条规定，职工在工作时间和工作岗位突发疾病死亡，或在48小时内经抢救无效死亡的，视同工伤。“是否在工作状态是认定的关键。”律师表示，如果能认定事发时正在处理工作或进行工作交接等与工作有关的事情，可以认定为工伤；但若工作已经完成，就很难被认定。居家办公的情况，只要处于工作状态，或者在行业默认的工作时间内，也被涵盖在内。针对长期高强度工作导致身体损伤的情况，律师指出，这与公众理解的广义的“职业病”不同，劳动法对“职业病”有明确的范围规定。他强调，面对IT、直播等高强度行业，更应注意对劳动法中工作时间和加班时间规定的遵守，“劳动者要积极维护自己的权益，用人单位要自觉遵守，共同营造健康的工作氛围。”目前，杨女士正整理丈夫的工作邮件、线上办公记录、加班考勤截图等材料，推进工伤认定申请。“我希望通过这个案件，让更多人关注程序员群体的工作强度，改善他们的工作环境，也推动相关制度的完善，避免类似悲剧重演。”杨女士说，“我不希望他的死是没有意义的。”