云南省建筑工人实名制管理及工资代发平台：创新举措保障劳动者权益

随着我国建筑行业的蓬勃发展，建筑工人的权益保障日益受到关注。为了进一步规范建筑市场用工秩序，维护建筑施工企业和建筑工人的合法权益，云南省住房和城乡建设厅推出了建筑工人实名制管理及工资代发平台。本文将详细介绍该平台的功能、运行现状以及其对社会带来的积极影响。

一、平台简介

云南省建筑工人实名制管理及工资代发平台（以下简称“平台”）是按照住房城乡建设部发布的全国统一数据标准建设，旨在实现建筑工人一人一卡、全省通用的管理模式，确保干活有数据、用工有实据、讨薪有依据。

二、平台功能

1. 实名登记与合同签订：平台实现建筑工人实名登记和合同签订，确保用工信息的准确性和合规性。

2. 实名考勤：通过指纹识别、人脸识别等技术手段，对建筑工人的考勤进行实时记录，提高考勤数据的准确性。

3. 工资代发：平台与银行合作，实现工资的专户管理及代发，确保建筑工人的工资按时足额发放。

4. 数据对接与预警：平台与全国建筑工人管理服务信息平台、云南建筑市场监管与诚信信息一体化平台等实现数据对接，对建筑工人工资支付情况进行预警，保障农民工工资权益。

三、平台运行现状

自平台上线运行以来，取得了显著成效：

1. 实名制登记率不断提高：截至2023年，云南省建筑工人实名制登记率已达到90%以上。

2. 工资代发率稳步提升：平台工资代发率已达50%，且持续增长。

3. 数据对接与预警机制有效运行：平台已实现与全国建筑工人管理服务信息平台、云南建筑市场监管与诚信信息一体化平台的数据对接，为政府监管提供有力支持。

四、平台的社会影响

1. 保障农民工工资权益：平台有效解决了建筑工人工资拖欠问题，维护了农民工的合法权益。

2. 规范建筑市场用工秩序：平台推动建筑企业加强用工管理，规范用工行为。

3. 促进建筑业持续健康发展：平台有助于提高建筑行业整体管理水平，推动建筑业高质量发展。

五、未来展望

云南省将继续深入推进建筑工人实名制管理及工资代发平台的应用，不断完善平台功能，提高服务质量，为建筑行业高质量发展贡献力量。

云南省建筑工人实名制管理及工资代发平台是创新举措，对于保障劳动者权益、规范建筑市场具有重要意义。相信在各方共同努力下，该平台将发挥更大作用，为我国建筑行业的健康发展提供有力保障。