本报讯（记者彭媛媛 实习生叶明学）近日，南宁市人力资源和社会保障局发布《人力资源社会保障领域服务支持人工智能产业创新发展十条措施》（以下简称“十条措施”），涵盖AI技能人才培养、“技能夜校”开设、人工智能行业技能大赛及海外人才团队引进等内容，将为南宁加快建设中国—东盟人工智能创新合作中心、构建面向东盟的人工智能产业高地赋能助力。

　　“十条措施”针对南宁市人工智能训练师、生成式人工智能（AIGC）等技能人才需求，明确将联动实施“技能照亮前程”培训行动，通过大规模职业技能培训强化AI人才培养，促进产教融合与产业人才交流，增强一线“数智工匠”供给能力。

　　在培训形式创新方面，南宁将开设全区首个公益性“技能夜校”，建立“群众点单—政府制单—夜校接单”模式，推出DeepSeek等智能办公软件实操课程，推动“人工智能+”在各行业应用及就业创业。举办南宁市首届人工智能职业技能大赛等。同时，为符合条件的企业、院校、培训机构申报南宁市技能大师工作室、高技能人才培训基地等项目，按规定给予补助资金支持，助力构建人工智能技能人才培养高地。

　　在人才交流载体建设上，“十条措施”提出遴选人工智能领域龙头企业、高校或行业协会，建设人工智能领域“南宁人才之家”。该平台将为行业人才提供思想碰撞、学术交流、成果展示、技术对接等服务，促进智力资源与产业需求精准匹配。

　　为吸引人才来邕留邕，南宁将举办人工智能领域创新创业大赛，面向全国征集核心技术与“AI+”跨界应用项目，对获奖项目提供全方位孵化支持。同时，发挥留学回国人员创业园政策优势，引进海外优秀团队和人才，提供政策支持与一站式服务；运用高层次人才“同行举荐”机制，为成果显著的人工智能领域人才开通认定绿色通道。

　　在企业人才储备方面，“十条措施”鼓励重点企业申请认定人工智能领域就业见习单位，开发人工智能领域见习岗位，吸纳离校2年内未就业高校毕业生及失业青年参与，按规定发放见习补贴，形成“见习—留用”用人链条。

　　针对企业用工服务，南宁将建立人工智能重点企业和初创企业服务专员机制，提供个性化用工服务，适时举办专场招聘会，“一企一策”匹配用工需求。同时，构建“线上线下”政策服务矩阵，解读社会保险、人才激励等人社政策，推动政策红利直达企业。

　　目前，部分措施已落地见效。“技能夜校”公益课堂已开展AI领域相关培训23期，覆盖1193人次，出现课堂名额“一座难求”现象；南宁市组建广西首个人工智能领域“人才之家”，实现政策效能最大化。

　　“十条措施”清单

　　●培育人工智能领域“数智工匠”队伍

　 ●开设人工智能主题“技能夜校”公益课堂

　 ●举办人工智能行业“技能比武”职业竞赛

　 ●建设人工智能领域“技能大师工作室”等平台

　 ●打造人工智能领域“南宁人才之家”

　 ●举办人工智能领域创新创业大赛

　 ●支持人工智能领域海外人才来邕留邕创业

　 ●保障人工智能领域重大项目重点企业用工需求

　 ●引导认定人工智能领域就业见习单位

　　●强化人工智能企业人社政策线上线下服务