某停兑信托开始降薪：月薪保底15000，低于15000的不降！_资讯

创始人

2025-06-28 19:06:32

近日，有知情人士向信托圈内人称：近期，某整体停兑信托内部开会，告知留存员工要降薪。

具体来看，管理层下降30%，普通员工下降25%，合同到期后不再续签。如降薪后税前每月底薪低于15000元的，按15000元计算；原底薪低于15000元的，不作调整。同时，员工可以选择现在离职，按照工作年限N，补偿N个月工资。

尽管宣称降本增效，但中高层降薪后年薪仍达数十万，基层员工月薪普遍过万。公司账上资金优先支付薪资与办公成本，而非投资人兑付。

对于留存人员，虽然降薪，但工作内容却发生了翻天覆地的改变，没有业绩考核，没有催收压力，只用坐等上面公布方案。

办公区弥漫着一种奇异的平静，一种集体躺平后认命的倦怠。中高层管理者“宁可不做，也不做错”，催收、资产处置等核心工作因“避免问责”陷入停滞；曾经电话不断的理顾们，如今无需拓客、不必销售，只需例行接待询问进展的投资人，只剩下每日打卡和等待被裁通知。

停兑，降薪，信托民工的日子真的越来越难熬。