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　　河工新闻网讯（记者郭成　通讯员荣娟）11月28日，廊坊市总工会召开2026年度“职工医疗互助”动员培训会，安排部署“职工医疗互助”工作。会上，廊坊市总工会工作人员解读了医疗互助相关政策，有关分管负责人就活动的开展提出了明确的目标要求。

　　据了解，自2010年以来，廊坊已开展了14期“职工医疗互助”活动，在该市各级工会积极推动下，广大职工踊跃参与，实现了覆盖面与保障力的双重提升。有效减轻患病职工医疗负担，是工会践行服务职工宗旨、传递组织温暖的重要举措。

　　此次培训会，廊坊市总工会工作人员就困难职工申报认定相关政策进行了解读。详细讲解了认定范围、所需材料及申报流程，现场解答参会人员疑问。助力基层工会精准掌握政策，提升业务能力，为后续高效开展困难职工帮扶工作奠定了基础，切实让政策惠及广大职工。

　　廊坊市总工会有关负责人，廊坊各县(市、区)总工会、廊坊开发区总工会分管“职工医疗互助”工作部室负责人及具体工作人员，市直各系统工会、市直各机关及企事业单位工会和驻廊中省直有关单位工会负责人参加会议。

编辑： 马娜  责任编辑： 王红润  审核： 王书军