本报讯 7月24日上午，2025年养老保险政策宣讲活动在市人社大厦四楼举办。65家企业的负责人汇聚一堂，听人社专家讲解企业年金、个人养老金政策。

　　此次宣讲活动由市人力资源社会保障局主办，旨在推动全市多层次、多支柱养老保险体系高质量发展，宣讲活动围绕多层次多支柱养老保险体系建设的战略意义、企业年金政策落地与方案优化、企业年金托管与账管服务以及个人养老金政策进行案例式专业宣讲。

　　据了解，企业年金制度是企业及其职工在依法参加基本养老保险的基础上，通过集体协商自主建立的补充养老保险制度，是我国多层次养老保险制度体系中第二支柱的重要组成部分。企业建立企业年金对企业来说，是树立良好社会形象的“金名片”、招才引才的“金招牌”、稳定职工队伍的“金港湾”；对职工来说，能进一步提高退休后的收入水平，更好地保障晚年生活质量。

　　个人养老金制度是指政府政策支持、个人自愿参加、市场化运营、实现养老保险补充功能的制度，是我国多层次养老保险制度体系中第三支柱的重要组成部分。个人养老金实行个人账户制，缴费完全由参加人个人承担，自主选择购买符合规定的个人养老金产品，实行完全积累，按照国家有关规定享受税收优惠政策。个人养老金制度的实施，能够帮助个人理性规划养老资金，满足群众多样化的养老保险需求，增加退休后的养老收入，有利于促进经济社会良性发展。

　　“企业年金是企业养老保险体系里的第二支柱，有利于提高企业形象。建立企业年金制度，企业可以享受税费方面的优惠政策，也增强了企业的凝聚力，员工退休的时候也多了一笔收入。”市人力资源社会保障局养老保险科科长姚保团表示，市人社部门将持续联合各年金管理机构做好养老保险政策宣讲和扩面推广工作。

　　此次活动有效加深了企业和职工对养老保险政策的理解。“今天参加活动听了宣讲，了解到企业年金对企业来说是薪酬结构的完善，企业年金作为补充养老金，可以有效提升员工的获得感，也能帮助我们企业更好地留住精英人才。今天我受到的启发很大，收获颇丰。”南昌嘉仕铭管理有限公司总经理表示。

　　据了解，近期我市人社部门已组织开展了5场企业年金、个人养老金政策集中宣讲活动，参加宣讲的企事业单位数量累计400余家，进一步提升了政策的普及力度。截至目前，全市有506家企业建立了企业年金，覆盖职工6万余人。全市参加个人养老金制度的人数超百万人。