20日，记者从省教育厅获悉，今年，我省推进“互联网就业”模式创新，搭建了2020届高校毕业生供需平台，将校园招聘和就业指导从线下移植到网上。3月份高校要至少开展一次大型网络招聘活动，在疫情得到有效缓解前暂停各类高校毕业生现场招聘活动。

我省将充分发挥黑龙江省大学生就业创业服务平台的作用，推进网上招聘、网上考试、网上签约，简化工作流程。毕业生离校时未落实就业单位的，可在学校保留户口和档案两年，落实工作单位后办理就业手续。

在黑龙江省大学生就业创业服务平台、校园网等网络平台开设就业指导课程，做好在线指导服务，帮助毕业生提高就业能力；鼓励有条件的高校开设网上咨询室，为毕业生提供个性化、精准化的指导和服务。

高校要充分挖掘校友、工业企业等社会资源，积极加强与企业的沟通，依靠互联网“请进来，请出去”，巩固和扩大就业合作伙伴。多层次、高密度发布权威就业信息，增强信息发布的及时性、针对性、准确性和专业性。鼓励高校跨学校、跨地区整合资源，联合举办专项网上招聘活动；鼓励同行业和地区高校建立就业合作机构或就业联盟，共同开展网上招聘活动。

高校要加强网上招聘的监管，严格审查工作信息，重点关注就业中介机构和境外用人单位的资质，严格防范招聘陷阱、就业欺诈、“培训贷款”、传销等违法行为。坚决反对任何形式的就业歧视，引导和规范学生与用人单位诚信签约。

来源：哈尔滨新闻网

记者周

编辑：马