本报讯 记者李双双报道 “《街道纪工委监察室办理违纪违法案件工作流程指引》《街道纪工委监察室案件审理工作流程指引》正式施行，大家要按照指引的工作流程开展好工作，进一步提升工作的规范化法治化正规化水平。”这是近日滇中新区纪检监察工委到直管区街道开展“每周速训”，推动基层审理工作流程规范化的一个场景。

　　今年以来，滇中新区纪检监察工委认真贯彻落实“纪检监察工作规范化法治化正规化建设年”行动部署要求，在做好全员培训的基础上，针对街道、国企纪检干部存在的业务不熟、经验不足、能力不全面等短板，积极探索创新培训方式与路径，采取“学员点题、学做结合”的方式制定培训内容、设置培训课程，精准定制“成长套餐”。

　　“为持续跟进学习最新理论和最新工作要求，我们每周开展速训，按照‘干什么学什么、缺什么补什么’的原则，围绕政策理论、监督检查、审查调查等方面按需施训。今年以来，已组织开展业务培训5期、理论学习16次，选派干部参加《中华人民共和国监察法》等专题培训40余人次，切实推动纪检监察履职能力全面提升。”该纪工委相关负责人介绍。为了强化对新区国有企业的监督，滇中新区纪检监察工委还结合国企经营改革发展实际，深入项目建设一线开展培训。

　　下一步，滇中新区纪检监察工委将继续抓好纪检监察干部的培训培养工作，持续优化升级方法路径，针对性弥补干部知识盲区和能力短板，着力淬炼纪检监察业务尖兵。