在成都工作两年多后，从广元市剑阁县山村走出来的李春娥又回到农村。

　　2月7日，这位拥有贵州大学全日制研究生学历的“95后”女孩来到川中丘区农村——遂宁市大英县金元镇金河湾村。春节前夕，她被当地正式录取为“专业化管理的村党组织书记”，并被安排到金河湾村担任村党总支书记职务。尽快熟悉村情和“三农”工作，找准推动全村发展的切入点，是她上岗后的重要任务。

　　像李春娥一样，今年2月以来，10余名来自省内外、具有本科及以上学历的青年人才，以“专业化管理的村党组织书记”身份来到遂宁市乡村一线，开启全身心服务基层的新征程。

　　公开考试招聘“专业化管理的村党组织书记”，是遂宁市为创新农村党组织带头人队伍建设而开展的一项制度探索，在全省农村基层党组织建设领域属于首创。

　　什么是“专业化管理的村党组织书记”？他们到岗后将如何开展工作？未来如何成长？近日，记者深入遂宁展开采访。

面向全国发出“招募令”

上千人报名，录用18人，平均年龄29岁且皆有本科及以上学历

　　“我们村位于四川省遂宁市大英县，种了1500余亩桃子，但缺乏品牌和知名度，请想一个切实可行又符合地方实际的桃产业提档升级方案。”2月21日下午，刚从镇上开会归来的大英县卓筒井镇福兴村党总支书记许易东便打开电脑，进入DeepSeek的网页版，问计乡村发展。

　　同一日，在几十公里外的遂宁市船山区龙凤镇清河村，到岗不到半个月的村党支部书记冉艾明作出一个决定，在全面熟悉乡村情况和“三农”工作后，要用好短视频平台和资源广做宣传，推动清河村全面触网。

　　记者在采访中发现，将工作开局的切入点瞄向互联网，是包括许易东和冉艾明在内的遂宁市首批“专业化管理的村党组织书记”的共同选择。

　　“我们面向全国发出‘招募令’，此次招考共提供18个名额，要求必须是中共党员，吸引了上千人报名，火爆程度超出我们想象。”遂宁市委组织部组织二科负责人胡乔告诉记者，通过笔试、面试、实地考察等程序，严格把关人选，最终确定录用18人。他们平均年龄29岁，最年轻的仅25岁，且都有大学本科及以上学历，善用互联网。

　　他们不仅拥有高学历，对待工作也充满热忱。

　　家住遂宁市区的赵银在船山区永兴镇新开村担任党总支书记，春节假期结束后第一个工作日她便到岗。熟悉村情，走访村民，接待来村的考察调研人员……不到半个月，她便融入全新工作环境。

　　按照上级要求，春节后，新开村要以一定的农户为基本单元重新划定微网格，目标是确保对网格内农户实现5分钟应急覆盖、15分钟步行覆盖。“为保证工作质量，她坚持到最远的一个微网格单元——任家湾，用脚步进行实地测量。”谈及赵银，新开村老党员危仁建说。

　　“她在村上不沾亲不带故，处理很多问题能做到一碗水端平，而且年轻有文化，待人真诚，离开家乡来为我们服务，我们是打心底喜欢。”谈及对李春娥的印象，金元镇金河湾村7组村民胡远银说。