周一公布的一项调查显示，随着企业对经济前景变得更加乐观，英国雇主的信心水平在本月达到九年来的新高。劳埃德银行商业晴雨表(Lloyds Bank Business Barometer) 在5月大幅上升11个百分点后，在6月继续上升了一个百分点，达到51%，为2015年11月以来的最高水平。与此同时，调查中的经济乐观指数触及10个月来的高点，较上月再升一个百分点，此前5月曾大幅跃升16个百分点。

劳埃德银行商业银行的高级经济学家Hann-Ju Ho表示，雇佣意向的上升——60%的企业预计未来一年将增加员工——表明企业正开始为未来增长做准备。

英国央行目前正密切关注英国的就业市场，以判断通胀压力在经济中的持续程度。英国央行行长贝利上周表示，他观察到劳动力市场正在放缓，部分原因是政府自4月起对雇主实施的税收增加。

不过，劳埃德的调查显示，工资增长预期连续第二个月上升，有36%的受访者预测平均薪资增长将达到或超过3%。

招聘网站Adzuna公布的另一组数据显示，英国5月份的职位空缺数量较4月略有下降，但同比增长0.5%，这是在经历了一年多的下降之后，连续第三个月取得同比增长。Adzuna联合创始人Andrew Hunter表示：“5月的数据强化了英国就业市场正逐步站稳脚跟的迹象。”

尽管如此，英国工业联合会(CBI)表示，企业对未来三个月经济的预期虽然较5月时的悲观情绪有所缓解，但在经历了雇主税负增加和地缘政治动荡后，整体情绪仍然疲弱。CBI副首席经济学家Alpesh Paleja指出：“企业仍在应对更高的用工成本、家庭消费行为的谨慎以及不断上升的全球不确定性。”