洪观热评评论员 陶含

　　近日，宁夏银川市永宁县公布的一则2025年社区工作者公开招聘公告引发社会关注。公告提到，持 “零彩礼”“低彩礼” 农村婚俗新风光荣证的新婚夫妇参加笔试可分别加1分和0.5分，引发网友对政策合理性及考试公平性的质疑。

　　事实上，这并非宁夏首次将 “零彩礼”“低彩礼” 与考试加分挂钩。去年8月宁夏固原彭阳县招聘专职网格员时也曾推出类似加分政策，为持有“零彩礼”“低彩礼”证书的应聘者笔试加分。

　　从积极方面看，“零彩礼”“低彩礼”的加分政策体现了当地推动移风易俗的决心，试图用政策杠杆减轻彩礼负担，让婚姻回归情感本质。有网友认为，若 “零彩礼”“低彩礼” 新婚夫妇进入社区工作，能在基层发挥示范作用，带动更多人转变传统婚俗观念。

　　然而，该政策也引发了诸多争议。有网友表示，社区工作者的招聘应侧重能力与岗位匹配度，将彩礼情况与招聘加分挂钩，对其他应聘者不公平。并且，实际操作中，彩礼金额核实存在难度，可能出现钻空子现象。

　　据了解，永宁县委社会工作部的工作人员曾向媒体透露，该加分政策目前仅在宁夏农村地区实行，且“零彩礼”“低彩礼”需提供相关证明，并不是自己口头说就加分的。婚俗改革任重道远，加分政策只是其中一小步。只有加大宣传正确的婚恋观，才有望让文明婚俗蔚然成风。