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劳动合同试用期一般不得超过多少?

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2025-02-09 10:42:13

劳动合同试用期一般不得超过多少?

不满3个月，和以一定期限任务为合同的，不约定试用期，劳动合同超过3个月不满一年，试用期不超过1个月，一年以上，不满3年，不超过2个月，3年以上或无固定期限，最多不超过6个月。
劳动合同期限三个月以上不满一年的，试用期不得超过一个月；劳动合同期限一年以上不满三年的，试用期不得超过二个月；三年以上固定期限和无固定期限的劳动合同，试用期不得超过六个月。
同一用人单位与同一劳动者只能约定一次试用期。
以完成一定工作任务为期限的劳动合同或者劳动合同期限不满三个月的，不得约定试用期。
试用期包含在劳动合同期限内。劳动合同仅约定试用期的，试用期不成立，该期限为劳动合同期限。

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