浩云科技于近日发布2024年年报,报告期内,公司实现营业收入344,426,870.49元,同比下降5.64%;净利润为-35,123,281.24元,虽较去年减亏40.16%,但仍处于亏损状态。值得关注的是,公司投资活动产生的现金流量净额较上年同期下降209.52%,研发费用增长33.91%,这两项数据变化较大,反映出公司在投资策略与研发投入方面的显著调整。
关键财务指标解读
营收下滑,净利润仍处亏损但有改善
报告期内,浩云科技营业收入为344,426,870.49元,较去年的365,026,867.08元下降了5.64%。公司表示,这主要是受客户需求放缓及市场竞争加剧影响,业务拓展不及预期,业务量减少。同时,为提高资金周转效率,公司主动减少毛利率较低和需垫付大额资金的业务,侧重于周期较短、回款较好的项目,导致本年度营业收入有所下降。
净利润方面,归属于上市公司股东的净利润为-35,123,281.24元,相比去年的-58,692,910.38元,减亏40.16%。净利润为负一方面是营业收入下降,另一方面是公司根据相关会计政策,共计提各项减值准备4,262.08万元,其中对因合并广东冠网信息科技有限公司形成的商誉计提减值准备1,286.20万元,对应收款项、存货、无形资产等项目共计提减值准备2,975.89万元。
| 指标 | 2024年 | 2023年 | 变动幅度 |
|---|---|---|---|
| 营业收入(元) | 344,426,870.49 | 365,026,867.08 | -5.64% |
| 归属于上市公司股东的净利润(元) | -35,123,281.24 | -58,692,910.38 | 40.16% |
费用有增有减,研发投入加大
| 费用项目 | 2024年(元) | 2023年(元) | 变动幅度 | 变动原因 |
|---|---|---|---|---|
| 销售费用 | 41,558,335.58 | 50,162,175.15 | -17.15% | 可能是市场策略调整,优化销售渠道或减少不必要开支 |
| 管理费用 | 61,603,748.11 | 64,863,986.06 | -5.03% | 管理成本控制取得成效 |
| 财务费用 | -4,955,906.17 | -910,850.93 | -444.10% | 本期利息收入增加 |
| 研发费用 | 53,673,244.87 | 40,082,206.47 | 33.91% | 研发职工薪酬增加及委托开发费增加 |
现金流波动较大,投资活动现金流出显著
| 现金流项目 | 2024年(元) | 2023年(元) | 变动幅度 | 变动原因 |
|---|---|---|---|---|
| 经营活动产生的现金流量净额 | 57,452,337.73 | 90,081,424.76 | -36.22% | 销售回款减少 |
| 投资活动现金流出小计 | 257,922,609.56 | 67,779,984.22 | 280.53% | 购买理财产品较上年同期增加 |
| 投资活动产生的现金流量净额 | -115,904,211.23 | 105,824,705.97 | -209.52% | 购买理财产品较上年同期增加 |
| 筹资活动现金流出小计 | 52,799,087.04 | 10,793,749.57 | 389.16% | 分配股利支付的现金较上年同期增加以及回购股份 |
| 筹资活动产生的现金流量净额 | -52,209,087.04 | -10,793,749.57 | -383.70% | 分配股利支付的现金较上年同期增加以及回购股份 |
研发与人才情况
研发投入持续增加,成果初现
2024年全年公司研发投入金额58,988,218.44元,占营业收入比例为17.13%,较去年的13.79%有所提高。公司持续聚焦中国企业数字化转型机遇,紧跟前沿技术发展趋势和客户需求,对以深度学习为代表的AI技术、专有领域大模型以及AI技术与低代码平台融合创新方面持续进行深入研究,推出AI低代码生成引擎、实时知识助手两大创新引擎,并以低代码平台+AI为核心技术架构,构建了具备全域数字化原生能力的企业级智能赋能引擎,相关技术和产品已在汽车后市场、国际贸易、电商等领域全面推广使用。
研发人员数量与结构优化
研发人员数量从2023年的213人增加到2024年的250人,增长17.37%,占比从32.13%提升至39.15%。学历结构上,本科人数从161人增加到202人,增长25.47%;硕士人数从4人增加到5人,增长25.00%;大专及以下人数从48人减少到43人,减少10.42%。年龄构成上,30岁以下人员从147人增加到178人,增长21.09%;30 - 40岁人员从53人减少到52人,减少1.89%;40岁及以上人员从13人增加到20人,增长53.85%。研发人员的增加与结构优化,为公司的技术创新提供了人力支持。
| 年份 | 研发人员数量(人) | 研发人员占比 | 本科人数 | 硕士人数 | 大专及以下人数 | 30岁以下人数 | 30 - 40岁人数 | 40岁及以上人数 |
|---|---|---|---|---|---|---|---|---|
| 2023年 | 213 | 32.13% | 161 | 4 | 48 | 147 | 53 | 13 |
| 2024年 | 250 | 39.15% | 202 | 5 | 43 | 178 | 52 | 20 |
风险与挑战
市场与技术风险
人才与管理风险
浩云科技在2024年虽在净利润亏损幅度上有所改善,但在营收增长、现金流管理以及应对市场和技术变化等方面仍面临诸多挑战。公司需合理规划投资策略,优化现金流管理,持续提升研发效率,以应对市场竞争和技术变革,实现可持续发展。投资者需密切关注公司在这些方面的应对措施及成效。
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