华声在线4月16日讯（通讯员 谢正旺 胡益娟）近日，湖南邵东华帅总校实行“四课五会”制度，旨在提高华帅总校师资力量，推动教学工作高质量发展。

　　“四课五会”制度，“四课”指“推门课”“切磋课”“汇报课”和“展示课”；“五会”是指“会学习”“会教学”“会思考”“会剖析”和“会反思”。“四课”是教师教学水平的展示平台；而“五会”则是提高教师教学综合水平的有利途径。只有做到“四课”与“五会”相结合，教师的业务水平才会得到提升，从而提高华帅总校整体师资力量，推动华帅总校教学工作高质量发展。

　　华帅总校教科室坚持用“四课”提高师资力量已成为常态。教科室协同各学校教学工作负责人不定期地推门听课，客观真实地掌握教师教学状况。在此基础上，组织教师进行同课异构切磋，共同探讨，构建起多维度、立体化的教学研讨模式，实现教学智慧的深度碰撞与共享。为激发青年教师的澎湃活力，教科室举行青年教师汇报课暨微课展示，为华帅总校的教学注入新鲜血液，增质提效。通过骨干教师教学比武，特高级教师样板展示课，为全校教学质量提升提供专业标杆。

　　华帅总校教科室一直走在改革创新的前沿，始终把如何组建一支功底深厚、业务精湛、教学水平高超的师资队伍，作为抓好教学质量的基本引擎。学校要求所有教师必须做到“五会”。只有不断学习，才会弥补不足；只有发现不足，才能更好地去学习。所有教师一定要努力研究教学方法，善于学人之长来补己之短。老师们要结合自身实际，精心备课，备好新标，备好教材，备好学生，努力成为教学能手。在教学当中，所有教师要学会多角度思考，善于从不同的教学方法中寻找出教学的终南捷径；要善于总结各种教学案例，发现教学中的真谛；要善于多去反思，提升自己的教学水平，最终成为新时代的优秀教师。

　　据悉，华帅总校办学26年来，“四课”已成常态，“五会”正日臻完善。相信不久的将来，华帅总校的师资队伍建设必将实现质的飞跃。

（一审：杨露二审：刘玉锋 三审：鲁红）

原标题：湖南邵东华帅总校实行“四课五会”制度