本报讯 （记者毛浓曦 祝盼） 截至目前，全市各级工会累计举办线上线下招聘会148场次，提供就业岗位18.4万个，服务求职者3.3万人次……这是今年以来，陕西省西安市总工会创新线上线下活动形式，不断拓展“工会帮就业”路径交出的成绩单。

据了解，西安工会创新开展的多元化、多维度就业服务包括：工会主席劳模工匠直播送岗、现场招聘、云招聘、就业帮扶、就业服务下基层、就业培训，等等。

工会主席与劳模工匠携手实现了直播送岗“面对面”。西安工会充分利用新媒体平台，连续举办了8场直播送岗活动，市总工会班子成员、部分区总工会主席以及10名劳模工匠化身“带岗主播”，走进企业一线、做客西安广播电视台直播间，根据求职者需求“面对面”推介就业岗位，通过“岗位介绍+线上答疑+简历投递”实时互动，实现了用人单位与求职者“云端洽谈”，让岗位“触屏可及”。

线上招聘与线下互动结合的方式，实现了求职洽淡“一对一”。“西安市总工会云人才”就业服务平台，提供一键简历投递、视频面试、咨询指导、智能筛选匹配等服务；举办为期一个半月的线上招聘会，设立1个市级主会场+24个区县、产业、开发区分会场。同时，常态化举办线下招聘活动，深入街镇、园区、高校举办线下招聘活动105场次，邀请全市各类优质企业参会。

视频直播与现场指导呼应，实现了服务职工“零距离”。西安市总依托各级职工帮扶服务中心和招聘会，开展就业帮扶就业指导活动129场次；联合就业指导师、企业HR等专家团队连续开展直播，为求职者提供就业指导、岗位推荐等帮扶服务；每场招聘会现场设置就业帮扶、法律维权、建会入会、农民工咨询等工会就业服务区，特别设置 “双岗服务区”，组织“工会志愿者”为求职者提供“一对一”精准服务；“工会法律服务岗”提供法律咨询服务，就依法招用劳动者、规范签订劳动合同等问题对用人单位发出公开用工提醒。

各级工会还深入摸排辖区内街镇、产业园区企业用工需求，量身定制需求岗位、靶向提供就业服务。特别是对农民工、困难职工及家庭成员、高校毕业生、新就业形态劳动者等重点就业群体，开展职业介绍、创业扶持、政策宣讲等精准就业援助。招聘活动中，1.7万人达成初步就业意向，“工会志愿者帮您找岗位”仅在首场现场招聘会就达成初步就业意向2175人，现场签约入职131人。

“我们将不断创新、深化就业服务，继续拓展线上线下就业服务载体，为求职者和企业‘架桥梁、搭平台、提技能、送岗位’，用心用情用力服务更多劳动者，在落实就业优先战略中彰显工会作为和担当。”西安市人大常委会副主任、市总工会主席薛振虎说。