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原标题：扩大校招扶持乡镇创业，京东五星电器发展稳就业

毕业季来临，受疫情等多种因素的影响今年就业形势较为严峻。多地政府积极出台稳就业、扶持企业发展的政策，但解决问题的源头还在市场和企业身上。随着国内疫情趋于平稳，一批企业已重启引擎提速发展，将人才储备提上日程。消费类电子零售商京东五星电器于7月迎来了首批119名2020届校招毕业生。下半年2021届校招还计划扩招300人。开设120家乡镇店的发展计划也在加速，全力支持乡镇创业。

京东五星电器高级副总裁万琼表示，五星电器全面融入京东生态圈后正在加速全国扩张，需要大量年轻人才。作为一家全国性的零售企业，我们也有责任为稳定就业贡献力量。特别感谢各地政府，今年我们去到各级市场都受到了政府的大力支持。

图片说明：京东五星电器校招应届大学生入职报到

据介绍，京东的控股为五星电器扩大经营、发展提速、创新零售模式创造了利好，也为人才发展提供了更广阔的平台。6月18日，京东和五星电器共同打造的首家京东电器城市旗舰店在安徽马鞍山成功开业，以5000万成交额轰动全城。这种超一万平米的科技体验型消费电子主题卖场下半年将走进苏州、南京、焦作、蚌埠、德阳等城市，带去大量的就业机会。7月1日起，京东五星电器还全面接管、运营原步步高在中国湖南、广西两省的家电零售业务，并在两省设立分公司扩大发展，也将给优秀人才创造更大的发展空间。“首批报到的119名校招生已经在集训了。很多新人来自云南、新疆、辽宁、甘肃等省份，匹配了企业全国扩张的战略”，京东五星电器人力资源负责人陈东升表示。

“传统零售正在被数字化全渠道零售取代，熟练游走于数字生态的年轻人将是京东五星电器人才梯队建设的重点”。IT、采销、营运是京东五星电器扩大人才储备的重点职能。应届毕业生入职后将进入京东五星年轻人才储备项目“硕士班”，通过实岗锻炼，以2年为周期升任店长(含副店长)、部长、工程师等核心中层骨干。

强化人才储备的同时，京东五星电器也在无界零售体验店、下沉市场、大数据应用、全渠道服务一体化、会员权益共享等多领域进一步深化变革。其中，深耕乡镇市场的“五星电器万镇通”项目也将持续发力，全年计划新开120家乡镇店，依托京东五星成熟的商品、供应链、营销、运营、信息、服务、资金等资源，助力乡镇创业者闯出疫情困境。

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